收银 40岁以内 薪资福利:工资5k - 5.5k 招工人数:1位

招洗鸭货大姐一名，收银一名

日常客人上下机器，充值与结算。 店铺卫生以及客人离开后的清洁。

暑假工勿扰，主要负责门店收银，以及空闲时候理理货

暑假工不招，生鲜超市以收银为主，空时理理货

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造，提升顾客体验 5. 遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象，妥善处理顾客咨询与投诉 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

好想来零食店理货收银员工作时间8个半小时，工资5000/6000

兼职上班时问下午5点-晚上10点半工资2000，

店内招服务员，收银员一名，男女都可以，个人，年龄18-35，底薪4500左右，再加提成，月休2天，包吃包住，时间9.5个小时，开业，联系人，金先生，电话，地址在钱塘区高沙商业街1139号

萧山区空港新天地：小店 招聘收银员一名男女不限 工资待遇4500～5000包吃包住月休两天宿舍公寓楼 电话号码王

江门鹤山育婴 带3个月宝宝，简单卫生，有健康证，50以下。 薪资：7500-8000/26 杭州育儿 专带4月龄宝宝，负责宝宝一切，形象好，耐心细心，大专，身高158以上，做早教辅食。 薪资：10000-11000/26天 南山保姆 做饭卫生，一家三口，1大2小，偶尔接送小学，做饭好吃。 薪资：7000/28 龙华保姆 2大1小，孩子6岁，主要做饭卫生，150平，能长期稳定，40-55岁。 薪资：6000-6500/26 ☎悠悠老师

杭州市钱塘区招贴砖、泥瓦工

杭州市富阳区招电梯安装 大工月结两名330-400元一天包吃住 熟悉莫拉克系统优先

杭州市拱墅区招钢筋制作1人

杭州市萧山区招工地小工/杂工

大坟山水果店明天需要两个打杂，，称重装袋收银摆放水果，工作10个小时以上，日结17元一小时，下班老板结工资，

百特米多多食品超市招聘收银+理货（负责门店日常收银和理货）底薪4000+提成，年龄45岁以下工作地址：木兰街51号联系电话

招聘迎宾销售服务两人 工资五千➕满勤二百 ➕销售提成 包吃住 招聘收银员两人 工作时间A班上午十点半到九点 B班下午两点到一点 月休息三天 工资4500➕满勤200 ➕业绩提成 包吃住 联系

凤仙家生鲜超市招聘 因门店业务发展需要，现诚聘以下岗位，待遇优厚，有意者可直接联系！ 招聘岗位 1. 理货员 2名 薪资：3000-4000元 工作内容：商品上架、排面整理、仓库补货、货架清洁、盘点货物等。 要求：吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可。 2. 收银员 2名 薪资：3000-4000元 工作内容：顾客收银结算、扫码录入、整理票据、维持收银台卫生。 要求：做事细心有耐心，简单电脑操作，服务态度好。 3. 晚班小时工 2名 上班时间：下午5点—9点 工作内容：协助理货、打扫卫生、整理购物车、临时支援卖场。 要求：时间固定能长期做，做事勤快。

招聘收银员，；熟练电脑、简单制表记账；做事认真细致、责任心强，有工作经验者优先录用，非诚勿扰。福利：、生日福利、节假日福利、免费午餐，薪资：3000+有意者电联：工作地点：开原

服务进店消费群体，保持货品整洁有序

招聘到27号 美食节兼职 工作内容:美食节制作小吃售卖小吃 地址杭州拱墅区中国汽豪沃轻卡乐重汽车杭钢销售部 下午16点到21点 工资是100 包 联系电话 联系

有三年以上连锁快餐店工作经验

（，加时备注原因）联系我请说是在的，谢谢！—————————————招聘【酒店旅游前台接待票务人员（绩效提成+社保）】单位名称：千岛湖畅游国际旅行社招聘岗位：一：酒店旅游前台接待票务人员职位要求：，20-45周岁之内；持本人有效身份证+健康证，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，人品优良，要有高度的责任心。薪资待遇：工资3000-3500/月+绩效提成+社保+含工作餐联系电话：李经理

整房员

华盛达雷迪森广场酒店，杭州市拱墅区，招聘客房领班，50岁以内，管吃管住，做五休二，五险一金，法定节假日3倍工资，高温补贴4个月，底薪4500，有查房提成。鸽子勿扰，联系方式

招聘善长杭帮菜厨师长和管理经验的师傅，待遇面议，

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁有序，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 遵守职业道德，服从管理，具有团队协作精神

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

儿童游乐场，主要是介绍卡，打理卫生，有亲和力有耐心，善表达，与小孩互动，身心健康，吃苦耐劳，眼里有活，20一48岁，4000㡳薪十百分之5提成，月休4天，早9点40晚9点