
朝九晚五家居店长
8000-15000元/月
店长1-2人月结全职
你将掌管武汉白沙洲片区核心商场的全屋定制门店,公司本地精准引流(小红书/抖音/楼盘合作),你需要带团队把这批客户转化成实打实的业绩。
职责:
业绩管控:制定月度签单目;
团队管理:培训3-5人销售设计团队,优化谈单流程;
本地化运营:对接武汉装修公司/楼盘开发商,策划线下专场活动(预算由公司承担);
客户体验:监督从量房到交付的全流程,客诉率控制在3%以内(与绩效挂钩)。
公司资源:
-供应链支持:“工厂直供,定制周期有保障”;
-客户资源:“已签约武汉10+楼盘样板间合作”;
-工具赋能:“配备酷家乐设计师+审图专岗”。
任职要求:
3年以上家居/建材行业经验(橱柜、门窗、瓷砖店长亦可);
带过5人以上团队,有从0-1搭建销售体系案例;
熟悉武汉主力交房楼盘(武昌、光谷、白沙洲)。
满足任意1条可放宽限制:
有本地装修公司/设计师资源;
个人年销售业绩超300万;
擅长用抖音/社群获客(公司提供运营支持)。
店长1-2人
汉口江岸区塔子湖越秀中餐店招聘以下岗位:
厨师大炉子一名:精通湖北菜、擅长烧菜,融合菜(川湘菜),年龄38一45岁,待遇9000起,实力勿扰!
店经理1名,年龄29一40岁,执行力强,有丰富的门店管理经验,工资8500起
主案子1名,会管理冰箱,工资6500起
服务员多名,年龄18一40岁,,积极外向,工资4200一5200
以上月休3天,包吃包住
迎宾员店长餐饮收银
武汉市江汉区复兴村烟火巷诚聘:为年后工作打下基础的现在抓紧报名即可上岗!
1、店长一名:要求,形象好,有同类店长三年以上店长经验,沟通能力强,有责任心,年龄50岁以下,,月休3天。
2:案子一名:要求三年以上上配菜经验,沟通能力强,有责任心,年龄50岁以下,男女不限,工资待遇5500一6000月休3天。
3:打合:男女不限能吃苦耐劳:工资待遇:4500:月休3天:
4.收银员:迎宾员:各一名:岗位熟练工优先:待遇面谈:
中介勿扰!
联系电话:
地址:江汉区复兴村烟火卷恩施**菜
店长
全国连锁火锅店招聘;店长一名,工资面议,经理一名保底6000,主管一名保底5000,服务员5名,保底4500,月休三天,包吃住(过年不放假)地址,光谷步行街☎
店长
Beverly Hills Polo Club
工作地点:
武商MALL(店员)
群光广场(店员)
方圆荟奥莱(店长,导购)
首创奥莱(店长,导购)
薪资待遇:
底薪+ 提成+各项过程奖励+月休4天+入职五险一金
依销售能力综合到手5000–10000+
招聘要求:
1,有2年以上服装销售经验,身高160以上,40岁以内
2,形象气质佳,爱美爱笑 活波开朗 爱拍照
3,有Vip服务意识,积极向上执行力强对自我有要求
4,联系人:梁女士
()欢迎自荐或者推荐
湖北武汉招聘:品牌服装店长(高薪)薪资:4000-10000元/月岗位职责1.负责店铺整体
4000-10000元/月
店长月结
招聘:品牌服装店长(高薪)
薪资:4000-10000元/月
岗位职责
1.负责店铺整体运营,达成销售目标
2.管理店铺员工,进行培训与绩效考核
3.分析市场动态,制定并执行促销活动
任职要求
1.服装相关专业优先
2.2年以上服装销售管理经验
3.具备良好沟通能力与团队协作精神
工作时间:具体面议
感兴趣投递简历,然后电话联系
