招聘导购，薪资为3000-5000元/月。春华百货招聘店长，要求40岁以内，具备丰富的服装销售经验，能独立带店。福利为每月3天休假。报名地址：春华百货一楼总服务台。

招聘茶叶店店长一名 岗位职责： 1.全面负责茶叶门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及货品陈列 2.带领店员提供专业茶文化讲解与优质客户服务，提升顾客复购率与品牌口碑 3. 组织员工培训与排班调度，营造积极向上的团队氛围 4.执行市场推广活动，配合总部完成节假日营销及会员运营工作 5. 定期分析销售数据，及时反馈经营问题并提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.热爱茶文化，有茶叶销售或零售管理经验者优先 3.具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 5.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽学历要求

安陆市区某大酒店，因工作需要，急聘有工作经验，形象好气质佳，店长1名，工资5000+，前台接待，工资3500+月休三天，委托联系电话，非诚勿扰[抱拳][抱拳][抱拳]

全面负责门店销售，运营团队管理及业绩达成，精通营销策划与品牌推广，擅长会运营及促销活动落地，熟练进销存管理，具备库存周转，损耗控制以及数据分析能力，三年以及以上烘焙，餐饮，零售门店管理经验。结果导向，抗压能力强，有成功门店业绩提升案例者优先。 学历不限，要求精通营销策划，品牌推广，会员运营，促销落地，手链进销存管理，具备库存周转，损耗控制以及数据分析能力。 15000+门店业绩提成

招聘前厅店长，月薪5000元左右。要求有餐饮管理岗位工作经验者优先，优秀者待遇可当面沟通。薪资构成为基本工资加全勤奖加提成。提供午餐和晚餐，包住，宿舍配备空调、洗衣机、热水器、光纤宽带WiFi。每月为当月员工举办生日活动并发放200元红包。每月休息3天，法定节假日当月补假1天。过年享受3天带薪休假，并发放过年红包。工作满半年后，每月增加100元工龄工资。

招聘KTV店长一名。全面负责门店经营业绩、运营管理、团队建设、服务品质、安全合规，对门店盈利与口碑负总责。薪资为5000-7000元/月。

招聘：9.9咖啡&黄油芝士炸鸡 薪资：2000-5000元/月 金三角9.9咖啡&黄油芝士炸鸡招聘合伙人(店长)1名，打包出餐员1-2人。 ■ 有餐饮工作经验优先 ■ 识字识数没有视力障碍可以分清物料 ■ 执行力强，有一定的沟通能力，有一定的抗压能力 ■ 薪资底薪长期2300根据实际收益发工资，体验生活勿扰。

招聘永家第一件衣服装店招店长一名薪资5000-7000元招销售人员数名3500-4500半天班每天工作8小时销售精英优先录取有意向联系面试

门店需多面手，核心三块：商品管理（收货核对、标价、补货，需细心）；顾客服务（收银、推荐新品、应对带小孩顾客，需沟通能力）；支持:称重、打扫、防损等，需吃苦耐劳）。

店长，有经验优先，薪资面议

孝感市孝南区招铁艺油漆、油漆工

胡北应城招工招外架工，熟练小工，能上架子，刷油漆，挂网

孝感市云梦县招腻子/大白/墙漆、油漆工

今天夜市找炒菜扎实师傅项班300一天联系方式

孝感市孝南区招光伏安装，只要施工队或者合伙做

招聘【久雀自助棋牌茶室】招店长1名地址:白坭坑白银路116号二楼时间：9点-12点下午：17点-凌晨1点工资：5000元+抽成+满勤奖工作范围：日常保洁，维护店内日常运营。要求：能熟练手机操作.沟通表达能力强，有责任心年龄：18-40联系电话（）

好想来零食店招聘啦门店地址：邢台市襄都区江东八路，盛世春天省钱超市好想来店诚招长期稳定、有零食/超市从业经验人员，年龄25-45周岁，男女不限！不招暑期工、短期工，暑假工勿扰！【招聘岗位】1、门店店长2名｜薪资3500-5500元负责门店日常经营与整体管理工作2、店助2名｜薪资2500-3500元协助店长日常管理、库存核对、临期零食排查、员工排班、促销陈列布置，店长离岗时代管门店3、收银员2名｜薪资2500-3500元负责门店收银收款、日常上货工作4、理货员10名｜薪资2500-3000元负责门店日常上货、理货等工作工作时间：14:00—23:00，晚饭休息1小时店内环境干净轻松，团队氛围简单，工资按时发放不拖欠！优先录用能够长期稳定就职、有行业相关经验者联系电话曾经理：（）

招聘：洗车店店长一名工资3500＋，擦车工两名工资3000＋，联系电话：

手机店招聘体验店店长，产品经理，手机店营业员一.营业员底薪+提成，3500-7000上不封顶工作时间：早班9：00～15:00，晚班14:30～21:00每天工作6小时左右二.品牌经理两人，负责手机品牌运营，店面任务下达及完成，线上引流及运营等，年龄要求25-40岁三，体验店店长负责店面日常运营咨询热线同步

招聘店长。年龄要求25至40周岁，条件优秀者可适当放宽。要求形象端正、沟通能力强、服务意识好，有大健康行业销售经验者优先。负责门店整体销售管理、任务拆解、人员排班调配，维护客户、管理会员、策划执行门店活动宣传。薪资福利为底薪3000元加销售提成，平均薪资6000至8000元。工作时间8:00至12:00、14:00至18:00，月公休4天。工作地址有三个门店：一店位于获鹿镇乾荣步行街，二店位于实验二小对过，三店位于永基花园店。

招聘营业员3人。薪资为2500-4000。工作内容包括保持店内环境整洁，为有需求的顾客提供洗头及头发护理服务。要求责任心强，能吃苦耐劳，具备基本沟通能力，有服务意识者优先。工作时间灵活，具体安排可面谈，按实际出勤结算。

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任职要求： 1.学历不限，有早餐店工作经验优先 2.具备良好的沟通表达与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强。

招聘营业员3人。薪资为2500-4000。工作内容包括保持店内环境整洁，为有需求的顾客提供洗头及头发护理服务。要求责任心强，能吃苦耐劳，具备基本沟通能力，有服务意识者优先。工作时间灵活，具体安排可面谈，按实际出勤结算。工作地点在湖北孝感。

雅迪电动车门店导购，储备店长

招聘食百、生鲜、加工部理货员。薪资为3000-4500。岗位职责包括：负责门店日常商品陈列与整理，保持货架整洁有序；主动接待顾客，解答商品相关问题，协助完成选购流程；处理顾客咨询、退换货及投诉，及时反馈现场情况；按时完成收银操作，确保账款准确无误；配合完成库存盘点、补货及促销活动执行。任职要求：有服务意识，能主动回应顾客需求；熟悉基本电脑操作，会使用收银设备；能适应轮班工作安排，具备一定抗压能力；有零售或服务行业经验者优先，无经验也可培养；工作认真负责，能遵守门店日常管理规范。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

1.工作时间晚上7点到11点 2.开抖音直播，一边摆摊一边直播 3.不用投资，摊位设备，货都是我提供，你负责卖就行 4.薪资大概80左右，卖的多挣的多

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