1.运营门店 2.管理店铺日常工作 3.月底做好门店交接表格

成都招聘 店长，售后技师，售后老师，前台数名。 ​联系电话同步

硬性条件：有经验！有经验！有经验！！！ 工作内容 -负责酒店前厅的日常管理和运营工作，优化整套接待流程 -提供优质的客户服务，确保客人满意度并提前联系预定客人，进行预定准备 -协调内部资源，保证前厅运作顺畅 -协调处理门店客诉，进行人员带教培训等 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效管理团队，具备团队合作精神 -具有较强的责任心和抗压能力 岗位待遇： 早九晚六，大小休、全勤、餐补、生日福利 根据门店房量情况，薪资6-10k不等 门店地址都在成都东站附近

锦江之星酒店古城店 招聘： 店长：1名住店 工资：6000元 月休：4天 另招保安一名 联系方式：

【蓉城阳光成都推拿领导者】招聘啦！！！ 成都90+推拿连锁招聘：推拿师、店长、前台。 （员工10年工龄到处有，5年工龄满城走） 招聘要求： 年龄18---50周岁，男女不限。 薪酬福利： 1.收入6000——10000+，每小时提成37—76。 2. 包吃住，买社保；月休4天+年假8天。 3. 每年两次旅游（省外+省内），员工生日福利。 4. 提供宿舍，空调，热水器，全自动洗衣机。 职业发展： 1.专业方面，可晋升为技术导师、五星推拿师等。 2.管理方面：可晋升为店长、区域经理、督导经理等。 3.创业方面：公司提供员工创业支持。 招聘热线：(）

营业员 店面管理、营业员销售，经验不限，提供带薪培训，要求销售服务能力强，做事主动积极，服从安排，公司旗下为连锁门店，可就近安排。工作时间:07:00-18:00。 工作地址:温江区明香路166号

金堂首家 大型服装生活馆 招聘—— 优秀店长1名——优秀销售3名 要求会穿搭，懂线上引流，25-40岁起熟手优先！联系方式，，伍先生

岗位职责: 1.负责店铺日常运营管理，确保店铺运作顺畅 2.监督商品陈列，保持店铺整洁有序 3.提供优质顾客服务，维护良好的顾客关系 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理店铺团队 2.能够迅速适应市场变化，制定相应策略 3.具有良好的服务意识，能够提升顾客满意度 4.熟悉拍照技巧和熟练剪辑视频 岗位福利: 底薪+提成+大单奖+目标奖+年终奖+全勤奖+五金 教育背景:大专及以上 行业经验:2年以上

3000-6000+销售提成单休18-40岁，责任心强。

岗位名称：店长（5名）；炒锅（3名）；改刀（3名）；服务员（5名）。 岗位要求：1.有工作经营验2.品行端正3.责任心强，执行力强 薪资待遇：1.店长：工资800010000。2.炒锅：工资65007500。3.改刀：工资5500。4.服务员：工资5000起，另有宿舍环境好，洗衣机，淋浴，包吃住，月休4天/满勤奖+绩效提成。

有没有会调感应门的师傅来调一下门？。

年龄22-45岁（尽可能年轻），持有C1/C2/B2驾驶证（B照后期可优先晋升驾驶更大车型）； 驾龄≥2年，有过货车驾驶经验，无一次性扣12分记录，无重大交通事故/醉驾史； 身体健康，体力良好，精神状态良好，服从现场安排 无犯罪史（需地服商排查） 识字有文化。 *需要有健康证 加分项 有冷链/餐饮配送经验，熟悉本地路况； 熟练使用智能手机，导航软件，具备基础车辆故障判断能力； 能适应早晚班或临时性加班。 原标题：《配送茶百道奶茶用品》

工作内容：办公室文职岗接受小白 不打电话不带任何销售性质不内卷 上班时间：8小时工作制，不加班，双休 薪资待遇：4500-6000+ 福利待遇:五险一金，节日礼品，下午茶、生日会， 工作时间好，广阔晋升空间，欢迎随时沟通

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岗位职责： 1. 负责在主流招聘平台发布、更新及维护职位信息，确保岗位描述准确、吸引人 2. 高效筛选简历，主动沟通候选人，协调并预约面试时间，跟进面试全流程 3. 定期整理招聘数据，分析渠道效果，优化招聘执行策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格亲和、细致有责任心 2. 认同年轻化、游戏化、成长导向的团队文化，能适应工作节奏 待遇： 早九晚六 周末双休 综合收入4k-8K (优秀者可面试定薪） 岗位有限 欢迎各位小伙伴积极投递简历！！！

招聘：店长（新城/老城/上塘） 薪资：5000-10000元/月 职位要求： 1.中专及以上学历（优秀者可放宽学历限制），需有通讯行业经验3年以上； 工作时间： 1、实行两班倒或行政班制度； 2、两班倒时间为：早班时间8:00-16:00，晚班时间为13：00-21：00（早班和晚班轮流上，部分岗位也可根据情况专上早班或专上晚班）； 3、行政班时间为：上午8：00-12：00，下午14：00-18：00； 4、月休2天。 福利待遇： 1、保底：3000-4500 元/月（底薪+提成），年薪6万至12万； 2、业绩提成：1000-3000元以上/月，上不封顶。 3、岗位绩效提成； 年终奖和年终分红； 4、（包括个人应缴部分均由公司负责）； 5、入股分红：500-2500 元/月，每月核发； 6、端午、中秋、春节三节福利礼品； 生日福利；每年免费旅游福利； 7、优秀且认真工作的员工，年薪可达 10 万 + 以上，上不封顶。

