招聘：【真阿婆水饺（半坡国际店）】店长 薪资：面议 管理店面，接待顾客

牛羊肉直营店店长身体健康，持有健康证，无不良从业记录；有2年以上生鲜行业（优先牛羊肉、肉类零售）门店管理经验，熟悉牛羊肉分割、储存、销售全流程，具备独立运营门店的能力；具备较强的销售能力、团队管理能力与沟通协调能力，能有效激励团队、统筹各项工作，抗压能力强；熟悉食品安全相关法规与生鲜行业运营规范，有良好的成本管控意识与数据分析能力；完成上级交办的其他工作，及时反馈门店经营中出现的问题并提出合理化解决方案。薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:西安市未央区西北农副产品中心批发市场(广安路店）三排12号

北 郊 ～～会员双拼店～～ 1.前厅部经理：1名 待遇8000+绩效 要求：要有，销售人脉，有客源。 ———————————————— 2.诚聘销售：3名 待遇：4000+邀约50，100 ———————————————— 单天客流20到30+ 咨询热线：

锐新汽修诚招中级/高级维保技师、漆工、钣金中工、店长、新媒体专员和洗车工若干名，诚邀求职者自荐或推荐人才，工作地点位于西安鄠邑区金沣路吕公寨村南150米路东。

面馆店长岗位职责 一、门店日常运营管理 全面负责面馆日常经营，统筹前厅、后厨、采购、仓储全流程，保障门店有序高效运转，达成门店营收、毛利、客流等核心经营指标。 制定并执行每日、每周、每月工作计划，把控开店、营业、闭店全流程标准，监督门店营业时间、出餐速度、翻台率等核心运营数据。 维护门店就餐环境、后厨卫生、设备设施，严格执行餐饮卫生规范，落实餐具消毒、食材储存、后厨操作卫生要求，保障就餐环境整洁舒适。 管理门店水、电、燃气、厨具、餐具等物资，定期检查设备运行状态，安排设备保养与维修，降低运营损耗。 二、人员管理与团队建设 负责门店员工招聘、面试、入职、排班、考勤管理，合理配置前厅服务员、后厨师傅、保洁等岗位人力，优化人力成本。 组织员工岗前培训与在岗培训，涵盖服务流程、出餐标准、卫生规范、收银操作、顾客沟通技巧、食品安全知识等内容，提升员工专业能力。 明确各岗位工作职责与考核标准，监督员工工作执行情况，进行日常绩效考核、奖惩评定，营造积极高效的工作氛围，降低员工流失率。 协调前厅与后厨沟通衔接，处理团队内部矛盾，搭建高效协作的工作团队，提升整体服务与出餐效率。 三、产品与品质管控 严格把控面食、配菜、汤料、小吃、饮品等所有产品的出品标准、分量、口味、温度，统一出品规范，保证餐品质量稳定一致。 监督食材采购、验收、储存、加工全流程，杜绝过期、变质、不合格食材入库使用，严格遵守食品安全法，防范食品安全风险。 收集顾客对餐品口味、分量、品类的反馈，结合门店经营情况，向品牌方或老板提出产品优化、新品研发、菜单调整建议。 管控食材成本，规范食材领用、加工流程，减少食材浪费，合理控制毛利率。 四、顾客服务与关系维护 监督前厅服务标准，引导员工做到主动迎宾、及时点餐、快速上餐、礼貌送客、主动收台，提升顾客就餐体验。

招聘：【朝阳面馆（朝阳三路店）】店长 薪资：面议 有餐饮工作经验，有相关管理经验优先，薪资可面议

辣嘴鸭 辣嘴鸭西安韦曲店现招聘以下职位啦 店长:8000底薪+绩效 副店:6000底薪+绩效 服务员:4500底薪+绩效 帮厨:5000底薪+绩效 要求一年厨房工作经验 厨师：7000底薪+绩效 要求二年以上.上灶经验 月休三天，节日福利，生日礼物，不休可以补工资，管吃， 联系电话：赵店长 工作地点： 西安市长安区韦曲街道，智慧新城商业裙楼，（韦曲南站B站出口既到）

