招聘店长一名。负责点餐、制作、打包及店内卫生等工作，工作内容简单易上手。薪资为3000-5000元/月，每月休息2天。

招聘店长3名，底薪四千加提成，地址:萨拉齐德胜园，电话:

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍： 本公司店面位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 基础工资： - 店长管理津贴： - 全勤奖励： 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4000–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

招聘店长一名。负责点餐、制作、打包及店内卫生等工作，简单易上手。薪资为3000-5000元/月，月休2天。

招聘店长一名。要求年龄35岁以下，大专及以上学历。有专卖店工作经历、蒙汉语兼通者优先。薪资福利包括基准底薪5000元加高额提成和业绩奖金。工作地址位于百灵庙镇步行西街安踏专卖店。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控及陈列优化 2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务，提升顾客购物体验与复购率 3.组织员工培训与绩效管理，打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队 4. 分析销售数据与市场反馈，及时调整营销策略与货品结构 5.维护品牌形象，确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位 任职要求： 1.具备服装零售行业门店管理经验，熟悉高端女装运营逻辑者优先 2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力 3. 具备团队协作意识与抗压能力，能适应快节奏终端工作环境 4. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳 5.热爱时尚行业，认同品牌理念，注重细节与服务品质

现煮燕窝 ，需要动手操作，备货，卫生

青山王府井招聘店长导购数名：底薪+提成+奖励+年终奖+月休+年休+保险有积极主热动情的工作态度有责心任能服公从司规章制度管及理。乐于虚心习学.乐于沟，愿意改变

佰家粥连锁快餐招聘东北菜厨师10000+500满勤+1000津贴=11500主要制作炒面盖饭快餐店长8000-10000要有管理经验，包含500满勤及1000津贴要求30-48岁，月休两天，，地址在内蒙包头电话

内蒙古包头工地招聘脱硫塔收尾活人员，工期约一个月。需要3名持有焊工证的人员，必须能够高空作业。每天工作9小时，薪资400元。管吃管住，发放工作服。人走账清。附近人员优先。技术不熟练者请勿联系。

明天在昆区招聘一名30装载机顶班司机。工作要求：多台装载机同时作业时，不抢道、不挡道，按顺序按区域作业。作业时打开灯光，倒车时确认后方无人无物。需参加班前会，明确当天工作内容和注意事项。

包头市张家营招电焊

包头市白云鄂博找吊车司机一名长干包吃包住

内蒙古包头工地招电工，要求有电工证或能登高的证，会开直臂车 ，懂图纸，能独立完成工作，工作最高高度16米，年龄45岁以内，工作地址包头张家营子，上班时长10小时，每天350~380

招聘优秀店长一名。要求有餐饮经验（后厨、前厅均可），稳定踏实、不频繁跳槽，会排班、盘点、控制损耗。需做好顾客满意度，形象端正、服务意识好、有耐心。同时需做好员工纪律与卫生达标率。薪资福利为4.5k-5k。

招聘、期待优秀的你[庆祝][庆祝]品牌:Lanafaymiss工作地点:曲江大悦城（新开店）岗位：店长、导购要求：1、 年龄40岁以下，形象气质佳，普通话标准、流利。2、 有良好的服务意识及沟通能力，工作主动积极有责任心。3、亲和力强，有销售经验优先。工资待遇：底薪4000（业绩提3%、8%、11%）入职五险一金带薪年假月休4天:王女士

青牧里烤肉招聘店长：10000-12000面试电话：

[烟花]中山肉联帮东区招聘[烟花]店长助理（2名）综合待遇：5500+提成积极乐观，做过店助级以上优先。门店店长综合待遇：底薪7000+提成任职要求：做过肉联帮和钱大妈者优先[爱心]，积极勤快，打酱油和懒人者勿扰！招聘热线:李佳明（）

景区民宿招聘店长，要有工作经验，年龄大概30至45岁，男女不限，电话

包头青山区大世界牛羊肉生鲜调料店招聘售货员2名，工资2300，上午7点半上班12点下班，。店里上班，冬暖夏凉。4点半小时工作联系电话

超市烤鸭店招聘工作人员，薪资为4500。工作地址位于内蒙古包头印象城。

本超市现招销售营业员2名（独立领班）要求：工作认真负责，具有较强的销售能力.月工资3500元至4500元。全天班.招收银员2名，有超市收银经验者优先，品行端正，全天班，月资2800元至3500元。招保安杂工一名，工资另行面议.联系电话：

招聘蔬果主管一名，薪资4000-4500。要求3年以上相关管理经验，责任心强。招聘小刀手一名，薪资5000。要求熟练工，刀工精湛，效率高者优先。

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包头东河区通顺附近星跃台球招聘一个收银工资面议

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【水果课代表市一中店】诚聘导购收银员年龄45岁以下，要求：身体健康，五官端正，积极向上月薪:4500-7500每月带薪休息3天联系电话：

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