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岗位职责: 1. 学习并执行门店运营管理，包括顾客接待、商品陈列与整理； 2. 独立负责门店日常管理，推动销售目标达成； 3. 协调团队协作，落实市场推广及销售策略。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 有责任心，能主动承担门店运营任务； 3. 有团队合作精神，能有效带动团队氛围。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴工作 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝及清洁等全流程作业 3.确保铺贴平整度、垂直度、空鼓率等质量指标符合验收规范 4.配合项目经理及工长安排，按时保质完成各阶段施工任务 5.做好材料节约与现场安全管理，杜绝违规操作和安全隐患 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴作业 2.熟悉常用瓷砖特性、铺贴工艺及辅材使用方法 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.身体健康，适应工地作业环境，无恐高及传染性疾病 5.学历不限，有相关施工经验者优先

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招聘：步行街门店店长+店助 薪资：8000-12000元/月 岗位职责： 1. 凭借丰富的销售经验，制定并执行有效的销售策略，提升店铺业绩。 2. 运用过往管理经验，负责门店日常运营管理，确保各项工作有序开展。 3. 带领团队达成销售目标，激励团队成员，提升团队整体销售能力。 任职要求： 具备出色的销售能力，有销售经验者优先。 2. 拥有管理经验，能够高效管理团队与店铺运营。 3. 形象气质良好，展现专业形象与亲和力。 4. 具备较强的沟通协调能力，与团队成员及客户有效沟通。 5. 能够承受工作压力，积极应对各种挑战。 该岗位为步行街门店店长 + 店助，提供具有竞争力的年薪 8W - 15W，享有节日福利、带薪年假、公费旅游等优厚待遇，工作地点交通便利。在这里，你将有机会充分发挥自身优势，实现职业价值的提升，与团队共同成长，共享发展成果。我们期待销售能力强、有管理经验的你加入，共创辉煌！

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潜力店长年龄25-45（有相关从业经验者条件可放宽）薪资福利:2800-3500+各种过节福利，不压工资招工人数:1名（同），

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库房营业员兼仓库杂工（岗位职责） 1. 负责门店/库房日常接待、开单、收银、客户咨询及简单销售对接； 2. 货品出入库清点、装卸搬运、整理摆放、打包发货； 3. 库存盘点、台账登记、单据整理、货品核对； 4. 库房卫生清洁、货物整理、协助备货配货； 5. 配合完成门店及库房其他临时性工作。

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门店经理 1、年龄22 - 35岁、职校、高中或中专以上学历，2年店铺从业经验；2、具有丰富的市场营销知识及商品知识，熟悉掌握国家相关法律法规；3、有良好的组织能力与团队合作精神，乐于培育良好的店铺工作氛围，有效激励团队士气；4、有较强的执行能力，带领团队达成店铺销售目标并能积极正面的处理员工问题；5、较强的内外协调能力和公关能力，具有较强的文字及言语表达能力、沟通能力、应变能力。按照公司对门店制定的销售任务，根据门店实际情况制定总体销售计划，并指导落实。 薪资福利:4000 - 9000元，带薪年假、年终奖、节假日福利

招聘：电气销售代表 薪资：3000-8000元/月 岗位职责： 1.负责公司电气类产品（如：元器件、配电设备、工业自动化产品等）在所辖区域的销售与推广。 2.开发新客户，维护现有客户关系，定期进行客户拜访与业务洽谈。 3.理解客户需求，与技术团队协作，为客户提供初步的技术方案和产品选型建议。 跟进销售全过程，包括报价、谈判、合同签订及回款跟踪。 岗位要求： 电气、机电、自动化等相关专业优先，熟悉高低压电器、配电柜、工控产品等电气产品知识，了解行业技术参数与应用场景。 具备良好的商务谈判、客户开发与维护能力，能独立拓展渠道、跟进项目、完成销售指标，有电气行业销售经验者优先。 沟通表达能力强，责任心强，能适应出差，熟练使用办公软件，具备基本的报价、投标与合同跟进能力。