要求：有一年以上酒店前台工作经验优先，有一定的外在形象和气质，打字熟练，普通话标准，性格外向且具有良好的沟通能力和服务意识，服从安排。本店是电竞酒店，安排住宿，对电脑配置游戏了解的优先，如果没有了解，能够认真学习的也可以，工作氛围良好，欢迎小伙伴们加入团队。 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，办理客人入住及退房手续； 2. 解答客人咨询，提供高效、礼貌的服务，维护酒店良好形象； 3. 协助处理客人需求与投诉，提升客户满意度； 4. 负责前台区域的整洁与秩序，保持良好的环境

J100LJ0027 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房手续办理及信息登记，确保数据准确、合规 2. 提供咨询引导、行李协助、叫车等基础宾客服务，提升客户满意度 3.协同餐饮部门完成简易食品制作与前台售卖支持（如咖啡、简餐） 4. 定期清洁并维护前台区域、休息区等公共空间卫生与秩序 5.配合完成夜班轮值、交接班记录及突发事件初步响应 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，能适应早晚轮班及节假日排班 3. 熟悉基础电脑操作，能熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先 4.无不良从业记录，身体健康，形象端正，具备团队协作精神 5.有酒店工作或相关服务行业经验者优先

J100LJ0029 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100LJ0075 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100LJ0074 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，包括入住登记、退房结算、问询解答及宾客引导 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入并维护客人信息与房态数据 3.处理电话预订、线上订单及到店散客接待，确保服务流程高效、规范、有温度 4. 协调客房 餐厅 安保 及时响应并跟进宾客需求与投诉 5.负责前台区域环境维护、单据整理及日/夜班交接，保障运营顺畅 任职要求： 1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店系统及办公软件 3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/高中及以上学历优先

1、熟悉总台接待与问询工作程序； 2、负责办理客人入登记手续，耐心回答客人的询问； 3、负责办理客人离店结帐手续； 4、掌握当天及末来一段时间内的房间供应情况，主动为客人提供服务； 5、做好接待VIP的准备工作，散客和团体订房按日期排列好，并做好记录； 6、制作前台有关统计报表，及时与有关部门沟通情况； 7、阅读并填写交班日志，认真做好交接班； 8、负责提供客人电话和访客查询，办理访客登记手续，不得把住店客人资料泄露； 9、做好客人遗留物品登记、保管和核对归还工作； 10、将客人的资料存档，做好客人档案的建立工期作； 11、负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的维护； 12、上司交代的其他相关工作。

万达二楼兼职服装类销售需要有点经验的员工一个周末两天或三天都可以160一天提成（）

甘洛县急需焊工一名、小工一名，要求会二保焊。提供食宿，工期约2个月。

寻找做卫生间防水的师傅，因卫生间漏水需要挖开重新做防水。

凉山彝族自治州木里藏族自治县招电焊

西昌普格县招聘工人数名，薪资保底8500元，超班费200元，超前费150元。年龄不超过55岁，有意者可报名。

真如意喜宴酒店招聘前厅吧台，经理：员工，35岁以内，善于沟通，有喜宴销售经验优先工资3500元每月4天休班，提供员工宿舍，待遇优厚工作环境好，团队氛围融洽，有意者欢迎致电！

管家。熟悉涠洲岛，爱干净，人品好，眼里有活。年龄18～30岁。工作内容面谈薪资福利:薪资4000好评奖二销，月休三天。包吃包住。上班时间8～9小时工作地址:梓桐木酒店

招聘：前厅经理（社保+包吃住）薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责酒店前厅管理，确保服务品质达标2.制定并执行营销策略，提升酒店市场竞争力3.管理团队，协调各部门工作，保障酒店高效运转任职要求1.酒店管理等相关专业，大专及以上学历2.熟悉酒店运营流程，具备良好沟通协调能力3.有酒店行业管理经验者优先有意向直接打电话联系！！

招聘：雅居桃园酒店招聘经理（社保）薪资：5000-8000元/月酒店招聘经理岗位职责1.负责酒店整体运营管理，确保服务品质达标2.制定并执行营销策略，提升酒店市场竞争力3.管理团队，协调各部门工作，保障高效运转任职要求1.酒店管理等相关专业大专及以上学历2.具备2年以上酒店经理工作经验，**。3.熟悉酒店运营流程，具备良好沟通协调能力4.有较强抗压能力，能高效解决突发问题薪资5000-8000加提成，交社保

