
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理月结
招聘酒店运营人员。薪资为1万至2万。岗位职责包括:全面负责酒店日常运营管理,协调客房、前台、餐饮及安保等部门,确保服务标准与客户满意度达标;制定并执行运营预算与成本控制计划,监控收支以优化资源配置;主导客户投诉与突发事件处理,完善服务流程与应急机制;定期汇总运营数据,分析入住率、客户反馈与市场趋势,提出改进方案;管理并培训运营团队,包括排班、绩效考核与技能提升。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与利润指标,确保达成业绩目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.管理食材采购、库存及食品安全全流程,严格执行卫生与合规标准
5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全环节
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受工作压力
3. 有成本控制意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的应急处理能力
5. 身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业工作时间
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
点菜员 领班 主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4.具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏
5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
架子工长期20人以上架子工证
温州市苍南县招架子工,必须有证,无犯罪记录,有电厂核电厂工作经历两夫的妻优先,一天400左右活多,只招长期微信同号
酒店前厅主管
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行经营计划与预算管理,完成营收及利润目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与声誉
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉前厅运营管理全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 服务意识强,具备应对突发状况的应变能力
5. 具备基本办公软件操作能力,有商务、连锁酒店管理经验者优先
广东梅州招聘酒店管理人员,要求专业对口。薪资为5~8千,具体面议。工作地址位于大排档。
5000-8000元/月
酒店经理月结
招聘酒店管理人员,要求专业对口。薪资为5~8千,具体面议。工作地址位于梅州大排档。
酒店经理酒店前台
【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求:具备酒店前厅管理相关经验,熟悉前台运营、人员管理、客诉处理,工作责任心强待遇:4500-5000元前台收银2名,年龄20~35岁,有经验者优先,待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天,节假日加休,餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋,邵东季朵酒店
酒店经理
,高薪急聘【厨师】【酒店管家】坐标:四川阿坝州松潘县海拔:3200米高薪诚聘,薪资可谈有意者电话:常老师
客房服务员
[红包][红包][红包]岗位1:招聘-前台接待2人班次:上24休24,全程坐岗薪资:综合薪资4000-5000福利:23点-7点可休息,提供员工餐/22-40岁男女不限工作地点:道外中华巴洛克[红包][红包][红包]岗位2:招聘-服务经理2人上班时间:早8:00—晚18:00综合薪资:4500-6000岗位职责:客诉对接、订单统筹,男女不限。40岁以下要求:有星级酒店服务行业相关经验1-3年。做事细心有责任心,服从工作安排,沟通能力良好。有前厅管理经验者优先。福利待遇:月休2-4天,工作餐。工作地点:道外中华巴洛克[红包][红包][红包]岗位3:招聘-客房服务员3人底薪2800+满勤+绩效提成综合薪资4000-5000元免费洗浴/月休4天工作地点:道外中华巴洛克有意者或电话咨询()
主厨会江西小炒
1-1.1万元/月
厨师长月结全职会做江西小炒能吃苦
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2.制定标准化操作流程及菜单体系,确保口味统一、出品稳定
3.带队培训厨师团队,提升技能水平与服务意识,营造积极协作氛围
4.严控食品安全与卫生标准,落实后厨6S管理及各项检查要求
5. 配合门店运营需求,优化备餐效率与出餐节奏,保障高峰时段服务质量
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理
2.具备良好的成本意识与人员管理能力,能独立承担厨房运营责任
3.持有有效健康证,熟悉《食品安全法》及相关卫生规范
4. 责任心强,抗压能力好,具备较强的执行力与问题解决能力
5. 热爱餐饮事业,注重细节,有创新意识和团队领导潜质
温州永嘉县上班,有没有主管?工资6000加社保,在那个政府部门,朋友们,推荐一下,
6000元/月
餐厅领班月结
永嘉上班,有没有主管?工资6000加社保,在那个永嘉政府部门,朋友们,推荐一下,
温州瑞安市辰茂阳光江南酒店(动车站店)急招:酒店客房服务员(工作时间)【早班】08:00—
3600-6000元/月
客房服务员月结
瑞安辰茂阳光江南酒店(瑞安动车站店)急招:酒店客房服务员(工作时间)【早班】08:00—17:00【中班】15:00--23:30(工资待遇)3600-6000元,月休4天,包吃包住,法定假期,工龄奖,年底奖金,节日福利,年龄50以下,有酒店客房工作经验优先。(联系方式),赵先生
温州乐清市:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:酒店前台工资待遇
4000-6000元/月
酒店前台月结
:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:酒店前台工资待遇:4000-6000元/月招工单位:温州云曼民宿有限公司地址:浙江省温州市乐清市白石街道赤水垟盘龙路1号联系电话:
温州瑞安市【瑞立商务酒店】滨海店招聘岗位需求:诚聘:前厅接待收银联系号码:
酒店前台酒店迎宾员
【瑞安瑞立商务酒店】滨海店招聘岗位需求:诚聘:前厅接待收银联系号码:
餐厅领班月结
前厅主管1名,要求会电脑,有管理经验,能吃苦耐劳、薪资5000千元,要求40周岁左右,每月休息二天,联系电话彭
温州龙湾区客房服务员工作时长:月休4天工作时间为8:00−17:00岗位福利:包吃住缴纳五
5000-7000元/月
客房服务员月结
客房服务员工作时长:月休4天工作时间为8:00−17:00岗位福利:包吃住缴纳五险节假日三倍薪资年底年终奖高温补贴薪资:底薪3200(保底12间)+计件6.5一间综合5000−7000岗位职责: 1. 日常清洁:每日按照标准流程,清扫、整理住客及退房房间,包括更换床单被罩、清洁卫生间、擦拭家具、吸尘拖地等,确保客房环境整洁舒适。2. 物品补充:检查并及时补充客房内的一次性用品,如洗漱用品、毛巾、卫生纸等,保障客人入住期间的基本需求。3. 设施维护:在清洁过程中,留意客房设施设备是否正常运行,如发现故障或损坏,及时记录并上报给上级,跟进维修进度。地址:温州市龙湾区星海街道滨海二路928号桔子酒店电话:
栏目概述
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