某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

【重庆空港广场串串店招聘】诚聘店长一名，。工作地点位于重庆空港广场，负责门店整体运营管理，包括人员安排、服务质量把控、客户关系维护及日常运营协调等。需具备良好的沟通能力与团队管理经验，有餐饮行业相关经验者优先。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请直接联系老板电话：，期待你的加入，共同发展！

招聘：火锅店店长薪资：4000-5000负责门店日常运营，确保销售目标达成，管理团队执行工作安排，协调客户问题处理，监督商品陈列与库存。定期分析经营数据，提出优化建议，维护门店形象和顾客体验。1.有零售或服务行业实际管理经验，能独立带团队完成日常任务2.熟悉收银、补货、排班等基础操作流程3.能根据客流情况调整人员安排，应对突发状况4.有基本的数据记录和报表整理能力5.愿意在一线跟进细节，不推诿责任工作内容真实具体，不画大饼，不搞虚的。踏实做事的人来干，干得好的人有机会发展。

美容师、店长、合作伙伴（包住+年终奖+节日福利）4000-10000元/月 一岗位要求 1学历不限，只要能力，经验不限，努力实干，热爱美业。 2年龄18一40岁之间。 3具有良好的服务意识。 4具有较好的沟通能力，亲和力，积极好学，有较强的团队合作意识。 5有美容美体经验者优先。 二岗位职责 1为顾客提供优质的护理，服务和解决客户的各种问题。 2填写好客户各种档案。 3给客户介绍店内产品，根据客户需求搭配相应的产品。 4定期参加店内和合作商的培训。 5配合店长做好店内其他各项工作。 三晋升机制 1专业方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问 2管理方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问→储备店长→店长→合伙人。 四薪资待遇 1工资结构：无责任底薪十责任底薪十提成十手工提成十工龄工资十加班补贴十小密蜂奖十孝顺金十年终分红。多干多得，上不封顶。 2褔利待遇 带薪每月休假3天，定期团建，年底旅游，春节带薪假，推荐学习培训。 3上班时间，8点到下午18点。 4熟手美容师前3个月保底，面试合格后保底面议。 5学徒有补贴。

门店店长/储备干部大专以上学历，1-2年工作经验优先，也欢迎优秀的应届毕业生，加入储备干部。1、有门店管理经验或销售管理经验；2、目标意识强，善于团队管理；3、年龄18-35周岁，专业工作经验不限。4、有运营商门店管理经验优先。负责门店日常运营管理，带领销售团队完成业绩目标，做好人员管理及客户服务工作。薪资福利:4000—8000招工人数:6底薪+高额提成+管理绩效，收入上不封顶。缴纳社保五险，提供阶梯式培训及广阔晋升空间。工作地址:万州区及周边区县

励志于共同创业为目标！不怕辛苦，能吃苦耐劳，肯学习，热爱餐饮行业，服务意识强，能积极与人沟通，考核通过者，三个月后可匹配员工分红，成为员工创业股东！

招聘：超市主管薪资：5千-7千岗位要求：1、具备2年以上超市工作经验者，有团队管理经验者优先。2、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效处理顾客投诉。3、工作细致认真，具备较强的责任心和抗压能力。

任总渝北区金岛花园龙脊广场中餐招聘店长6一8千，烧烤师傅5一7千，收银员3千5一4千5，服务员3千一4千，杀鱼师傅3千5一4千5，勤杂工3一4千，月休2天，包吃住!联系:

AI.琳女装永川万达店招聘有缘人[烟花][烟花][烟花][烟花]导购：4人店长：1人班次；上二休一不谈理想，只管搞钱人才引荐[抱拳][抱拳][抱拳]有销售经验优先有销售管理经验优先

特丽洁物业招聘消防控制室保安岗位要求：1.持消防中级证书50-60岁3.身体健康，工作认真负责，服务意识强，服从管理，具团队合作精神。4.工资面议。5.工作地点:长寿区内联系电话：

