岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

任职要求：熟练使用计算机，普通话流利。 岗位福利：月休4天，节假日补休，节假日员工福利等 行业经验：1年以上

三班倒，8小时工作制，免费提供住宿，免费岗前培训直到正式入职，综合月薪5000～7000元，要求能吃苦耐劳、责任心强、服务意识强、有良好的沟通能力，高中以上学历，有类似工作经验者优先。

做好前台接待，要求基本的英语听说能力

要求18-35周岁 十二小时长白班，发薪日次月30号 底薪加各项补助（含餐补、饭补）月保底4.5k，提成奖励另算，月均薪资5k多 接受无经验

岗位职责： 1、负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住及退房手续，提供热情周到的服务体验 2、熟练操作酒店管理系统，准确处理房态更新、房量分配及订单管理，确保信息实时准确 3、积极引导宾客通过移动端完成好评任务，达成服务指标要求 4、协助完成会员卡推广工作，提升客户转化率与满意度 5、根据三班倒排班安排（早班8:00-16:00、中班16:00-24:00、晚班24:00-8:00），保障各时段运营顺畅 任职要求： 1、有华住会旗下酒店或同岗位工作经验者优先考虑，熟悉酒店前台操作系统及流程 2、具备良好诚信品质，责任心强，能长期稳定工作，适应做六休一（月休4-6天）的排班制度 3、形象端庄大方，沟通表达清晰，具备较强执行力和勤奋踏实的工作态度 4、思维灵活，学习能力强，能快速掌握新技能与工作要求 5、熟练使用电脑办公软件，具备基础数据处理能力 6，无纹身，无犯罪记录，无不良嗜好

酒店公寓接待，棋牌室接待

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与专业能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验。 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力佳

招前厅接待，4-6人。 1确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5.熟练前台各项专业业务和技能，做好对客服务工作。 6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.熟练使用办公自动化设备及办公软件。 8.负责为下榻酒店的宾客办理入住、退房手续。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。

前台接待 工作职责： 1、根据客人的需求，及时准确地提供各种服务信息，如房间类型、价格、设施等； 2、负责前台接待，为客人办理入住登记手续； 3、做好客人退房结帐工作 4、及时准确地将入住宾客资料信息输入电脑； 5、做好客人遗留物品的登记、保管和核对归还工作； 6、岗前认真阅读交班本，了解并落实上一班移交的事项。 7、服从前台主管的安排和管理，具体完成接待、问询、预订及收银等服务工作； 8、完成领导交办的其他或临时工作 任职要求： 1、具有良好的服务意识，沟通能力、反应能力强，有责任感； 2、形象佳，懂礼貌，讲卫生，服从上级安排； 3、熟练使用电脑打字； 4、能接排班轮岗上班（一个月需上7天左右夜班24点-8点有夜班补贴） 5、具有酒店相关工作经验者优先。 工资3600-4000元+提成，月休6天，提供食宿。欢迎来电咨询！

招零工看机领班多名 缝盘零工，多名 做到12号

诚招电动车配送员！日结 370 元起，工作轻松无压力，提供车辆和工作餐，当天结算，欢迎 55 岁以下叔叔阿姨报名！

招兼职日结380一天，工资下班就给，不拖不欠

东莞市黄江镇招附近二个滚乳胶漆高手，先批内墙腻子二天，师傅大远的师傅免打扰没地方住，8小时380元撤人洗手拿钱。

快消品

招聘：前厅经理【包吃包住＋月休】 薪资：4000-7000元/月 岗位职责： 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能； 2、进行有关的部门工作计划，完成工作报告； 3、了解酒店行业市场并具备基本收益管理知识，促使客房收益优化； 4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署； 5、保持良好的对客关系，能独立有效地处理宾客投诉； 6、协助酒店管理层处理突发事件。 任职要求： 1、有中端、中高端商务型酒店或三星级以上酒店同岗位工作经验，知名连锁酒店前厅工作经验优先； 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神； 3、有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力； 4、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

大堂经理 开朗，乐观 薪资福利:3000～4000元，保底：熟手保底4000、5000不等面谈 工作地址:吉水城市阳台琙美健康养护中心

前厅主管 男女不限，性格开朗，工作有魄力；有酒店前厅管理工作经验优先。协助前厅经理管理酒店前台工作 薪资福利:提供食宿、社保；8小时工作制，月休4天；工资面议 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

酒店中高层管理人员（部门经理、主管、部长） 有酒店或水会、温泉管理工作经验优先；有较强的沟通能力；身体健康，工作负责 薪资福利:提供食宿、社保；福利待遇优厚，工资面议 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

