招聘：牛肉火锅连锁店长8000墩子：3名工资：5000到6000要求：做过牛肉墩子，洗碗洗菜大姐：2名工资：3700年龄55岁以内地址：观山湖美的月休4天，节假日补休电话：同感谢平台[玫瑰]

招聘门店店长1名。要求具备3年以上门店管理经验，1年以上大健康行业（如中医馆、体检、口腔等）店长经验。善于多方沟通协调，具备基础数据分析能力，能承担经营责任。熟悉卫生相关法规，有活动策划与执行经验。年龄要求在25-40岁之间，学历要求大专及以上。薪资福利为每月5000-7000+元，另加提成和社保。工作地址位于贵阳市观山湖林城西路36号1层7号。

南明芙锦记糕点服装店长：3500+业绩提成（5000-8000）服装店助：3300+业绩提成服装形象顾问：3000+业绩提成（4500-7000）（身高≥160CM）专业技能定期培训、工作地点：桐梓县桐心广场招聘热线：（黄先生）

管理门店细节问题，管理员工考勤，处理门店事情

岗位职责: 1. 学习并执行门店运营管理，包括顾客接待、商品陈列与整理； 2. 独立负责门店日常管理，推动销售目标达成； 3. 协调团队协作，落实市场推广及销售策略。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 有责任心，能主动承担门店运营任务； 3. 有团队合作精神，能有效带动团队氛围。

贵阳某餐饮企业招聘带班人员。工作地点位于贵州省贵阳市。岗位主要负责协助店长完成日常运营管理，带领团队完成各项工作任务，确保门店运营顺畅。要求具备良好的沟通能力及团队协作精神，有相关带班经验者优先。薪资待遇面议。有意向者请拨打电话详谈。

-店铺销售:负责店铺销售目标的达成，包括但不限于目标分解、任务跟进、数据分析、制定业绩提升方案 -人员管理:负责店员面试、入职、带教育成、团队建设及相应的员工关怀等工作 -货品管理:负责货品盘点货品安全店铺陈列、库存分析等工作 -店铺安全:负责店铺财产、工程维护跟进 -店务管理:负责店员考勤排班与工作安排、及时处理店铺各类后方管理工作。 -顾客服务管理:营造良好的店铺环境，做好顾客接待与服务，及时妥善处理顾客需求，为顾客提供较好的购物体验。 -与公司各部门工作的沟通对接等工作

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

贵阳市观山湖区招泥瓦工

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，确保货品完好无损 2.核对收货人信息及签收手续，及时反馈异常情况 3.负责配送车辆的日常检查与基础保养，保障行车安全 4.协助完成装货、卸货及临时仓储整理工作 5. 遵守交通法规及公司配送管理规范，维护企业服务形象 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良驾驶记录 2.持有有效驾驶证（C1及以上），熟悉本地路况者优先 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 4.能适应灵活工作时间，包括节假日及高峰期配送任务 5.学历不限，有物流、快递或同城配送经验者优先

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2.规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全高效 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台操作规范与交通法规 5.参与日常晨会及平台组织的培训，持续提升服务意识与配送技能 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 能熟练使用智能手机，会基础导航软件操作 3. 具备良好的服务意识和责任心，吃苦耐劳、诚信守时 4.有电动车骑行经验，持有有效身份证件 5.学历不限，接受零经验入职，平台提供带教与岗前培训

明天两套房子需要打扫卫生，在云关新城联系人

岗位职责： 1. 负责手机成品的包装、装箱、贴标及清点工作，确保包装规范、数量准确 2. 按照生产流程和质量标准完成各环节操作，及时反馈异常情况 3. 保持工位整洁有序，配合产线节奏高效作业 4. 协助完成物料搬运、周转箱整理等辅助性工作 5. 遵守车间安全与6S管理规定，保障作业环境安全合规 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真细致，责任心强，无不良记录 3. 具备基础识字能力，能看懂简单作业标识 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 有电子厂包装经验者优先，接受新人入职培训

招水果主管一名地址汕头峡山联系电话

招聘店长，年龄要求25-50岁，男女不限，有无经验均可。薪资福利包括底薪3000元，加个人提成、总体提成、奖金及分红，分红可达万元以上。工作时间夏季与冬季弹性安排，依据店内情况而定，每月休息3-4天。工作地址包括：古塔大润发附近（垦荒时代）、凌河区体育场大润发附近（垦荒时代）、铁北石桥子早市安达街（垦荒时代）、南京路4段26-7（南京路与云飞街交叉口西北角）、大街三段50号垦荒时代（火车站南行50米路西）。

