丽江法兰可斯烘焙招聘 丽江法兰可斯手感烘焙诚聘精英 薪资：副店长岗4000+ 休息：月休2天 要求：年龄在24-35岁左右，要有3-5年的销售管理经验，周末节假日不允许请假，具体细节面谈。 工作时间：学徒岗早上八点上班，做完每天的要求即可下班 工作地点：副店长岗在法兰可斯七星街店或者玉福路店

忠义市场中高端客栈招店长，。工资4000底薪➕提成，联系电话

工作内容: 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训。 任职资格: 1、具有较强的店务管理经验，精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行; 2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力; 有连锁便利店、零食店同岗位工作经验优先。 工作时间： 1.每天工作10小时，根据门店实际情况进行。 2.每周休息一天。 福利待遇： 1.薪资待遇：试用期三个月、薪资4500-5000+加班补助。 2.+加班补助。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务行业运营逻辑，经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年” 2. 学历要求灵活，高中及以上学历，具备中专/技校、大专或本科背景者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析意识 4. 有责任心、服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 持有相关行业资格证书或有连锁品牌管理经验者优先

要求25-45岁，，五官端正，高中及以上文化程度，善于与人沟通交流，把控全局，从是过销售，或大健康产业优先，带薪学习，晋升空间大，学习合格后由公司投资开店，经营服从地区业务调动，提成每年20-30万左右。目前永胜县境内

奶茶店店长，管理店铺日常事务，接待客人

找个会运营的店长工资面议

店长 要求大专及以上学历，专业不限。具备三年以上相关工作经验，熟悉门店运营流程。具备良好的沟通能力和团队管理能力。能够独立处理门店日常事务，有较强的责任心和执行力。了解零售行业基本知识，具备一定数据分析能力。能适应工作压力，具有较强的服务意识。遵守公司规章制度，维护企业形象。有较强的学习能力和抗压能力。具备一定的财务基础知识者优先考虑。1.店铺全面运营管理：负责吉祥瓦猫项目直营店及合作店铺的日常运营、现场管理、秩序维护，保障店铺正常高效运转，落实公司各项运营标准。2.巡店督导与管控：按要求开展直营店与合作店铺的日常巡店、巡检，及时发现并整改货品陈列、环境卫生、服务规范、设备设施等问题，确保门店形象与运营标准统一。3.销售目标达成：制定门店销售计划，跟进销售进度，主导促销落地、客户转化与业绩提升，确保完成公司下达的销售指标。4.服务质量提升：建立并执行门店服务标准，处理客诉与突发情况，优化消费体验，维护品牌口碑与店铺美誉度。5.人员管理与排班：负责门店员工排班、考勤、岗位分配，合理调配人力，保障各岗位高效运转。6.人员培训带教：组织开展店员岗前培训、在岗技能提升培训，内容涵盖产品知识、销售技巧、服务规范、品牌文化等，打造稳定专业的门店团队。7.货品与陈列管理：负责店铺货品盘点、库存管控、补货调拨，规范商品陈列，保持品牌形象统一。8.数据与报表上报：按时提交销售、库存、巡店、培训等相关报表，做好数据统计与分析，为公司决策提供依据。9.合作店铺对接：维护与合作店铺的良好关系，对接运营需求，落实合作标准，保障合作点位规范运营。10.完成上级交办的其他工作。 薪资福利:7k - 10k/月

忠义市场招店长，。工资4000底薪➕提成，联系电话

招聘：（爱麻仕自助棋牌室）店长1名要求：工作认真负责，性格开朗，有亲和力工作时间：上午11点30至10点30分，上班轻松薪资待遇：2800−3800，月休2天，试用期1个月，有意者面谈工作地址：嘉和景誉家园三期联系电话

大水车夜市招聘营销服务员1—3名工资保底2800加提成

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-52岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