前厅经理 薪资福利:面议 工作地址:市区/武陵源/凤凰

东莞塘厦招聘： 主管1名6000---6500元 能吃苦耐劳，富有团队精神。月休四天另加休法定节假日、调休补休，春节期间放假。包食宿。 联系人：罗小姐

《白云外》 清溪水库边上，17间，新客房，现在招聘一个住店，内务2个，做饭阿姨一个！要求靠谱，踏实，一个月休息4天，不休加钱，底薪：3500元——4000元 联系电话：

东莞员工食堂招聘以下岗位，需要年前面试，可以年后初七到岗。 1.炒锅师傅2人，工资7000-7500，有食堂经验，大小锅熟练，熟手面议 2.厨工切配2名：工资4000-4500（男女不限） 3.蒸饭蒸菜师傅4500-5000，熟手面议 4.服务员2人，4000-4500，（男女不限）熟手面议 5.服务主管1人，工资5000-6000，熟手面议 以上岗位，月休4天，过年正常放假，包食宿，联系人： 上班地点：东莞

东莞员工食堂招聘以下岗位，需要年前面试，可以年后初七到岗。 1.炒锅师傅2人，工资7000-7500，有食堂经验，大小锅熟练，熟手面议 2.厨工切配2名：工资4000-4500（男女不限） 3.蒸饭蒸菜师傅4500-5000，熟手面议 4.服务员2人，4000-4500，（男女不限）熟手面议 5.服务主管1人，工资5000-6000，熟手面议 以上岗位，月休4天，过年正常放假，包食宿，联系人： 上班地点：东莞

本店招前厅主管一名，店在东莞，工资待遇电话详谈

【招聘快餐店厨师长】 快餐店招聘： 厨师长一名 厨师2名 配菜一名 工作地点：东莞市大朗水平 厨师长要求： ·出餐稳定，手脚麻利，每天下菜单； · 懂后厨管理，有厨房团队管理经验； · 讲究卫生，注重食品安全； · 吃苦耐劳，能适应店内工作节奏。 待遇9000-10000元，包食宿，能力出众，待遇可谈。 厨师要求： 1. 负责厨房的菜品制作，确保出餐质量和效率； 2. 遵守食品安全标准，保持厨房清洁与卫生； 3. 协助管理夜间食材库存，做好备货和盘点工作； 4. 配合团队完成夜间闭店前的整理工作； 5.待遇8000/8500 配菜一名，手脚麻利，切菜速度快，懂的冰箱清点，及时备货，待遇5000/6500之间 感兴趣的快联系：边

东莞凤岗希尔顿欢朋酒店 热招以下职位： ✨前台接待员 ✨厨工 ✨客房主管 ✨客房服务员 ✨PA技工 年前年后入职均可 联系方式： 欢迎推荐/自荐

客房服务员 年龄30-55岁，生手可带教，有经验者优先。工作时间：早8:00-晚5:00 薪资福利:底薪+做房提成+法定假日三薪，月休4天 工作地址:发电北区

1，愿意从基层学起，学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准; 2，学习餐厅区域管理，如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标 3，学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4，为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验 任职条件 1，性别不限，大专及以上学历，专业不限 2，良好的亲和力和沟通意识，有意愿成为餐厅管理者3，东莞水乡区全区真功夫

行政大厨 1.30 - 50岁，持有健康证及厨师相关职业资格证书；2.5年以上大型餐厅或学校、企事业单位食堂管理经验，擅长团体餐设计制作；3.熟悉食品安全法律法规与卫生标准，风险防控意识强；4.精通成本控制，具备数据分析与菜单规划能力；5.热爱教育事业，有责任心、服务意识强，适应学校作息；6.具备良好沟通协调与团队管理经验。1.负责厨房运营管理，包括人员安排、流程制定、食品安全与卫生监管；2.结合学生营养需求与季节变化，设计科学多样的营养菜单；3.做好成本核算，优化采购、库存及加工流程，管控餐饮预算；4.落实食品安全管理体系，确保食材全流程符合标准；5.协调前厅团队，收集师生反馈，优化餐品与服务；6.负责厨房员工培训、考核与团队建设。 薪资福利:1.竞争力薪酬（面议），五险一金 + 带薪寒暑假；2.享受法定节假日、节日福利及定期体检；3.校内就餐 + 职业发展培训；4.和谐工作氛围与稳定发展平台。 招工人数:1名 1.投递材料：个人简历、相关证书复印件及近期照片；2.电子邮箱：（邮件主题注明“应聘行政大厨 + 姓名”）；3.截止日期：即日起至招满为止。