
店长1-2人月结
招聘:门店副店长薪资:3000~8000/月上午:08:00-12:00下午:15:00-20:00职位类别:经营/管理类/店长/店长岗位职责:1、负责与顾客进行有效沟通,根据用户需求提供美体方案;2、负责拓展业务,不断开发新的客户、维持老客户;3、学习并掌握手法技能并服务好顾客。任职资格:1、工作认真踏实,能承受一定的工作压力;2、品行端正、身体健康、富有敬业精神;3、有责任心,团队合作精神强;4、有相关工作经验者优先录用公司提供专业的一对一带教培训,不限经验,带薪学习,上手快、手法简单,欢迎广大应届毕业生投递简历。
高薪店长及导购
3千-1万/月
店长6-10人月结全职
竞新BABY母婴生活馆连锁导购,店长招聘
工作地点:江西宜春
薪资范围:3000-10000元/月(底薪+业绩提成+奖金,上不封顶)
招聘人数:若干名
岗位性质:全职,连锁门店管理岗
岗位职责
1.全面负责门店日常运营,制定并落地销售计划,确保完成月度/年度业绩目标,把控门店利润指标。
2.搭建并管理门店团队,负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,打造专业、有爱心的母婴服务团队。
3.深耕客户服务,处理客诉与咨询,维护会员体系,提升顾客满意度与复购率,打造门店口碑。
4.负责门店商品管理,包括陈列优化、库存盘点、货品调配,确保商品结构合理、库存周转健康。
5.策划并执行门店营销活动(亲子活动、妈妈课堂等),洞察本地母婴市场趋势,提升品牌本地影响力。
6.维护店面形象与安全,严格遵守母婴行业运营规范,保障门店合规有序运营。
任职要求
1.高中及以上学历,母婴、营销、管理相关专业优先,年龄22-45岁。
2.1年及以上母婴行业店长管理经验,或3年以上零售行业门店管理经验,熟悉母婴产品知识(奶粉、辅食、纸尿裤等)。
3.具备较强的团队领导、沟通协调能力,能有效激励团队,解决门店运营中的各类问题。
4.有良好的经营意识和数据分析能力,能通过销售报表优化运营策略,抗压能力强。
5.热爱母婴事业,对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心,熟悉母婴行业服务标准。
6.能熟练使用收银系统及办公软件,有连锁母婴门店运营经验者优先。
福利待遇
1.基础保障:五险+工龄奖+保底薪资(业绩不达标补足),薪资上不封顶。
2.节日福利:节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。
3.员工福利:员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。
4.职业发展:完善的培训体系(产品知识、管理技能)+清晰的晋升通道(导购→店长→区域店长→运营主管),内部优先晋升。
5.工作氛围:轻松温馨的母婴行业工作环境,团队年轻化,互帮互助,无加班文化。
店长月结
招聘:店长-华达薪资:6000元以上/月联系方式:(戴)(徐)吃苦耐劳、积极向上、抗压力强、学习能力强工作细心、对数据敏感、诚实可靠有对应岗位工作经验优先
店长免费培训有提成3-5人月结全职
招聘彩妆导购,美学导师
<3k-6k元>
<4k-8k元>
GOUCAI美学督导、美学店长
<薪酬面议>
年龄20-35岁
形象良好、思维开阔、爱学习擅长沟通、热爱美业、具有长期
发展想法
有彩妆及销售经验优先,无经验需接受培训
福利待遇
住宿、话补、季度福利、技术提升培训
法定节假日、社保、年终奖、全勤奖、团队旅游奖
根据职业规划发展需要提供培训、并为优秀的你提供良好的
晋升发展机会
店长11-20人月结
店长薪资福利优厚,月薪7000至9000元,包含包食宿福利,招聘人数不超过20人。工作地点位于江西宜春市袁州区鼓楼路370号金粉饰佳旗舰店(鼓楼好声音旁)。
招焊工 450一天免费吃住 不要证 可小白学徒学技术
380-450元/天
二保焊工厂焊工餐补高温补贴包住五险夜班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
招焊工 450一天免费吃住 不要证 可小白学徒学技术
380-450元/天
二保焊工厂焊工餐补高温补贴包吃五险一金保险6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
店长有提成月结
【馨瑞康家政养老·招聘店长】诚招家政养老门店店长薪资:5000底薪+业绩提成,上不封顶地点:乌鲁木齐水磨沟区岗位职责:门店日常管理、人员调度、客户对接、团队统筹、订单跟进联系电话:
店长月结
宏宇陶瓷佳定陶旗舰店招聘店员和店长数名,交五险,工作稳定,工资面议,另老仓库拆除,清仓一批优等瓷砖!