湖北武汉店长35岁以下,具备3年以上店长同岗位经验,熟悉销售目标管理、人员管理、货品管理及
6000-10000元/月
店长月结
店长
35岁以下,具备3年以上店长同岗位经验,熟悉销售目标管理、人员管理、货品管理及数据分析,有良好的沟通及表达能力,同类潮玩经验加分
薪资福利:6000-10000元/月(底薪+提成+绩效+全勤奖+餐补),上六休一,法定三薪+带薪年假+六险一金
工作地址:国贸大厦
文员社保1-2人月结
纸坊大花岭招一个仓库文员,懂erp,懂财务,
工资 4000,5 天 8 小时
周末双休
如有加班,加班费另算
年龄:25 至 35 岁
地址:大花岭江夏智能制造产业园
电话:
操作机台装配工
美资上市企业—博格华纳231元/天
21元/时,11小时计薪,10号发工资
20-40岁,工
操作机台、装配、插线圈
8:00-20:00(两班倒)
包吃三餐,提供住宿200元/月工资出,不住宿有厂车接送
自带三个月内体检报告可用
☎:推荐(年前可发一次工资)
湖北武汉良品铺子今晚夜班电牛200一晚17.00过来吃饭,18.00上班:
装卸工包吃完工结算
良品铺子
今晚夜班电牛
200一晚
17.00过来吃饭,18.00上班
:
零售2名,店长1名
3000-8000元/月
店长3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.熟悉生鲜产品销售,主要销售牛肉类产品,牛肉,牛排,牛腩,牛肉丸等
2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列,确保环境整洁、货品充足
3.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和优质服务,促进销售达成
4.准确完成收银操作,做好每日账目核对与营业数据记录
5.及时反馈顾客意见与市场需求,协助优化商品结构和服务流程
6.配合开展促销活动,主动吸引客流,提升店铺知名度与营业额
任职要求:
1.年龄30-50岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2.普通话沟通顺畅,有亲和力,工作认真负责、踏实肯干
3.有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.能适应工作安排,服从门店管理要求
5.无不良记录,热爱零售行业,愿意长期发展
收银员
招 聘
人事行政
班 长
收 银 员
营 业 员
待遇:基本工资+绩效工资
级别工资+福利保险
工作地点:巡场大众超市
应聘电话:
店长
RollsRodeo
意法7楼 实力档口
韩系风格
⭐诚聘店长1⃣名
要求:
3年以上服装销售管理经验,熟悉档口批发业务流程
高情商,亲和力强,沟通表达能力强,具有影响和团
队领导能力
年龄:25-40岁 形象气质佳
⭐资深销售 数名
要求:
身高:162-168cm 体重:45-53kg
1年以上意法市场销售经验,工作有激情,沟通能力强,审美好,懂搭配,有目标感,有吃苦耐劳的团队精神,会搭配,有小红书等社交媒体简单运营能力
实力团队,待遇优厚
联系方式:(同步)
店长
招聘天义街里兄弟部落蒙餐烧烤店经理,,要求年龄25岁至45 岁,性格开朗,五官形象良好,语言沟通能力强,有销售经验优先录用!面试电话:
导购1-2人
特步 招聘啦!
