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招聘门店经理（店长）。薪资为5000-10000，提供五险、综合补贴、绩效奖金、销售奖金、交通补助、通讯补贴、装修基金、旅游团建、节日福利、生日福利。工作地址位于樊魏路欧亚达襄阳商场6楼，襄阳高新技术产业开发区（联冠建材(欧亚达家居襄阳商场店)，高新区团山镇樊魏路红街欧亚达家居广场6楼）。

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招聘店长一名，，45岁以下，具备同岗位餐饮工作经验，生手勿扰。基础工资5000元加业绩提成。工作时间：下午4点半至凌晨3点，月休2天。有意者请致电联系。

1. 全面负责门店日常运营、人员管理、业绩目标达成。 2. 统筹门店销售、货品、库存、收银、环境卫生及服务标准。 3. 带领团队完成月度/季度销售指标，做好客户维护与客诉处理。 4. 执行总部制度、活动方案，把控门店成本与损耗。 5. 负责员工排班、培训、考核及团队氛围搭建。

负责门店销售和门店所有事，

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 5.会开车优先

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招聘店长1名。工作地址为鞍山市台安县。预计2026年8月中旬到岗。

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诚聘店长德氢体验店招店长二名要求：年龄23-45岁之间，男女不限，长期稳定。收入：实习店长期间（2-6个月）月收入22500元～5000元；转正后3300元～8000元。每月正常休息，法定节假日休息公司平台优异，统一培训上岗，发展空间充足。招聘电话：[庆祝][庆祝]工作地点：卓资县迎宾西路路南二宝轮胎西隔壁门脸房（氢亲体验中心）（8.5）

老意法三楼招聘店长1名要求：老意法店长经验3年以上，有管理能力，客户资源，协助安排总业绩目标达成，与工厂对接下单补单维护客户关系为人正直善良人实在靠谱摸鱼懒的勿扰金牌销售1名在意法有2到3年以上销售工作经验，销售能力强深挖手机客户能力有上进心：

黄河北:起步区山大二院大型音乐烧烤广场，诚聘店长一名，工资8000/10000（男女不限）领班一名，工资4500/5500优秀长期服务员数名，工资3000~4000上班时间下午四点到十二点。以上包吃包住，待遇优厚。联系电话

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襄城美联檀溪店需求岗位：1、食百酒饮理货员1位（45岁以内），试用期3个月3000，转正4000）2、海鲜加工学徒1位（45岁以内），可接受小白，需要愿意往烹饪炒制方向发展，转正4500，试用期和薪资可面议）3、鱼肉理货员1位（45岁以内，男女皆可）3、面点理货员1位（45岁以内），试用期3个月3500，转正4500）4、防损员2位（35岁以内），175cm以上，有维修电工经验最佳，试用期三个月3500，转正4500）面试时间:上午10-11点面试地点:美联超市服务台联系人:

好邻居招聘啦（襄阳区域）铁供店店：水果员工1名豆制品工坊2名员工（中豪汇丰源附近）招聘年龄26-45岁[庆祝]薪资福利购买社保、带薪年假、生日假、年度体检、节日购物卡、年终福利等联系方式:（）

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招聘：前厅经理一名，任职要求：有1年以上餐饮前厅管理经验，待人亲和，能统筹大小宴席。工资5500～6000电话：

招聘导购人员。要求具备良好的沟通技巧，能够快速掌握产品知识并提供专业介绍。需具备团队合作精神，能够协作完成任务。薪资待遇为3000-6000元/月，并缴纳五险。

负责门店日常收银、结账、找零、票据开具 • 核对账目，确保账实相符 • 礼貌接待顾客，提供基础服务 • 维护收银台及设备整洁正常 任职要求： • 工作认真细心，有责任心 • 服务意识好，沟通礼貌 • 有相关经验优先，无经验可教

小东邪牛肉面（汉水华城旗舰店、襄州七中店）招聘启事 诚聘储备店长1名、店员2名，与我们共同打造地道风味！ - 岗位要求：男女不限，年龄25~45周岁以内（能接受夜班），有餐饮服务经验者优先，暂不接受暑假工。 - 薪资福利：综合薪资4000-4500元，提供完善的系统化岗前培训，助力快速上手。 - 发展空间：品牌直营，晋升路径清晰，店员可向店长、区域督导等管理岗位发展。 - 联系方式：冯经理，电话/微信：，欢迎随时咨询或投递简历。