
酒店经理
【保障部经理】岗位职责:1.负责酒店保障部的日常运营与管理,确保服务流程高效顺畅2.对酒店全员进行消防安全培训、组织消防演练3.监督设施设备维护及环境卫生管理,保障运营安全4.部门人员管理任职要求:1.具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作2.工作细致负责,具备较强的应急处理与问题解决能力3.服务意识强,适应酒店行业工作节奏必要条件:取得中级消控证和低压电工证,会水电气木油漆综合维修福利待遇:1.综合薪资约8-9k,具体面议;2.工作时间9小时排班制,月休4天3.社保五险+包食宿+生日福利+节日福利+年终奖[呲牙]联系人:张经理
浙江温州招聘酒店主管,提供工作餐。薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括:全面负责酒
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘酒店主管,提供工作餐。薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括:全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;负责酒店团队的建立,提高酒店的服务质量和员工素质;负责酒店建设日常事务协调管理;关心员工的思想和生活,不断调整员工的工作状态;完成领导交办的其它工作。任职资格要求:熟悉高级酒店行业现状和发展趋势,熟悉高级酒店运营流程;具有同行业2年以上工作经验;熟练掌握office等办公软件;有带领团队工作的经验。工作时间为8:00-14:00和16:00-20:00。
传菜员酒店经理
招工啦!维密初宴宴会中心招人环境高端,包吃住,月休+节日福利岗位:酒店经理、收银员、传菜员有意向直接联系:地址:温州动车南站宁波路3333号
传菜员酒店经理
招工啦!维密初宴宴会中心招人环境高端,包吃住,月休+节日福利岗位:酒店经理、收银员、传菜员有意向直接联系:地址:温州动车南站宁波路3333号
KTV总经理
1.5-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全盘门店运营管理:全面负责KTV门店日常经营、现场管理,统筹前厅、服务、保洁等全员工作,制定每日、每周、月度经营计划,确保门店正常稳定营业,完成公司既定营收、利润目标。
2、营销业绩管控:负责门店拓客引流、节假日活动策划、储值活动、会员维护,提升包厢翻台率、酒水销量及整体营业额;分析门店经营数据,优化经营策略,提升门店盈利能力。
3、团队人事管理:负责员工招聘、岗前培训、在岗带教、日常排班、考勤、绩效考核与激励,规范服务流程,提升整体服务质量,稳定团队、降低人员流失率。
4、成本物资管控:负责门店酒水、物料、耗材盘点与库存管理,把控物资损耗、水电、人力成本,做好每日营收对账、账目核对,严控门店经营成本、提升纯利润。
5、服务与客诉处理:全程监管门店服务标准、环境卫生、包厢设备状态,及时处理客户投诉、现场突发问题,维护门店口碑与客户满意度。
6、安全合规管理:严格落实消防、治安、卫生安全管理制度,排查门店安全隐患,规范夜间营业秩序,对接相关部门检查工作,保障门店合规、安全经营。
任职要求
1、30-48岁,1-3年以上KTV、娱乐行业门店店长/主管全盘管理经验,熟悉量贩、商务KTV整套运营流程。
2、懂门店营销策划、拓客锁客,会做店内活动、会员维护,有本地客源、行业资源者优先。
3、具备优秀的团队管理、培训能力,执行力强,能抗压,适应晚班、夜场工作节奏。
4、情商高、沟通能力强,可独立处理客诉、突发事件,有较强的目标感和业绩思维。
5、无不良从业记录,熟悉消防安全、门店合规经营者优先。
薪资福利
1、薪资结构:底薪 + 高额业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 节日福利 + 年终分红,能力优秀薪资可面议、可上浮。
2、福利保障:包吃包住、团队团建、带薪假期、工龄奖励、晋升通道透明。
3、门店稳定经营、客源充足,氛围轻松,真心招聘、长期稳定发展。
前厅经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.向酒店房务总监负责,执行总经理的指令和提升酒店运营效率。
2.根据酒店计划,设定前厅部的业务目标和预算,并确保完成。
3.日常管理预订系统,确保预定和销售流程的优化。
4.巡视检查前厅服务岗位,保证服务质量和客户满意度。
5.协调内部部门,确保前厅服务流程顺畅。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力,能够管理团队完成目标。
2.优秀的沟通技巧,能与客人和团队成员有效沟通。
3.具备问题解决能力,能够及时处理客户投诉和问题。
4.能够独立工作,同时也是团队合作的良好参与者。
5.对酒店行业具有热情,能够在快节奏环境中稳定工作。
前台管家
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
1.全流程接待:负责客人的入住办理、退房结算及各类咨询解答,提供有温度的到店与离店服务。
2.订单与平台管理:处理各大OTA平台订单,实时更新房态并处理改期、取消等事宜;维护线上预订平台日常运营,精准核对账务与入住数据,杜绝漏单与超售。
3.住中服务与跟进:全程关注客人入住状态,第一时间响应并解决住宿期间的各类需求与突发问题。
4.客情维护与反馈:主动收集客人的入住体验与评价,妥善处理客诉与建议,做好记录并持续优化服务标准。
5.日常内务统筹:负责前台区域的卫生与物资整理,规范完成交接班记录,配合门店的日常运营工作。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎
4.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者优先
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
酒店经理
现招聘酒店吧台一名,工资4000加500满勤。招营业主管一名,工资5000到5500。每个月是4天公休地址四海酒店附近,铁东医院东门斜对面。联系电话:
中控员
♀【招聘启事】汉庭舟山白泉酒店招聘值班经理1名餐厅服务1名消控员值班人员1名福利完善,待遇面议有意者请联系:
大堂经理1-2人
维佳商务宾馆招聘:大堂经理一名,年龄30至45岁,要求形象好干净整洁有责任心有工作经验者优先工资待遇好可面议
酒店前台
酒店前台招聘。岗位要求:1.年龄18至45岁,形象良好,谈吐大方,亲和力强。2.服务意识好,能适应倒班,抗压能力强。3.有无经验均可,提供带薪培训,新手可学。4.工作认真负责,诚实守信,服从团队管理。工作内容:1.负责客人入住、退房、登记、收银、开票、系统操作等前台全套工作。2.耐心解答客人关于客房、温泉、餐饮、游玩项目等咨询。3.核对房态、账务、登记信息,做好交接班记录。4.妥善处理宾客需求及简单客诉,维护门店服务形象。招聘人数:若干名。工作地址:泰顺县雅阳镇玉龙山氡泉度假村。
温州泰顺县招聘酒店前台,共3人。年龄要求30周岁以下,女性身高需160厘米以上,男性身高需
3800-4500元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台,共3人。年龄要求30周岁以下,女性身高需160厘米以上,男性身高需175厘米以上。薪资范围为3800-4500。工作地址位于泰顺县柳峰乡高场云岚牧场度假酒店。
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房清洁整理,包括床铺整理、地面清洁、卫生间消毒及用品补充
2. 检查房间设施设备运行情况,及时报修并做好记录
3. 礼貌接待入住及退房客人,协助解决基础服务需求
4. 保持工作区域整洁有序,按规范存放清洁工具及物料
5. 配合领班完成临时性任务及楼层巡查工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 身体健康,能适应轮班及站立作业
3. 有酒店客房服务经验者优先
4. 遵守职业规范,服从管理安排
5. 学历不限,接受岗前培训
客房服务员月结
客房服务员工作地址:瑞安市仙降大厦一楼早8晚53300底薪+100满勤+8元/间做房提成+200绩效由管理层根据工作状态评定有社保
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
一、岗位职责
负责客房及公共区域清洁、布草更换、客用品补充。
检查客房设施,上报损坏及安全隐患。
礼貌服务客人,响应客房基础服务需求。
做好物资、工具管理,拾物上交,严守酒店制度。
完成上级安排的其他工作。
二、任职要求
- 年龄25–55周岁,身体健康、吃苦耐劳、无不良记录。
- 品行端正、踏实肯干、责任心强,服从管理,有良好的服务意识。
- 有无经验均可,零基础可培训上岗,有酒店客房工作经验者优先。
- 讲究卫生,做事细致认真。
三、员工福利
- 食宿:包吃包住,宿舍设施齐全,生活便利
- 假期:月休可调,法定节假日福利
- 保障:带薪培训、节日福利、团队团建、定期评优奖励
- 晋升:服务员—客房领班—客房主管,晋升通道清晰
浙江温州太一国际酒店诚聘:客房中班服务员1名,,30~55周岁,身体健康,五官端正。福利待
3800-4500元/月
客房服务员月结
温州太一国际酒店诚聘:客房中班服务员1名,,30~55周岁,身体健康,五官端正。福利待遇:包吃住,月休四天,五险,法定节假日,年终奖,带薪年假,底薪+提成,月收入3800~4500左右。工作地点:茶山高教园区联系方式:()欢迎各位朋友介绍亲朋好友,介绍成功后有红包奖励
酒店前台月结
盛跃大酒店招聘职位:前台收银热爱本职工作,性格开朗薪资面议待遇从优联系电话:地址:第九师温州城盛跃大酒店
客房服务员
5000-7000元/月
客房服务员月结全职包住
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、布草及其他消耗品,及时更换脏污布草
3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求并快速处理
5.遵守酒店安全与保密规定,保障客人财物及隐私安全
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无不良记录
2.具备良好的服务意识和沟通能力,耐心细致,责任心强
3. 能适应轮班制工作,服从安排,吃苦耐劳
4.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 学历不限,具备基本读写能力,能简单使用智能设备
浙江温州招客房清扫员2名,能吃苦耐劳,提供住宿,有餐补,综合到手工资6000-10000+
6000-10000元/月
客房服务员月结
招客房清扫员2名,能吃苦耐劳,提供住宿,有餐补,综合到手工资6000-10000+元/月。联系人:陆女士电话。
浙江温州招聘前台人员。月薪3000元以上。工作内容包括负责客房和服务区域整洁,积极响应客人
客房服务员酒店前台
浙江温州招聘前台人员。月薪3000元以上。工作内容包括负责客房和服务区域整洁,积极响应客人需求。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温州诚聘酒店经理在线招聘信息,主要招聘温州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。