作为门店店长，您将全面负责门店的日常运营管理，确保达成销售目标，提升顾客满意度，控制成本损耗，管理团队并维护罗森品牌形象，为顾客提供24小时优质、便捷、安心的服务体验。 主要工作职责包括： 确保门店24小时高效、顺畅运营，严格遵守公司各项规章制度及食品安全标准。 负责门店清洁卫生、商品陈列、设备维护、安全防损等工作，营造整洁、舒适的购物环境。 有效管理库存，优化订货，控制损耗，确保商品充足、新鲜。 负责收银管理、现金管理及日常账务处理，确保财务准确性。 处理顾客咨询、投诉及突发事件，提升顾客满意度。 执行公司营销策略，努力达成并超越销售及利润目标。 负责员工的招聘、培训、排班、考勤、绩效评估与日常管理工作。 严格遵守国家法律法规及公司政策，确保门店的合法合规经营。 与上级、区域经理、总部各部门保持良好沟通，及时汇报工作。 任职要求： 高中/中专及以上学历。 2年及以上零售行业工作经验，至少1年便利店或零售门店管理岗位经验。 年龄22-35岁，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。 期待你的加入，共同为顾客提供更优质的服务！

[玫瑰]订单3年后(2月底)用人边家村陕建家属院，24小时带3个月宝宝，只做2一3人饭，不搞卫生，单休住家法定假6300--7000[玫瑰]订单2年后用人，西西安小镇，别墅，家里平常没人，只有周末忙一点，女儿上高中住校，两周回来一次，爸爸在外地上班，有一大半时间不回家，双休法定假3500--3800[礼物]订单1小寨附近，月休4天，包吃住清真餐，宁夏家常菜品，面食为主。厨师长：9000--12000店长：6000--8000收银员4500炒面拉条子师傅（2人）6000--8000蒸花卷烩菜4.5--5000凉菜师傅5.5--7500切配打荷4500传菜员4000服务员（2人）4000以上要求：18--55岁男女不限，后厨岗位，初中以上学历。能接单的请联系段老师

招聘：【赵一鸣零食】店长 店员 薪资：面议 店长 店员

，差一个人，男女都行，干活麻利 年龄55以下，过年不回家的。 开始到20号，工期 9天，除夕，初一，初二，初三，这四天一天310元，其他5天一天130元，管吃管住，长里村附近，工期结束，统一结算工资，一天上班8到9小时，同步

安十五套门，，十几副窗套，，，

有个单位一栋楼，带玻璃幕墙（坐滑板），谁能接，联系

庞村掘山村工业园区 招聘 包装主任：1名 点焊老师：2名 折弯老师：1名 联系电话

需要两个人，能上高，打板，工地在凤城九路

桥西区巷里老北京铜火锅招聘： 1.服务员一名 2.店长一名 薪资详聊，每月公休四天，包食，年后即可上岗 联系人电话：（同）

招聘：店长（章贡区、蓉江新区、经开区） 薪资：5000-8000 职位详情： 分部名称：第七片区 工作时间： 一班：08:00-12:00、二班：12:00-18:00 三班：18:00-22:00 任职资格： 1、中专和医药大专相关专业优先； 2、两年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 5、公司免费提供员工宿舍。 备注：有多年营业员、店长助理经验的面试人员，有兴趣向管理岗位发展的，能力不够做店长，可从储备干部做起。 工作地点：章贡区、章贡新区、蓉江新区、经开区、赣县 联系人：陈经理 联系电话：

观山棋牌室招聘 前台：上24休24 3200底薪＋200满勤十公休一天（不休+200） 服务员：10小时工作制3200底薪＋200满勤十公休一天（不休十200） 店长一名 工资面议 地址，华典新城底商，电话，

急聘 寻味·也园 寻找最出色的你 岗位要求：年龄20-50岁 ✅店长 1名 底薪5000元＋全勤200元，另有绩效奖金，月休3天，有重大节日的当月，休假4天。需从事餐饮业同职位工作经验一年以上。 ✅服务员 5名 底薪2800元＋全勤200元，另有开瓶费和 绩效奖金。月休3天。有重大节日的当月休假4天。 ✅前台 1名 底薪3000元＋全勤200元，另有绩效奖金和开瓶费，月休3天，有重大节日的当月休假4天。需具备电脑点菜、收银、开票等相关工作经验。 ✅洗碗工 1名 底薪2300元＋全勤奖200元，另有绩效工资。月休3天。 ⛳报名地点：汉寿县辰阳街道双板桥西路3号，寻味·也园私房菜馆 ☎联系人：郁苗