【招聘岗位】导购1名
薪资:底薪+提成+各类津贴+激励+带薪年假+节假日福利
性格活泼开朗有亲和力,18-40岁,优秀着可放宽年龄
电话☎:,同步,有意着联系我
地址:江夏休闲佰惠广场铜锣湾2楼特步
店长
361大装招聘店长+导购
工作地点:武汉市汉阳区方圆荟奥特莱斯2楼361度专柜
工作时间:早晚班,一个班不超过7小时,月休4天
年龄:20-40岁(优秀者条件可放宽)
合作条件:有责任心,团队协作能力强、善于沟通交流、形象气质佳,有销售经验者优先。店长需有服装销售店长经验。
薪资待遇:底薪➕提成➕销售奖励等
联系人:阳女士()
促销员
品牌:肉敢当火腿
职位详情:门店干性食品区,试吃促销。年龄60岁以内(需要有健康证)
上班时间:每周六周日。8:30至11:30。下午15:00至20:00
招聘门店:
武商吴家山江豚会员店;
中百仓储吴家山;
中百仓储金凯;
薪资:140元/天。
联系电话: 杜先生
储备店长
地产中介储备店长的核心职责是协助店长统筹房产交易全流程、带教团队成员,同时系统学习门店经营管理,为独立管理门店做准备。
具体职责聚焦三大核心板块:
•业务协助与攻坚:参与核心房产交易(如房源开发、客户匹配、议价谈判、签约风控),协助店长达成门店业绩目标;处理复杂客户需求或纠纷,保障交易顺利。
•团队带教与管理:在店长指导下,带教新人熟悉业务流程(如房源勘察、客源拓展技巧);协助监督团队考勤、跟进成员业绩进度,营造协作氛围。
•管理能力储备:学习门店经营关键模块,包括团队招聘、业绩拆解、成本控制、合规管理(如房产交易政策解读),定期参与管理复盘,积累独立运营经验。
门店导购
5000-10000元/月
导购销售1-2人月结全职
【工作内容】
-负责艺术涂料产品的讲解及销售,为客户提供专业的产品咨询服务;
-审美能力强,帮助客户搭配产品及配色,提升品牌专业形象;
-协助完成门店销售目标,定期整理客户反馈并上报;
-参与门店促销活动的策划与执行,提升门店业绩与顾客满意度。
【任职要求】
-初中及以上学历,有零售或建材行业相关经验者优先;
-具备良好的沟通能力与服务意识,能够耐心解答客户问题;
-对艺术涂料或家装产品有一定兴趣,能快速学习产品知识;
-工作积极主动,具备团队协作精神,能适应轮休工作安排。
店长储备店长
VIEIN品牌女装
招聘职位:店长、储备店长、导购
任职要求:
形象气质佳
2.有过1年以上女装销售经验
3.独立销售能力、有一定审美;
4.挑战高薪诉求;
5.年龄:23-38岁(优秀者可适当放宽),身高162cm以上。
薪资待遇:
【店长】:综合底薪5k-10k
【导购】:综合底薪4k+8k+
(底薪+提成+大单奖+商品奖+达标奖+五险一金 )
☎联系方式:赵先生()
地址:武汉SKP、武汉梦时代、群光广场、汉口武商mall、武穴武商
❗就近安排
二手经济门店店长
1.5-3万元/月
店长3-5人月结
公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司,现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿,目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司,铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务:“店铺收购,店铺销售,店铺租赁,店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店,年底突破150家,2026年增加2座新城市,2027年再增加3座新城市,2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人,持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。
一:店长岗位职责:
1.负责团队建设和人员管理(业务培训,岗位赋能,绩效管理)
2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成)
3.业务运营管理(房源管理,客源管理,资源匹配合规分控管理)
4.日常行政财务管理(门店形象维护,行政事务)
5.品牌与市场推广(商业区深耕,品牌宣传,市场调研)
二:任职要求:
1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程
2.有3年以上保险,金融,装饰装修行业经验择优选择
3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择
4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识
三:平台晋升渠道:
经纪人—店长—分公司—城市总(公司拒绝空降,所有职级均在内部产生)
四:岗位待遇:
1.持有门店股权,优先收取门店收益高达50%。
2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗,分公司拒绝空降均在店长内部产生。
收银员、陈列员、理货员
4000-5000元/月
营业员有提成包吃免费培训包住3-5人月结全职
1.负责门店蔬菜岗位、水果岗位日常运营,包括库存清点、陈列、上货、拣货、促销活动等;
2.维护客户关系,打造会员体系,提高复购率;
3.监督蔬菜、水果品质,确保顾客体验。
任职要求:
有生鲜超市/水果店运营经验者;
对蔬菜水果品类、季节性有一定了解;
执行力强,擅长沟通,有创新思维;
福利待遇:包吃住
年龄要求:30-55岁
底薪+提成(月入8K+),能力决定收入!团队年轻有活力,晋升空间大。
餐饮收银
连锁餐饮品牌店诚招优秀的你加入,主管6000
领班:5000-5500
收银:4500-5000
服务员:4300-4800
地址:正街道口B出口,一家400平的小院子餐厅,公司福利待遇优厚,包吃包住
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武汉诚聘店长230一天在线招聘信息,主要招聘武汉门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。