招聘店长1名。要求，年龄35-45岁，具备五年以上管理经验。薪资福利为每月5000-7000元，每月休息2天。工作地址位于高安街道邻里中心、高峖宴旁。

店长工作地址:壹加壹潮玩5000-8000元

店长薪资福利:底薪310010%个提+2%总提+大单奖+达标奖+排名奖

拉夶童装招聘优秀导购1名，店长/店助1名要求：1，年龄20-40周岁（有销售经验优先，店长/店助需要有管理经验）2，五官端正，亲和力强，善于沟通，销售能力强3，工作认真负责，吃苦耐劳，服从领导安排工作时间倒班制薪资待遇：底薪提成月休3天生日假有意者联系:（）欢迎自荐推荐

招聘店长一名。薪资为2500至3500元每月。工作地址位于冯川西路与龙山北大道交叉口南。

【招聘】润达曹耕记潇湘小炒店急招店长岗位要求：25-45岁，要求有工作经验，服从安排。工资:面议联系方式：（）吴

招聘店长和副店长。有相关工作经验者优先。

店长18周岁以上，2年以上品牌服饰店长经验有责任、有担当，有一定管理能力薪资福利:工资待遇:5000-10000元薪资结构:底薪+提成+各类奖金，上不封顶!

招聘：店长(+奖金+年终奖) 薪资：4000-8000元/月 有管理经验，做过店长优先

店长10000-12000元/月5年+商超/零售管理，3年+店长/店总经验30-45岁大专及以上

民俗演艺演员招聘 岗位介绍 景区实景演艺团队，常年外出文旅项目驻场演出，属于专业江湖演艺班组，稳定长期有活，不缺场次。 演出项目 1. 非遗特技：打铁花、摇火壶、风火轮火焰特技表演 2. 舞台剧：古装实景话剧排练、登台演出 3. 武术节目：传统武术套路舞台展演 任职要求 1. 有武术功底优先，无基础愿意吃苦培训也可接纳； 2. 能配合团队排练话剧、特技节目，服从演出调度； 3. 接受全国各地景区项目外派驻场，能长期出差； 4. 胆大敢上火焰特技表演，遵守安全操作规范，责任心强。 薪资待遇 单人月薪8000元左右，包吃住，演出场次额外有绩效补贴； 团队统一安排住宿、工作餐，演出服装道具全部提供； 按月准时发放工资，项目稳定不拖欠薪酬。 工作说明 长期文旅实景项目驻场表演，全年档期充足； 日常包含节目排练、日常舞台演出，团建氛围简单纯粹； 有意向可直接联系，面试可线上沟通，合适即刻安排上岗。 联系方式

要吃苦耐劳的.手脚麻利的，工作稳定，收入可观，常年有事做。年龄在50岁以下，男女均可。包吃包住

宜春市上高县招个会爬电杆的放缆师傅详情电话联系

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怀化全城开设干洗门店，门店只负责收活儿，中央工厂集中洗护，实行店长合伙人制度，经营权交由店长负责，待遇保底门店60%利润分红，月结，上六休一，年收入6---10万

怀化洗衣工厂诚聘干洗店店长合伙儿人要求25—40岁，勤奋好学有上进心，细心踏实爱干净，有服务意识，有无经验均可，月收入2000---8000，保底分红，上六休一联系电话

公司简介：国内目前唯一主要研发，生产 800° 高温竹炭板材的企业，两大类产品系列：石墨烯竹炭发热模块产品系列和 800°0 醛净化家装竹炭板材系列产品 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，完成门店销售指标和任务，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 优先具备从事过装饰建材，家具 电器 零售/产品销售业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用进销存工具 5.有零售行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 负责甜品制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5. 积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3. 吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

招聘店长一名，薪资为10000元以上每月。岗位职责包括：负责瑜伽会馆日常经营，业绩目标的制定及完成；负责门店的人员招聘、培训、排班、绩效考勤工作；负责会馆设施设备维护、保养、环境清洁、资产管理；负责上传下达，做好公司规章制度的培训、执行、员工工作情况的反馈；负责门店客户开发、公共关系、外联事务；负责门店服务质量、课程质量的管理；负责门店日常采购、财务数据整理；负责人才储备培养工作。任职要求包括：形象气质好，大专以上学历，具备美业、酒店、零售相关岗位工作经验；具备连锁行业工作经验者优先；具备管理、销售培训、管理能力；具备良好个人品行、创业精神，有明确职业规划。

店长店长熟悉品牌专卖店工作流程，目标感强精通店务管理；有较强责任心及良好的沟通能力，执行力。薪资福利:6000-18000底薪+提成+节假日三倍工资+各项奖励)

招聘屠夫。要求具备熟练分割猪肉的手法。招聘人数为2名。

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招聘导购员数名。薪资为每月3000至4000元。工作地址位于步行街。

总助/店长薪资福利:120000-200000底薪+10%提成+伯乐奖2%-6%全奖励+方案奖金

年龄身体：通常要求 50周岁以下，精力充沛，必须持有有效健康证 。 工作经验：至少 3-5 年餐饮从业经验，其中包含 1-3 年厨房管理岗位经历 。 学历证书：中学或中专以上学历，持有国家认可的中式烹调师等级证书更有竞争力 。

水果店收银员，平常也和同事们一起做一些果品打包，洗切的工作

卖肉 负责猪肉的售卖，服务好顾客，搞好台面卫生

招聘门店经理1名。要求具备餐饮管理经验，能够统筹门店日常运营，拥有前厅管理经验，沟通应变能力强。薪资为5000元以上。工作地址位于万载古城。

招聘营业员。薪资为每月2000元加提成。工作地址位于回兰路。