重庆地区招聘小工，要求年龄未超限。需要5至7人。

安保招聘薪资待遇：3200元/月，包吃包住任职要求：身体健康，无犯罪记录，遵守管理制度。年龄：60岁以内！工作地点：爱琴海（鸳鸯）附近联系电话：宋

公司：重庆市碧祥货运代理有限公司招聘：招操作员一名（五险+包吃)薪资：2500-3000元/月点击链接联系公司：重庆德邦物流有限公司招聘：快递收派员（计件+多劳多得）薪资：6000-10000元/月点击链接联系公司：艾诺丝女装专卖店招聘：导购员（五险+半天班）薪资：5000-10000元/月点击链接联系公司：云阳县惠丰商贸有限公司招聘：厨房打杂工/熟食区营业员（全勤奖+年终奖）薪资：2500-5500元/月点击链接联系公司：重庆言设装饰工程有限责任公司招聘：家装业务顾问（底薪+提成+五险）薪资：3000-20000元/月点击链接联系----要找对象的可以推荐哦本人同意+信息真实成功推荐可拿提成50元/人！联系客服（）：

西永餐饮公司招聘：1、杂工一名35-58岁，负责切菜洗菜之类的活，长白班，工资面议。2、招聘司机一名，工作地点在西永金街，主要是负责给周边工厂配送工作餐盒饭，车是新能源面包车，工作时间早7晚6，休息2小时，月休两天，工资4500元，包吃住水电费，，驾驶证C照，身体健康，无犯罪记录，无不良癖好，年龄40-58岁。联系电话：王老师

哈尔滨齐草堂招聘诚聘：话务员20名、店长1名工作时间：早8:30—晚17:30，每月休息4天店长：底薪4000+提成，有门店管理经验优先话务员：底薪2800+补助500+提成话务员：室内坐班，无需外出，无经验可教，岗前培训地址：哈尔滨市南岗区通达街117号齐草堂的朋友欢迎来电咨询，也欢迎推荐

招店长,薪资5000元以上/月,联系吴

招聘：店长薪资：2500元以上/月管理店铺员工及销售

【招聘】城东区青铁佳苑门口旗舰店招聘店长一名岗位：店长薪资：面议要求：30～45岁工作地点：城东区青铁佳苑门口联系电话：

招店长,薪资2500元以上/月,联系何静

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成餐厅日常物资清点、餐具消毒及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，具备基本的抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏 4. 有相关服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

负责前台收银工作

1. 负责客人的接待、引座、点餐、上菜、结账等全程服务工作，保持热情礼貌。 2. 主动介绍菜品、饮品及店内活动，及时响应客人需求，提升用餐体验。 3. 负责区域内桌面、地面、餐具的清洁与整理，保持环境整洁。 4. 按标准摆台、撤台，做好餐前准备与餐后收尾工作。 5. 配合后厨传递订单，确保出餐准确、及时。 6. 遵守店内规章制度，服从店长安排，完成上级交办的其他工作。 7. 维护店内设备与物品，注意节约成本，杜绝浪费。 8. 任职要求：

VIP接待员1.遵纪守法，品行端正，工作认真负责，服从岗位调配，具备良好的团队协作意识；2.退伍军人、应届大中专毕业生优先录用；3.男生身高170cm及以上，女生身高160cm及以上；4.中专及以上学历，不限户籍，需持有正式毕业证书；5.五官端正，形象气质佳，沟通表达顺畅，身体裸露部位无明显疤痕、纹身；6.身体健康，听力、辨色力正常，符合铁路入职体检标准，无重大基础疾病。主要负责VIP客户接待服务等日常相关工作。薪资福利:实习期间享受津贴2100-3500元/月；实发底薪6000元/月，三四线城市实发底薪4000元/月。入职即缴纳五险一金，提供免费食宿，享受带薪年休假，执行上二休二/上三休三弹性轮班制，签订铁路局正式直签合同，提供免费带薪岗前专业培训。

招聘：火锅店服务员，只上下午薪资：1800任职要求：1.身体健康，无不良记录；2.热情主动，有服务意识，能吃苦耐劳。上班时间：16:00-22:00

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训

合兴美食城招服务员一名工资3500每月一天带薪休息联系电话

观音桥火锅墩子招募西安地区员工，工资待遇面谈，重庆地区联系电话保密。

有团队意识，做事认真

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天