骏壹万帮永旺三楼 1）全职店员2600元+提成+奖金。每天工作8小时！每月休4天，实习期三个月！。有童装经验者优先录取 全职店长！有品牌童装销售管理工作经验者优先！ 2）工作地址：广州花都区骏壹万邦永旺三楼 3）品牌：可拉比特 4）要求：18-45周岁，或者退休人员！积极主动卖货，吃苦耐劳有责任心，摸鱼者勿扰 有意者请联系人，史俊宇：☎ 同步。

九七龙虾～诚聘精英 店长 一名 经理～两名 工资～面议 领班～若干名 3500～6000 服务员～若干名 3500～5500 服务生～若干名 3500～5500 传菜～两名 3500～5000 只要你有能力～价格你开 短期勿扰～不能长期工作～不要打扰 咨询时间上午10点到下午四点 联系

店长, 5000-6500, 全面统筹饭店日常运营、团队管理、服务品质、成本控制及业绩达成工作，对门店营收、客户满意度、品牌口碑及合规经营负总责；统筹前厅、后厨、采购、保洁等各岗位协同运作，制定并落地门店经营计划、服务标准与管理制度，解决运营中的各类问题，提升门店整体运营效率与盈利能力，同时维护客情关系、管控经营风险，确保门店各项工作有序、合规开展，达成既定经营目标。

招聘：生鲜主管 薪资：5000 工作内容 负责超市生鲜部门的日常管理，确保商品质量与顾客服务 任职要求 具备良好的团队领导能力，能够激励团队达成销售目标；具有较强的市场洞察力，能够及时调整营销策略；注重细节，能够有效控制成本，提高利润。

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青龙广场招聘早晚摆摊，年龄要求30/50岁的，会说话的，钱款现结，早上9点/10点

工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。 2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 3、保持店内卫生整洁 4、处理好顾客售后 任职要求： 1、年龄20-50岁 2、有销售经验优先，热爱并愿意从事销售行业，认真负责、工作踏实肯干 3、品行端正，积极向上，亲和力好，有较强的学习能力和团队协作精神 4、入职有人带有人教 5、试岗期5天， 6、 岗位福利， 1、包吃包住。宿舍空调热水齐全，拎包入住 2、红包奖励， 3、薪资高于同行业水平。 工作时间13个小时，能接受再投递简历 无责底薪5000_6000 有能力者薪资面议。

【岗位职责】 1、监督公司内部各项管理制度、标准化流程的执行情况； 2、检查各部门是否严格按照制度要求开展工作，对服务流程中的难点，提供具体解决方案。 3、巡检中发现的共性问题，协助培训部门制定针对性培训计划；参与培训授课或提供案例支持，并跟踪培训后问题改善情况； 4、督促责任部门/人，针对巡检中发现问题，制定改善计划、限时整改，跟进整改结果； 5、定期提供优化运营管理体系的建议。 【任职资格】 1、为人正直、原则性强、细节敏感度高，退伍军人优先； 2、具有2年以上同行业工作经验，熟练使用办公软件； 3、具有较强的问题分析能力、沟通表达能力及推动执行能力； 6、热爱养老行业，有良好的职业道德、强烈的责任心，能承受较强的工作压力，能接受出差。

现主要招聘以下职位： 灵活兼职（3月以下或固定班次 长期兼职及全职（6个月及以上，需能接受三班倒 入职条件： 1年满十八岁，高中及以上学历 2着装要求：不染夸张发色，无纹身，不染指甲不留长指甲，上班期间需着穿深色长裤、牛仔裤，鞋子穿板鞋、运动鞋，需穿长袜，不带首饰手表 3须提供成都地区一年有效期内健康证原件，身份证原件，没有健康证的需，店铺可提供所在区域的营业执照复印件协助办理 5吃苦耐劳，性格开朗，有便利商超从业经验者优先 6入职前需到店铺面试，通过后需在总部进行两天培训（地点航空大厦，第一天理论培训，第二天下店实操） 7长期兼职及全职需通过一个月试用期（未通过待遇按灵活兼职结算） 上班时间 早班7：30－16：30 中班12：30－21：30 夜班21：30－次日7：30 薪资 灵活兼职：白班16/小时，夜班18/小时 长期兼职：白班18/小时，夜班20/小时 全职工资面议

招聘店员，在海鲜市场上班，有工作经验有优先，工资待遇面议

有连锁餐饮店工作经验，能吃苦耐劳，有责任心，包食宿，有保底分红。

招聘:店员一位，兼职打扫0-5个房间（换床单被套，做清洁）（有提成），工资3000+ 可提供住宿 工作地点:都江堰南桥附近

收银吧台，机修工

1、根据订单准确无误分拣商品； 2、到货后及时录入系统和上架； 3、处理客户购买前、购买中、购买后的各种客户问题和咨询； 4、维持店里货物整齐和清洁； 5、店长交待的其他事情。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具有较强的责任心、上进心，做事细心，动作麻利； 3.会使用各种手机软件； 4.有零售行业经验优先； 5.无不良嗜好，不抽烟酗酒。 薪资待遇：基本工资+拣单提成，月休4天，买社保。 工作地点：成都门店就近安排