店长
高薪招聘:销售5名店长2年以上经验,半小白也可要求:要有一批二批档口2年以上经验,身高163-165、体重100斤左右、能穿版、能独立跟工作手机、沟通能力强、性格开朗有上进心底薪提成餐补++达标奖电话V:招长期稳定的,淡季不炒人、混日子的勿扰!备注小妹
江西宜春店长要求有爱心有团队精神,不拉帮结派,忠诚于公司,做人诚实薪资福利:工资待遇面谈招
店长1-2人
店长要求有爱心有团队精神,不拉帮结派,忠诚于公司,做人诚实薪资福利:工资待遇面谈招工人数:1名
店长月结
招聘:高薪+稳定手机店长+社保薪资:4000-8000元门店店长岗位职责:1、门店形象管理:负责门店设备和宣传物料完成无损,演示样机陈列及维护,店员形象维护,打造热情、为消费者服务的门店形象和氛围;2、门店销售管理:通过掌握门店PSI信息,合理运用现有工具的同时大胆创新,持续帮助门店盈利;任职要求:1、两年及以上通讯零售行位经验,一年以上通讯营业厅门店店长经验;2、具有较强的店务管理经验,有良好的组织能力和团队意识;3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能承受较大的工作压力;4、有苹果、小米、三星、京东、苏宁等领域或门店实操管理经验1年以上(资深店长,门店运营专才)有限考虑。
营业员
招聘营业员,,年龄50岁以下,学历不限,工作经验不限,适合陪读妈妈,工作地点在江西宜春,无需上晚班,若干名额,薪资福利待遇面议。
销售保安导购
岗位:保安(工作餐)薪资:2200-2400元/月高安富居物业管理有限公司▷点击链接→申请职位→看电话:———————————————岗位:导购员(两餐工作餐)薪资:3000-6000元/月高安市莱衣仓品牌折扣店▷点击链接→申请职位→看电话:———————————————岗位:销售代表(工作餐+三节福利)薪资:3000-10000元/月高安市建达水暖商行电话:▷点击链接→申请职位→看电话:———————————————关注,求职快人一步!就来这里投简历井号:诚邀伙伴进群!推荐身边的朋友,共享海量岗位信息
店员3-5人月结
岗位名称:手机销售店员;岗位要求:1.具备足够的抗压能力;2.能够接待顾客咨询,了解顾客需求并达成销售;3.负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作,完成销售统计工作;薪资待遇:月薪3000~4500元;招工人数:3人。
营业员免费培训3-5人月结全职
【校园超市营业员招聘】
工作地点:校内300㎡超市
招聘人数:3‑6人
岗位要求:
1、22‑48周岁,身体健康,办理健康证;
2、能适应两班倒,接受晚班,开学阶段接受加班;
3、会基础数字计算,会使用智能手机;
4、勤快踏实,吃苦耐劳,能够理货、协助搬货;
5、服务态度好,善待学生,无不良嗜好;
6、有超市收银理货经验优先。
工作内容:收银结算、商品理货上货、检查商品保质期、超市卫生、协助盘点。
班次:
早班:6:30‑14:30
晚班:14:00‑22:00报到季延长至23:00
月休:4天,轮休制
薪资待遇(校园参考):
- 基础工资+绩效奖金;综合工资3000‑4000元;
- 开学旺季加班另算加班补贴;
- 月休4天;节日福利等
联系人:温小姐
收银员月结
收银25-45岁,员工,对工作认真负责,有团队协作精神薪资福利:3500元-3800元工作时间8小时,两班倒月休两天三节福利工作地址:瑞州商贸赤土板北路赵一鸣
店长有提成月结
店长1.年龄在20~55岁,积极乐观,有亲和力。薪资福利:底薪+提成+福利,年收入5~15万,详情面谈!招工人数:若干名工作地址:月亮湾沿江中路79号
店员
3-4千/月
店员有提成免费培训包住1-2人月结全职
工作内容:
1、日常给顾客用产品
2、器械清理,无菌操作
3、库存盘点,打扫卫生等
任职要求:
1、25-45岁,性格开朗,善于沟通
2、态度端正、做事踏实认真
3、具有团队合作意识、学习能力,沟通能力和抗压能力。
薪资待遇:
实习期2个月,表现良好可提前转正,实习期3到4k,转正之后综合5k左右。
福利:带薪休假,,餐饮补贴
岗位经验:
最好有1-2年以上的销售经验,无销售经验也可
发展方向,店员-店助-店长
店长1-2人月结全职
【招聘】丰城新城区步行街酷妈宝童鞋招聘店长一名,店员数名,底薪+提成+每个月目标奖励+三节福利+生日福利+月带薪假2天,不休的话补70元一天+加班10元每小时,工龄奖,合伙人晋升机制等等。年平均工资3000-6000,保底最低工资3000以上
地址:丰城新城区步行街9栋酷妈宝青少年学生鞋
电话
导购3-5人月结全职
宜春益家家居诚聘
导购数名:5000-10000元/月(底薪+提成+奖金)
要求:25-35岁左右,相貌端正,工作热情,有亲和力,有建材家具经验优先,包中餐,月休4天;
上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00
地址:宜春学府路益家家居(公馆斜对面地下室大卖场)
电话:易先生
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供袁州超市店长招聘在线招聘信息,主要招聘宜春门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。