【线索编号】17072【需求类型】保姆【薪资待遇】4300+单休【工作地址】云南/丽江/市区【备注】外派丽江市区，照顾一个60岁脑淤血女老人，1.6米，57kg，意识清楚，术后恢复期，跟老人一个房间2张床，要求：有照顾半自理老人的经验，工资4300月休四天，可以连休【上户日期】面试通过即可上岗【联系电话】，安昕家政，冉老师

丽江古城餐厅跳舞需三位暑假七八月份包吃不包住上班时间：11:30到下午3:00下午5:00到9:30有意者可私信我！联系方式

下午有闲着的工人吗？福地家园这里

招聘全职JOSINY卓诗尼无锡万象城店长1名店员2名无锡万象汇店长1名无锡海岸城店长1名要求：25-40岁，有鞋服装销售经历，善于沟通，会电脑基础操作，有管理经验者优先薪资待遇：店员4K-7K店长6K-10K工作时间：早晚班联系方式：吴女士（同步）

招聘：【华丰】店长（五险+各种福利）薪资：5500-7000元/月店长岗位职责1.负责店铺整体运营管理，完成销售目标2.把控商品品质，做好库存管理和陈列调整3.管理店铺员工，进行培训与绩效考核任职要求1.大专以上学历，零售管理等相关专业2.熟悉店铺运营流程，具备良好沟通协调能力3.有2年以上零售店铺管理经验者优先多店可就近分配。

招聘：健身房店长+五险薪资：5500-12000元/月岗位职责：1.负责门店日常运营管理，保障门店高效运作，达成公司下达的销售及经营指标。2.提供优质服务，提升用户体验与满意度，及时关注门店数据并进行会员盘点。3.策划或执行营销活动，增加会员数量，深入了解门店周边业态及社区情况，推动深度合作。4.与平台教练沟通协调，为会员提供个性化服务及健身建议。5.管理和维护门店及健身器材，营造整洁、安全、舒适的环境。任职要求：1.市场营销、体育类专业优先。2.具备2年健身房或销售、服务行业工作经验，熟悉健身房运营模式，应届毕业生亦可。3.拥有良好沟通能力与优秀客户服务意识，具备良好逻辑思维和数据分析能力。4.熟练运用AI及智能化软件。5.工作认真负责，责任心与抗压能力强，乐观开朗，善于沟通。本岗位为销售性质，上岗即享两周带薪系统培训。公司为国有合资，集团化产业，工资发放准时，各项目间调岗发展机会多，工作地点可就近门店选择。加入我们，共创美好未来！

八士远方安选斗山花苑店招聘招店长和店员各一名年龄：25-55岁任职要求：责任心强，善于沟通协调，待人热情开朗，口齿伶俐，吃苦耐劳，做事踏实，精力充沛薪资待遇：面议地址：八士斗山花苑南门联系电话：

招聘：火锅店店总一人，要求工作经验丰富，能吃苦耐劳，相貌端正，人品正能量积极向上。工资6000+电话

负责店面销售，跟单

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.有零售/快消行业导购经验者优先

文具店店员招聘公告因业务发展需要，现诚聘文具店店员1名，欢迎有志之士加入我们的团队！一、岗位职责1.负责店内文具商品的陈列、整理与维护，保持货架整洁美观。2.负责货架补货、库存盘点，确保商品库存充足、账实相符。3.为顾客提供收银服务、商品介绍及基础咨询，维护良好的购物体验。二、任职要求1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应早起的工作节奏。2.无相关工作经验也可，公司提供免费岗前培训。3.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力。三、工作时间具体工作班次与时间，将在面试时与您详细沟通确认。四、薪资福利1.基础薪资：2800元/月，薪资按月结算。2.绩效奖金：按月发放，多劳多得。V:

文具店店员招聘公告 因业务发展需要，现诚聘文具店店员1名，欢迎有志之士加入我们的团队！ 一、岗位职责 1. 负责店内文具商品的陈列、整理与维护，保持货架整洁美观。 2. 负责货架补货、库存盘点，确保商品库存充足、账实相符。 3. 为顾客提供收银服务、商品介绍及基础咨询，维护良好的购物体验。 二、任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应早起的工作节奏。 2. 无相关工作经验也可，公司提供免费岗前培训。 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力。 三、工作时间 具体工作班次与时间，将在面试时与您详细沟通确认。 四、薪资福利 1. 基础薪资：2800元/月，薪资按月结算。 2. 绩效奖金：按月发放，多劳多得。 ☎ V:

因公司发展需求，丽客隆超市锦泰店与维品鲜生超市（国购店）需要两名促销人员工作时间：11点到21点工作内容：免费品尝与产品推广薪资待遇：不低于100一天联系人：侯先生（）具体薪资待遇：80底薪，20形象（超市需要统一着装，黑裤子黑鞋），达成天任务60%计算提成，第一名60，第二名20，未达成天任务不参与提成提交第一天不参与排名，直接拿满140元，第二天开始根据第一天单店销量情况开始定任务工作地址在丽客隆锦泰店或者国购维品鲜生超市

（丽江）傣鑫楼餐饮招聘月休两天厨师工资（5000-8000）.烧烤师傅（3500-4500）洗碗工（3500-4000）服务员（3300-3800）另招领班，店长，工资面谈有意者可以联系联系电话微信同步，[握手]

【急聘】韩式烤肉厨师长 | 灶头灵魂人物 | 薪资上不封顶 岗位职责 (核心职责) 1. 出品把控： 负责韩式烤肉及相关特色料理的日常出品，确保肉质鲜嫩、酱料正宗、摆盘美观，符合门店“高品质度假餐饮”的标准。 2. 团队带教： 组建并管理后厨烤肉班组，负责新员工的技术培训、操作规范（SOP）及考核，传承韩式烤肉专业技艺。 3. 成本管控： 严格把控肉类、酱料、配菜的出库损耗，合理预估备货量，协助厨师长降低运营成本。 4. 安全卫生： 监督后厨卫生及食品安全，确保设备设施正常维护，符合餐饮行业卫生标准。 任职要求 (硬技能与软实力兼备) 1. 专业背景： 韩式烤肉店或高端韩餐料理后厨工作经验，有厨师长或主厨履历者优先。 2. 硬核技艺： 精通韩式烤肉的腌制、烤制火候控制，能根据不同部位肉类（牛肋条、五花等）精准调整风味；熟悉各类韩式蘸酱、小菜的制作。 3. 管理能力： 具备独立带班能力，能有效协调炉台、切配、备料等岗位协作，抗压能力强，能适应餐饮高峰期快节奏工作。 4. 服务意识： 注重细节，理解游客及本地食客对用餐体验的需求，能配合前厅进行菜品介绍和个性化口味调整。 5. 基本素养： 手脚麻利、责任心强、无不良从业记录，能接受餐饮行业排班制。 我们提供 (福利待遇) • 薪资结构： 月薪 6k - 10k + 绩效奖金 + 年终分红（能力强者薪资可谈）。 • 食宿全包： 提供宽敞舒适的员工宿舍 + 一日三餐美味工作餐。 • 发展空间： 大理古城核心景区优质餐饮平台，晋升渠道清晰，优秀者可参与门店分红。 • 工作环境： 充满烟火气与异域风情的丽江古城，工作之余就是旅游胜地。

招聘丽客隆中心店长期促销员，主要售卖金菜花油米，工资：3000元/月，月休4天，上班时间根据丽客隆排班走，也可购买社保，要求：有促销经验者优先，性格外向，有意者请电话联系！

运营管理，有求有经验

招聘理货+收银员 工作内容：日常理货、收银、货品整理 薪资：3800元/月 月休：2天 要求：做事认真、手脚麻利、有责任心 有意者直接联系：__________