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私人影院店长
7-9千/月
店长3-5人月结全职
略卡颜值,接待处理店里大小事务
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长3-5人月结全职
招聘:店长(社保+生日福利) 薪资:6000-8500元/月 2.福利 社保+生日福利+部门团建 3.上班时间 9.30-21.30(月休8-10天) 岗位要求 1.年龄18-45有经营者优先(实在没有我们可以教) 2.热爱服装行业,有耐心责任心强,性格开朗,服从管理
店长
6-9千/月
店长1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,执行力强,能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.学历不限,有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证(如涉及食品/服务类)或可入职后及时办理
店长1-2人月结
店长年龄50周岁以下,吃苦耐劳福利待遇:缴纳五险薪资福利:10000元/月招工人数:1名工作地址:仪征市解放西路339号
扬州 仪征市
9月28日 21:52拨打电话
店长1-2人月结全职
扬州桌游店招店长,男女不限,年龄不超过40岁。工作时间下午3点到凌晨2点。最好是在扬州的外地人,能吃苦耐劳,忠诚度高。工作轻松。收入高多种模式可谈!有靠谱的人可以推荐一下!
门店店长
3-6千/月
店长3-5人月结全职有责任心有爱心银发经济健康管理
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品齐全、动销高效 3.统筹顾客服务与投诉处理,提升客户满意度与复购率 4. 组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极工作氛围 5.执行公司营销活动落地,结合本地市场特点开展差异化推广 任职要求: 1. 具备门店店长相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 学历不限,有成功带店业绩者可适当放宽条件
店长
4-5千/月
店长1-2人全职
负责店内各项事务
网管,店长
4-5千/月
店长月结全职
全店事务处理
店长1-2人月结全职
一、岗位职责 1.销售管理 -制定并执行店铺月度/季度销售目标,分析销售数据,优化业绩。 -监督员工完成个人KPI,策划促销活动(如节假日折扣、会员日等)。 -定期提交销售报表,分析商品畅销/滞销原因并提出解决方案。 2.团队管理 -招聘、培训新员工,制定排班表,协调人员分工。 -定期组织例会,提升员工销售技巧、服务意识和产品知识。 -处理员工矛盾,营造积极向上的团队氛围。 3.库存与商品管理 -监控库存周转率,协调补货、调货,避免积压或缺货。 -负责商品陈列更新(根据季节、节日或潮流调整布局)。 -监督货品盘点,确保账实相符,处理退货、调拨等流程。 4.客户服务 -处理客户投诉,维护VIP客户关系,提升复购率。 -推动会员体系运营(如生日礼、积分兑换等)。 -收集客户反馈,向总部提出产品改进建议。 5.店铺运营 -确保店面整洁、陈列美观,符合品牌形象。 -管理日常开支(如水电费、耗材),控制运营成本。 -监督安全措施(防盗、防火),处理突发情况。 --- 二、任职要求 1.教育背景 -初中以上学历,市场营销、服装设计或管理类专业优先。 2.经验要求 -3年以上服装零售经验,1年以上店长或副店长管理经验。 -熟悉服装行业运作流程(如快时尚、奢侈品牌或运动品牌)。 3.核心能力 -领导力:能激励团队,解决冲突,高效分配任务。 -沟通能力:擅长与员工、客户及总部沟通。 -数据分析:会使用Excel、POS系统,分析销售报表。 -时尚敏感度:了解潮流趋势,具备商品搭配和陈列审美。 4.其他要求 -抗压能力强,适应早晚班、节假日加班。 -部分品牌要求形象佳,身高、年龄符合品牌定位(如高端女装)。 --- 三、薪资与福利 -薪资范围: -二线城市:6K-10K/月(底薪+提成+绩效) -福利: -员工购衣折扣、五险一金、年终奖金、带薪培训、晋升机会等。 四、职业发展路径 1.横向发展:单店店长→区域经理/多店督导→零售总监 2.纵向转型: -转向品牌总部(如商品企划、培训师、买手)。 -创业开加盟店或自主服装品牌。 五、行业挑战 -高强度工作:节假日、店庆等时期需应对客流高峰。 -业绩压力:需平衡总部指标与市场实际需求。 -人员流动:零售行业员工流动性较高,需持续培养新人。
江苏扬州招聘带班人员。
挖机司机
招聘带班人员。
扬州
10月5日 21:34拨打电话
车间普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系,或者点击“申请职位”投递简历 目前厂区接收大批量海外订单,目前急招人员,小时工,正式工,周结,月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工:28元/每小时,3-6个月合同,月保底工资7500.随走随结。可预支,包食宿,面试后签合同! 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工:保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式,小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1:男女不限,年龄(16--45) 2:身体健康,有特殊情况提前说明 3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生 4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1:伙食安排:包吃 2:住宿安排:免费住宿 3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请) 4:职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性 3:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。 2:车间配有中央空调冬暖夏凉。 3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗, 4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址:苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排,当天办理入职当天分宿舍)
