专卖店店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控及陈列优化 2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务，提升顾客购物体验与复购率 3.组织员工培训与绩效管理，打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队 4. 分析销售数据与市场反馈，及时调整营销策略与货品结构 5.维护品牌形象，确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位 任职要求： 1.具备服装零售行业门店管理经验，熟悉高端女装运营逻辑者优先 2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力 3. 具备团队协作意识与抗压能力，能适应快节奏终端工作环境 4. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳 5.热爱时尚行业，认同品牌理念，注重细节与服务品质

招人招人招人新店启航，缺兵少将！带着你的才华和热情，来这里定能让您事业有成万事俱备，“职等你来”！新城区文苑大厦B座宜和生鲜超市（工大店）正在招聘以下职位：1.值班店长-招聘人数：2名-薪资待遇：面谈2.信息员-招聘人数：2名-薪资待遇：面谈3.理货员-招聘人数：若干-薪资待遇：面谈4.收银员-招聘人数：若干-薪资待遇：面谈5.蔬果促销人员-招聘人数：若干-薪资待遇：面谈6.剔肉师傅-招聘人数：1名-薪资待遇：面谈有意者请进店咨询：

店面装修中，即将开业运行，急招店长合作伙伴，员工30到50岁左右，有销售经验优先。工资待遇详谈，联系热线

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驿站店长

店长热爱美业，踏实肯干。只做面部护理，不用做身体门店线上引流，客源稳定薪资福利:底薪+手工+提成+奖金，收入上不封顶氛围简单，节日福利零基础可学｜带薪培训清晰晋升通道：美容师→店长

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

现煮燕窝 ，需要动手操作，备货，卫生

包头川老板火锅招聘店长一名，工资8000-12000元，要求从事餐饮门店管理经验丰富，年龄30-40岁，形象气质佳，。联系电话：（非诚勿扰）

固阳县厂区内要个有证电工，没有电工活的时候帮忙干点零活

招聘小工5名，日薪300元，薪资以现金结算，提供食宿。

包头附近招聘焊工3名，有意者可联系。

招聘氩弧焊工一名，工作地点在七号桥附近，工期约一个星期。工资为每天四百元。

寻找会修铝合金门的人员，因地面下沉导致门出现问题。

店长，一名底薪+提成+年终奖，综合月薪10000元+全面主持会场工作，配合活动各项营销策略的实施；执行下达各项任务，精通公司运营管理；做好门店的分工管理工作，核对货品验收，商品陈列，监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；负责对员工的培训教育。精通团队员工管理、客户管理、商品管理、熟悉店务的各项流程、执行力强25-45岁

吴忠万达店招贤纳士招聘岗位：店长+导购一、要求待遇：店长2名1、有鞋服零售管理经验，形象气质佳2、年龄20岁-35岁男女不限3、薪资待遇面谈二、要求待遇：导购3名1、薪资：3000-6000+各项福利补贴三薪等，上不封顶2、上班：早晚班制、带休假3、18岁-35岁形象气质佳三、工作地点及地区：吴忠万达咨询：/电话

招聘，火锅烧烤店优秀店长一名管住，工资分红，有意向的联系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

尚乐购生鲜连锁超市生鲜店长3名有经验者优先收银员10名果蔬理货员10名猪肉分割员1名底薪+提成+工龄工资+奖金踏实勤奋有责任心吃苦耐劳我们的团队期待您的加入电话

恋上鸭招聘啦工作地点：七篓会员店工作时间：每周六日要求：员工，会卖货工资：120/天联系电话：（）

包头市青山区生产企业公开招聘理货岗位（急招3人），名额有限，招满即止工作地点：内蒙古自治区包头市青山区装备制造产业园区新工路8号，厂区内部作业，交通方便薪资标准：8500-10000元/月，周结，不压工资任职要求：熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品；服从现场管理与排班安排，具备团队协作意识；能适应两班倒及临时加班安排其他福利：工龄工资逐年递增、缴纳五险一金、高温补贴与夜班津贴

收银员吃苦耐劳、有经验者优先薪资福利:半天班、工资面议！招工人数:1名

五金建材门市招配货员一名

招聘档口相关工作人员，有相关工作经验者优先录用。

岗位名称：理货（包食宿）工作地点：内蒙古自治区包头市青山区装备制造产业园区新工路8号薪资待遇：210-290元/天，月结，可预支生活费岗位要求：1.持有效身份证件，入职体检合格；2.，无不良嗜好，无重大安全事故记录；3.具备一年以上同岗位经验，能独立上岗作业福利待遇：包工作餐与住宿、带薪培训与技能提升、节日礼品与生日福利

招聘：赵一鸣零食九星店上班时间：2:00-11:00（吃饭一小时）薪资：100元/天孟：

3、1.培训后熟练使用精酿啤酒设备，2.负责店内日常卫生，3.性格活泼开朗，4.店内日常等社交平台更新，5.如果你爱喝酒！喜欢精酿啤酒！请加入我们！，地址：科学路与阳光路交叉口玖厂精酿酒馆，工资：底薪三千+提成，时间：晚6:00-凌晨2:00，马经理

包头市青山区生产企业公开招聘理货岗位（急招3人），名额有限，招满即止。工作地点：内蒙古自治区包头市青山区装备制造产业园区新工路8号，厂区内部作业，交通方便。薪资标准：8000-10000元/月，月结，考勤透明可查。任职要求：具备一年以上同岗位经验，能独立上岗作业；能适应两班倒及临时加班安排；熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品。其他福利：节日礼品与生日福利、缴纳五险一金、年度体检与团队活动。

长期工店员 （45岁以下）有责任心吃苦耐劳工作认真热情友好听从安排有爱心。物品上架、售卖商品、导玩、加票、倒币、核销以及自己负责区域的卫生清洁（每个岗位都有人教）；上班时间/俩班倒：早班9:00-15:00晚班15:00-21:00（一天上早班/一天上晚班） 薪资福利:底薪2200+100全勤（无休） 【试用期三天】需要面试；最好直接到店询问 工作地址:咔嘻龙家庭娱乐中心（喜玛特超市一楼北）