
店长
招聘:酒店店长薪资:5000-6000元1、核心职责:制定并达成酒店的营收与利润目标。2、必备技能:熟悉OTA(如高德、美团、飞猪、携程),会数据分析,以优化定价和房态。3、综合管理:全面负责前厅、客房、安全等日常运营,处理客户投诉,并确保服务品质。4、负责团队建设、培训、激励与考核。·学历:大专及以上·经验/技能:有酒店管理经验、会酒店系统者优先·其他要求:形象气质佳
酒店经理月结
招聘:前台经理薪资:4500-6000职位:前台经理工作内容:带领并辅助前台完成各项数据,监督辅助前台岗位卫生清洁等情况工作时间:早班8:00-16:00,夜班:15:00-23:00薪资待遇:4500-6000包吃住,可以交五险
KTV服务员日结
7-8千/月
服务员包住包吃20人以上日结
【岗位职责】[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]
KTV的服务员: 工作内容接待顾客,引导他们入座并点歌;负责酒水饮料的传送与更换。确保服务质量;保持包厢整洁,及时清理垃圾 ! 薪资待遇:按包厢计算一个包厢300,(日结)公司分配一天1-2包厢服务。月薪平均6000-9000。工作时间下午6点-凌晨2点。(休息四天,包吃包住。)
服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
B照货车司机
6-9千/月
渣车司机B2餐补包住月结快运行业B1照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业厢式货车飞翼车高栏货车需要装卸货物熟悉路况能开会倒
岗位职责:
快运物流接送货经验优先
1.负责C照准驾车型(如重型厢式货车、中型货车等)的货物运输任务,确保准时、安全送达
2.严格执行车辆日常检查与保养,及时发现并报修车辆故障,保障行车安全
3.规范填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成运费结算与客户签收
4.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为
5. 协助装卸货及简单货物清点,维护客户良好服务体验
任职要求:
1.持有有效B2及以上驾驶证,且驾龄满3年,无重大交通责任事故记录
2. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/区域配送工作节奏
3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉常见货运路线及物流作业流程
4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调与应急处理能力
5.学历不限,有物流运输、快递快运或制造业厂车驾驶经验者优先
酒店经理
7-8千/月
酒店经理1-2人月结全职华住旗下桔子酒店
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
黑龙江双鸭山前台经理前台经理薪资福利:工资4000-12000不等(上一休一)招工人数:一
4千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结
前台经理前台经理薪资福利:工资4000-12000不等(上一休一)招工人数:一名工作地址:玖郡东门
酒店经理1-2人
景区酒店负责人1.具有10年以上酒店、民宿、度假村等住宿业运营管理经验,其中同时具有:3年以上酒店店长(或运营负责人)岗位经验,3年以上精品民宿、度假村店长(或运营负责人)等同类岗位经验,有酒店民宿管理、文商旅升级成标准化体系搭建经验者优先,特别优秀的可适当放宽;2.熟悉酒店民宿服务流程和行业标准,具备搭建SOP、服务标准、质检体系的实际经验,能够将管理要求转化为可执行、可检查的制度流程;3.具备培训需求分析、培训计划制定、课程组织、现场带教和效果评估能力,能够通过培训统一服务标准、提升团队技能;4.熟悉酒店民宿前台、客房、保洁、物业等运营环节,具备预算管理、成本控制、收益管理和经营分析能力;熟悉OTA运营、收益管理新媒体营销;5.具备团队组建、排班调度、绩效考核、员工沟通和问题处理能力,能够稳定队伍、激发积极性;6.责任心强,服务意识好,工作细致,具备较强的执行力和抗压能力,身体素质好,能适应项目驻地工作节奏和节假日、旺季驻场要求。招工人数:140周岁及以下,党员,本科及以上,不限(酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先)工作地址:山东省内
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
服务员包吃1-2人全职餐饮服务员 吃苦耐劳的
温州市龙湾区滨海二道三路餐饮招聘服务员一名有意者联系[握手]感谢也能其他祝大家在新的一年红红火火事事顺心[福][發][發][發]
温州龙湾区雁荡西路260号,烧烤店,招收银员带点菜,工资4000-4500左右做的好有加,
4-5千/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
雁荡西路260号,烧烤店,招收银员带点菜,工资4000-4500左右做的好有加,
服务员全职
4-5千/月
服务员包吃1-2人月结全职
工作内容
1,负责餐饮前厅的日常运营
2,确保前天的服务质量提升满意度
3,能吃苦耐劳,爱干净,具备良好的沟通能力,拥有积极向上的工作态度,有相关经验者优先包吃
前厅服务员
4-6千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作
5. 参与团队协作与服务培训,持续提升服务意识与业务能力
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.工作认真负责,吃苦耐劳,能适应餐饮行业轮班制工作节奏
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守职业操守,服从管理,具备基本团队协作精神
前厅收银,服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐厅日常运营支持工作,如物料整理、餐具消毒等
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写能力,能熟练使用移动支付设备
酒店服务员
180-260元/天
服务员20人以上日结兼职假期工全职日结,日结,日结
日结,日结,日结
酒店宴会服务员
男女不限,
,必须黑色裤子,黑色皮鞋,黑色袜子
,必须黑色裤子,肉色袜子(不要穿运动鞋,不要穿牛仔裤,不染发,不染发,上班期间不能佩戴金银首饰),
员工每小时18
地址:西湖区转塘街道白金汉爵
栏目概述
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