招聘店长，薪资为5000元以上每月。要求具备2年以上同等管理工作经验者优先考虑。

招聘店长1名。薪资范围为每月3500元至5000元。

（7.7）高薪招聘彩票店销售店长一名，工资底薪提成奖金年终福利，底薪每年涨，要求长期干年龄25岁到45岁电话，带薪培训，有销售经验的优先电话

招聘店铺助理1名。有工作经验者优先。

招聘:山水黔城超市，半山优选超市小河店，各招聘促销员一名，要求：20--50岁售卖酱油，耗油，番茄酱工资：110/天，次月月底发放档期：6月27、28、7月4、5、11、12、18、19，一共8天。上班时间：9--18点联系电话：

朗迪钙片招聘:丰富销售经验驻店促销未来方舟区域联系方式

岗位职责： 1. 负责电竞网吧前台收银工作，准确快速完成顾客充值、消费结算及退费操作 2. 管理收银系统与现金账目，每日核对营收数据并提交报表 3. 维护前台秩序，为顾客提供热情周到的咨询与引导服务 4. 协助处理会员管理、设备租借登记及简单故障报修记录 5. 配合店长完成日常巡检、物料盘点及基础运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力和数字敏感度 2. 有收银或服务行业经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和应变能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及夜间工作安排 5. 热爱电竞文化，了解主流游戏及网吧运营场景者更佳

有没有闲起的师傅代班一天，阅山湖。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.遵守职业道德，无不良信用或违纪记录 5. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度

招聘猪肉分割员。薪资为5000至6000元。负责生鲜区猪肉原料的精细化分割、剔骨、修边、切块、切片、绞肉等工作。要求熟练拆分五花肉、前腿肉、后腿肉、龙骨、排骨、猪蹄等各类猪肉品类，标准统一、品相规整，符合超市售卖标准。

贵阳临促招聘1.永辉新世界店2.永辉金源店7月（3-5;10-12;17-19）18-40岁，有健康证，身高157以上气质形象佳有促销经验能叫卖优先上班时间:10.00-20.00吃饭休息一个小时工作内容:试吃+售卖工资:140/天当月工资次月20号发报名联系:（）

招聘门店经理。薪资为5000-8000元。岗位职责包括：统筹门店日常经营，制定并执行每日、每周、每月运营计划，确保门店按时开业、规范闭店，监督营业前准备与闭店收尾工作。监督前厅服务流程与后厨生产标准，及时纠正违规操作，保障服务与产品质量稳定。负责门店物料管理，包括食材、餐具、耗材的采购申请、库存盘点与损耗控制，避免浪费或断供，确保物料供需平衡。

招聘：主管一名（40岁以下）工资面谈包吃包住工作地址：观山湖区会展城联系电话：

南明芙锦记糕点服装店长：3500+业绩提成（5000-8000）服装店助：3300+业绩提成服装形象顾问：3000+业绩提成（4500-7000）（身高≥160CM）专业技能定期培训、工作地点：桐梓县桐心广场招聘热线：（黄先生）

岗位：融合菜餐厅店长（1名）薪资待遇：底薪6000-10000元+高额业绩提成+月度奖金，综合月薪8000-15000元，能力优秀者薪资可面议，上不封顶1.门店整体运营管理：全面负责餐厅日常经营、人员管理、服务管控、菜品品控、环境卫生、库存管理等全维度工作，制定门店经营计划，完成月度、季度、年度营收及利润目标。2.菜品与品质管理：深度熟悉创意菜运营逻辑，配合后厨优化创新菜品、把控出品颜值与口味稳定性，收集顾客菜品反馈，迭代菜品体系，打造门店特色招牌产品，提升菜品竞争力。3.服务与氛围管理：搭建标准化前厅服务流程，培训员工礼仪、点单、待客、售后等服务细节，维护门店精致、舒适的用餐氛围，处理客诉、维护客户口碑，提升顾客体验感与复购率。4.团队搭建与管理：负责前厅员工的招聘、培训、排班、绩效考核与团队激励，打造积极高效、服务专业的门店团队，降低人员流失率，营造良好的团队氛围。5.营销与活动落地：配合门店线上线下营销推广，对接、美团、大众点评等平台，落地门店新品推广、节日活动、探店合作等运营活动，策划适合创意菜门店的引流方案，提升门店曝光与客流量。6.成本与账务管控：管控门店食材损耗、物料消耗、运营成本，做好每日营收核对、库存盘点、账务登记，严格把控各项开支，实现门店盈利最大化。7.合规与安全管理：严格遵守食品卫生、消防安全、市场监管等相关规定，落实门店安全巡检制度，排查安全隐患，保障门店合规、安全、稳定运营。8.经验要求：5年以上精致中餐、创意菜、私房菜、融合菜餐厅店长全盘运营经验，熟悉餐饮门店全流程管理，有网红特色餐饮门店运营经验者优先。工作地点：花果园联系电话：（雷先生）