华莱士招聘 招聘岗位: 店长 前台，后厨 服务员工资 :第一个月一小时10.5元， 第二个月转正一小时11.5元 17点以后12.5元一小时 时间:10:30—18:00 16:00—23:30 招聘条件：年龄18---50周岁，男女不限。能适应倒班，活简单无需经验，时间自由 工资2500—3500法定节假日3薪 时间弹性自由，有意者请打电话：同步！

招聘：店长 薪资：5000元以上/月 负责门店整体运营，制定销售目标；管理店员，统筹排班培训；把控库存与陈列

急招：龙首印象城 临促 能干的联系明天就可以上班 电话

草滩七路淳欣折扣仓招临促一名，一天8小时，工资一天100元，可干到年底联系电话

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西安北客站旁酒店诚招上什主管1名，有意向请联系杨经理

岗位职责： 1、负责超市生鲜商品结账工作，确保收银流程高效无误； 2、为顾客提供优质服务，解答收银相关咨询； 3、维护收银区域环境卫生，确保商品陈列整齐； 4、协助处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5、配合完成其他门店运营相关工作。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力； 2、能熟练操作收银系统，有收银工作经验者优先； 3、工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神； 4、能适应快节奏的工作环境，接受早晚班轮换； 5、对生鲜商品有一定的了解和兴趣，愿意长期发展。

中控督导一名（长白班）年龄35岁以下，要求有证（项目有证件补贴每月500元），责任心强，沟通顺畅，配合度要高，执行力强，交五险，4天假，免费四季工服（西服，大衣），中秋，国庆，春节等重大节日有过节费及礼品，节假日三倍工资，一般工资到手5000（五险扣出后），遇节假日工资7000（节日补助1000元三倍工资）招长期的，短期的勿扰联系人：青主管（）工作地点：沣西新城5号线钓台站地铁口

招聘：2023营销管培生 薪资：8-12K/月 一、企业简介 地建嘉信是陕西地建集团控股子公司，地建嘉信延续了陕西地建集团的国企信誉，并聚集了一大批来自全国地产标杆企业的人才资源，其管理层均由原万科职业经理人担任，具备十余年地产开发、运营及管理经验，创造过西安万科50亿到200亿的销售传奇，专注于细节的研磨和品质的打造。地建嘉信，以国企的使命担当，以一线开发商领先经验与专业全维度开发团队，为消费者提供坚实可靠的信誉保障和臻品好房，以专业、诚信铸就企业未来。 二、招募 （一）招募要求 学历：2022，2023年毕业的本科生、研究生（营销管培生方向） 专业：专业不限，市场营销、房地产经纪、管理类、经济类等相关专业优先 其他：意愿度高、沟通能力强、学习能力强、形象气质佳 （二）工作内容 学习房地产行业相关工作业务流程 学习房地产项目具体营销工作 积累丰富的人脉资源及未来职场竞争力 （三）待遇 6个月无责任底薪（含住房补贴、电话补贴、餐费补贴） 国企稳定，交五险一金 丰厚佣金，挑战毕业即月入过万 （四）简历投递 有意向的同学，发送个人简历至公司招募邮箱： 或添联系人：朱先生 （同号）

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一、任职要求： 1、大专及以上学历，30-45岁，热爱餐饮行业，处事沉稳，工作务实有魄力。 2、具有8年以上餐饮业工作经验，5年以上大型餐饮或大规模单位食堂管理经验。 3、具有良好的职业素养，接受过餐饮管理系统培训，善于工作标准制定、流程优化、人员培养、团队建设，能有效提高所辖项目营管理水平。 4、具备良好的数据分析能力，对数字敏感，能够查看分析相关财报。 5、具备敏锐的市场洞察力和客户管理维护能力。 6、有一定抗压能力。 二、岗位职责： 1、独立负责餐饮项目年度经营指标的制定和计划分解，组织督促团队达成，并对月、年度经营情况分析后上报总部； 2、有效控制经营成本，降低营业费用，确保营业指标和利润指标的完成； 3、每月召开业务分析会，总结业务状况，及时调整、完善经营管理措施； 4、严格审核员工日常工作，准确把握奖励机制，调动员工积极性； 5、提高服务意识，重视就餐者意见，与甲方保持良好的合作关系； 6、坚持请示汇报制度，发现重大情况迅速处理，并立即报告上级领导； 7、做好每周工作总结，制订下月计划； 8、执行例会制度，传达上级指示，总结讲评工作； 9、定期组织员工培训； 10、完成总部交代的其它工作。