扬州仪征市招电焊,要求有安监局或者住建厅登高证
400-500元/天
电焊1-4天1-2人完工结算点工专业师傅高空作业证焊工证
扬州市仪征市招电焊,要求有安监局或者住建厅登高证
扬州邗江区招装修木工
300-400元/天
装修木工
扬州市邗江区招装修木工
扬州江都区招聘4名电焊工,要求持有焊工证。长期有活。工作地址在。
电焊长期3-5人焊工证
江都招聘4名电焊工,要求持有焊工证。长期有活。工作地址在扬州。
扬州 江都区
10月5日 21:18拨打电话
店长
招聘岗位:店长,店员杰西图品牌服装工作时间:半天班年龄:18-42岁薪资福利:底薪+全勤+提成1.有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶2.性格开朗有爱心和责任心3.沟通能力强有优秀管理能力4.吃苦耐劳,有经验者优先5.优秀者可放宽条地点:开封市万达广场负一层华豫佰佳超市外租区联系方式:
开封
10月5日 21:48拨打电话
店长
招聘岗位:店长,店员杰西图品牌服装工作时间:半天班年龄:18-42岁薪资福利:底薪+全勤+提成1.有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶2.性格开朗有爱心和责任心3.沟通能力强有优秀管理能力4.吃苦耐劳,有经验者优先5.优秀者可放宽条地点:开封市万达广场负一层华豫佰佳超市外租区联系方式:
开封
10月5日 21:48拨打电话
广式茶餐厅店长
8千-1.2万/月
店长1-2人月结全职
茶餐厅诚聘店长一名,,要求年龄40岁以内,有一定的管理能力,懂得一定的线上运营,会待人处事,能全力完成老板要求的任务。底薪7500起,提成面谈。欢迎有志的年轻之仕。
店长
店长熟悉梅州家装市场,带领销售团队,制定目标,赋能团队拓客签单。熟悉梅州家装市场,带领团队拓展业务,完成业绩指标工作地址:梅州市梅江区江南梅水路万象江山SY-14栋(风眠小学旁)
梅州
10月5日 21:45拨打电话
店长开荒保洁保洁
冠宇电玩厅乐微棋牌室招店长经理一名,日常管理、员工排班,账目核对,物资盘点等等,做事认真负责,沟通能力好,踏实稳定,责任心强。吧台小姐姐若干名、形象好,性格开朗,沟通能力强,工作轻松,待遇从优。诚招保洁1名身体健康,手脚麻利,爱干净,干活踏实,有保洁经验更好薪资:待遇面议,工资准时发放电话
葫芦岛
10月5日 21:42拨打电话
储备店长
3-6千/月
储备店长社保年终奖全勤奖加班补贴初中及以下
负责站内人员流程梳理完成站内工作和人员安排
店员/营业员
5-6千/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
学习野人先生连锁店冰淇淋的制作和销售,要求能吃苦耐劳、性格外向、乐观开朗、擅于沟通
职员
营业员
门店招营业员接待提货客户
收银员
4-5千/月
收银员6-10人
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结 4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
营业员免费培训1-2人月结全职
1. 负责门店日常收银工作。 2. 完成商品上架、理货、排面整理,及时补充缺货商品,保证货架整齐美观。 3. 做好门店夜间清洁工作,包括店内地面、货架、收银台、就餐区等区域卫生,维持门店整洁环境。 4. 完成夜间收货、严格按照门店流程操作。 5. 热情接待夜间到店顾客,提供优质服务,解答顾客简单咨询。 6. 服从店长工作安排,配合完成门店其他日常运营事务。
店员月结全职
我们是盒马旗下平价社区超市-超盒算NB门店,我们的岗位信息如下: [需要你负责] 1、带领团队使用收银机及收银设备,做好相应收款操作和日常结算; 2、处理门店客户投诉,安抚顾客并给出满意方案; 3、管理并清理收银台散货、收银设备维护; 4、负责部门员工日常工作技能、服务意识培训及日常管理工作 [需要你具备] 1、收银管理经验、客诉处理经验优先; 2、具备良好的团队意识和沟通能力及抗压能力; 3、踏实、细心,认真负责 4。年龄18-45,经验、学历不限
销售导购月结
招聘:导购员(形象气质佳+保险+常白班+能接受直播)薪资:3500-15000元/月要求形象气质佳岗位职责1.负责门店客户接待与产品介绍,提供专业咨询服务。2.协助完成销售目标,提升客户满意度与复购率。任职要求1、初中及以上文化2、有家装行业相关经验优先3、认真、细致、表达能力强工作时间8:00-17:004、工作地点:扬州商城负2楼有意向可投递简历后直接电话联系
扬州
9月30日 14:35拨打电话
营业员
3-4千/月
营业员6-10人月结兼职全职
岗位职责: 1、负责商品的陈列、补货及盘点工作; 2、接待顾客,提供良好的购物服务体验; 3、完成收银操作,确保款项准确; 4、保持店内环境整洁,维护货架和地面卫生; 5、完成上级交办的其他日常运营任务。 任职要求: 1、具备良好的服务意识,工作认真负责; 2、能够适应轮班安排,遵守门店管理制度; 3、有较强的学习能力,能快速掌握商品知识和收银流程; 4、具有团队合作精神,善于与同事沟通协作。
理货员3-5人日结假期工全职
岗位职责: 品数量、规格、质量无误 1.负责订单商品的准确拣选、复核与打包,确保货 2.按照系统指令完成分拣路径规划与货品归位,提 升仓内作业效率 3.规范执行发货操作,包括单据打印、包裹贴单、 交接登记及异常反馈 洁,保障作业环境安全有序 4.协同理货员完成库存盘点、货架整理与区域清 5.遵守物流操作规范及安全制度,配合团队完成日 均配送任务目标
废品理货员
4-5千/月
理货员1-2人
工作时间9:00~19:00,主要就是废品分类摆放,装车,前期有人带,如果能力强,薪资可以详谈,欢迎新伙伴加入
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供扬州直招店长240一天在线招聘信息,主要招聘扬州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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