招聘：饭店店长 薪资：8000.00-12000.00 岗位职责 1. 负责饭店整体运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 管理团队，进行人员培训，提升团队绩效 3. 熟悉饭店运营流程，有相关管理经验者优先 **各二名，形象过的去，会点酒，沟通能力好，性格开朗 薪资待遇：工资+奖金+股份

招聘：早餐店店长（2年以上店长经验）薪资：5000-8000职位详情：分部名称：粤龙叔达芬奇店工作时间：05:30-14:00岗位职责1.全面负责早餐门店日常运营管理，把控出餐品质、服务卫生、食材损耗、收银对账、库存盘点等全流程工作。2.负责店员团队管理，合理排班、调配岗位，统筹日常工作安排，带动团队积极性。3.负责新老员工岗前技能培训、服务礼仪培训、操作规范培训，打造专业高效服务团队。4.制定门店各项规章制度、考勤制度、卫生管理制度、操作流程并落地执行，规范门店标准化运营。5.把控食材采购验收、成本管控、食品安全，严格遵守卫生防疫及餐饮合规要求。6.维护老顾客、提升门店口碑，处理日常客诉及突发情况，提升门店营业额与复购率。7.带领团队完成门店经营目标，优化出品效率与服务效率，做好门店整体盈利管理。任职要求1.年龄23-45岁，有早餐店、餐饮店门店店长2年以上实战管理经验，熟悉早餐行业运营模式。2.具备独立门店统筹管理能力，会制定门店管理制度、工作流程，能落地执行并监督检查。3.擅长员工培训、团队搭建与人员管理，会带新人、懂激励，能带团队稳定干活。4.懂食品安全、卫生规范、食材成本管控，做事细心负责、原则性强。5.沟通能力好，抗压能力强，能早起适应早餐店工作时间，责任心强、踏实稳重。6.有连锁早餐门店管理经验者优先录用。福利待遇•稳定客源，生意成熟，工作环境整洁•带薪休假、节日福利、绩效奖金、门店业绩分红•长期稳定发展平台，表现优秀可晋升区域主管联系电话：

招聘：招聘美业合伙人 因分店启动，大量招聘美容学徒、理疗师，店长，男女不限：25-55岁，有无经验均可，免费培训，3-7天可上岗，全仪器操作，工作时间自由，日结月结都可，工资4000-8000上不封顶！保证一个礼拜上岗就录用，想学的赶紧报名！电话：

特步 店长：1名，年龄25-38岁，男女不限，大专及以上学历优先；具有2年以上零售行业管理经验，鞋服品牌店长经验者优先；具备较强的目标管理、团队领导及沟通协调能力；熟悉门店货品管理、陈列及销售数据分析；能适应中班/早晚班轮班制（月累计工作时间约210小时）。全面负责店铺日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与考勤；监督并执行品牌陈列标准、服务规范及门店形象维护；负责店员带教、绩效考核及团队激励；执行公司各项政策，完成销售数据分析与报表提交；处理顾客投诉及突发事件，维护品牌口碑。月薪：5000-9000元（底薪+绩效+提成，具体面议）额外奖金：季度奖金 + 年度奖金（根据门店业绩发放）依法缴纳社保，享受节日福利、员工内购折扣、带薪培训 晋升通道：导购→ 店长 → 区长/督导 → 经理（公司提供系统培训与公开竞聘机制） 联系人：高经理（） 地址：吾悦广场

店长 薪资福利:5000–18000 招工人数:1名

招聘：e游小镇招聘服务员了 上虞城西e游小镇，惠普广场，荣一府餐厅前台1位，试用期间3000元/月；一个月后转正，转正后3800-4000元/月；服务员2位试用期工资3800/月，试用期三个月个月，试用期后4300-4500元/月；店长一位，试用期7000元/月，转正后8000元/月。月公休4天，工作1金，国家规定节假日上班的双倍工资；包吃不包住。 联系人：赵经理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括服务质量、卫生标准、客户满意度及团队执行效能 2.制定并落实销售目标与会员增长计划，提升“越女坊”品牌在本地市场的认知度与美誉度 3.统筹员工排班、培训与绩效管理，打造专业、温暖、有归属感的服务团队 4. 推动跨界融合服务落地，协同策划健康养生主题体验活动，强化“知心、知性、知情”品牌调性 5. 严格执行财务与物资管理制度，确保账实相符、成本可控、运营合规 任职要求： 1. 具备门店管理经验，热爱健康养生行业，认同“没负担、有品质”的乐活理念 2.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能从容应对多元客群需求 3.责任心强，具备基础数据分析与问题解决能力 4. 形象气质佳，亲和力强，愿意在诸暨长期发展 5.学历不限，有足道养生、高端休闲服务或连锁品牌管理经验者优先

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招聘：【招聘】绍兴越秀食堂档口招人 店长7000-10000元/月绍兴市-越城区经验不限学历不限人数不限岗位介绍绍兴越秀外国语学院现在招一个懂高校食堂档口、负责的店长，能hold住高峰期! 薪资保底7000，有意私聊公司信息公司名称：公司介绍：联系方式：联系人：章联系电话：152********公司地址：我要投递简...

招聘：聘奶茶店长！（大型店） ①有奶茶店经历 ②男女均可 ③联系电话

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招聘：公司模式，运营总监一名管理20多家店面，销售总监2名，店长2名，经理一名，需要有实战经验的。 工资： 运行总监8万以上，有能力没有上线。 经理3.5万。 店长2.5万。 总监2万通15提奖金 5000元 联系电话：

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一个好的团队为什么会不停的招聘 不是因为多缺人 是因为停止招聘 会养出很多懒人 同时错过很多机会的人！ 期待独一无二的你加入我们 安全稳定的河南阳市、油田城市退体多等着你 招聘招聘招聘 跑店总监2名 能力强店长：1名 销售老师：3名 售后技师：4名 我们是团队合作不是团伙严厉打击拉帮结派付能量的人群！！！ 要求人品第一 手法好服务好 混工资请绕行服务人员必须开口讲项目推广产品！ 稳定赚钱 电话☎：同

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诸暨君澜茶舍长期招聘兼职，品貌端庄、排班制，全班1.30-10点，晚班6-10点多，联系吴女士（君城北门59-1君澜茶舍）另聘预备店长一名（底薪提成）

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收银员/营业员4500-5000男女不限，18-50岁，月休2天，上班10小时工资4500-5000元/月+提成，具体面议。

收银员 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:草塔镇草塔菜场旁边

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