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效考核，建设高效、稳定、专业的管理团队 任职要求： 2.具有良好的商业敏感度、数据分析能力及跨部门协作能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，抗压能力强 4.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先 5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

诚聘～酒店工作人员1、客房打扫工作人员：1名福利待遇:2800+月休3-4天，生日、节日各类福利2、前台收银：1名面试电话：要求：长期稳定、有责任心、工作耐心，具备良好的沟通能力！位置：普格县城

普格县天成酒店招聘酒店前台信息一、招聘岗位酒店前台二、任职要求形象气质:形象气质佳，活波开朗，普通话标准，具备良好的表达沟通能力，懂基本服务接待礼仪。经验要求:经验不限，从事过相关行业或有经验者优先考虑。团队与服务意识:有团队合作精神，责任心强，服务意识突出。年龄范围:20-35岁。三、工作制度轮班制:上一天休一天工作制度。四、其他信息咨询方式:可到店咨询(联系电话:

最新招聘↓↓↓西昌市海门渔村酒店招聘酒店前台：1名要求：员工，20-35岁之间，有团队精神，高中以上文凭，会电脑操作，会普通话，有足够的耐心和沟通能力工资待遇：3500左右上班地点：海门渔村联系电话:

上海吉晨卫生后勤服务管理有限公司成都分公司 一、客房保洁1名 待遇：3300-3500元/月 岗位职责：负责客房日常清洁，包括更换床单被罩、打扫卫生间、擦拭家具等；检查客房设施设备，及时上报损坏情况；补充客房用品；处理客房垃圾。 要求：身体健康，能承受相应工作强度；有客房保洁经验优先；具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致。 工作地点：西昌市泸山路 联系电话：郑

映山红山庄诚聘管理人员1名本山庄主营柴火鸡、彝族特色餐、自助烧烤，中餐，酒席，垂钓休闲等。现招聘山庄管理人员。要求：有餐饮/农家乐管理经验，责任心强，善于统筹接待、人员调度，能吃苦耐劳。工作内容：负责山庄日常全盘运营，客户接待服务，前厅后厨人员管理调度，宴席安排统筹，山庄环境卫生、物资管理，收银等。配合做好垂钓休闲项目运营。待遇优厚，薪资面议，包吃住，工作环境舒适，节假日有福利，工作稳定。联系：自己号码填上去即可有意者欢请致电联系，期待您的加入！

任职要求:年龄18-35岁，会简单电脑操作，有经验者优先。 岗位福利:底薪4000元/月、绩效提成、、年终奖金。

最新招聘↓↓↓西昌市海门渔村酒店招聘酒店前台：1名要求：员工，20-35岁之间，有团队精神，高中以上文凭，会电脑操作，会普通话，有足够的耐心和沟通能力工资待遇：3500左右上班地点：海门渔村联系电话:

【】招聘餐饮带班人员，主要负责店内日常运营管理及团队协调工作。需具备较强的现场把控能力，带领墩子团队高效完成前厅服务、摆台清洁及顾客接待等任务，确保用餐高峰期运营顺畅。此岗位适合有责任感、执行力强的餐饮从业者加入。薪资待遇面议，工作地点位于指定区域，具体详情欢迎直接联系老板咨询：。机会难得，期待你的加入，共同营造优质的餐饮服务体验！

岗位职责： 1. 负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务，及时响应客诉与需求 4. 配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障服务品质与客户隐私 任职要求： 1. 学历不限，有酒店服务经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良记录，身体健康，持有健康证 5. 具备基础普通话表达能力，能简单应对日常服务场景

大石板农家乐五一节期间，找一个有相关餐饮管理经验，勤劳能干，服务热情，年龄28-38岁，工资日结，每天200元，包吃住。电话：

1.服从酒店的管理以及公司相关规定 2.形象气质佳，具备良好的对了服务意识 3.有责任心，有抗压能力 4.有相关工作经历 5.能够有效处理客人投诉和问题 6.12小时制，有夜班