
店长
7-8千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长3-5人月结
生鲜连锁超市重金招聘:
店长二名店助二名,工资每月6000-1万元要有工作经验,地址:上海闵行。
员工2名底薪5000加奖金
销售3名,底薪一万加提成。
有经验的速度联系有红包奖励,有责任心可以有更多福利。
店长/店员
4-6千/月
店长3-5人全职
岗位职责
1. 负责到店顾客的身体护理、肌肤养护、肩颈舒缓等正规美体服务,严格按照标准流程完成操作,保障顾客体验。
2. 热情接待顾客,耐心解答项目咨询,做好顾客服务记录与日常回访,维护良好客情关系。
3. 做好服务区域卫生清洁、工具消毒,规范使用与保养美体仪器、护理产品,保障操作安全。
4. 配合门店完成日常工作安排,积极参与专业技能培训,提升服务水平。
5. 遵守门店规章制度,协助推进门店日常运营工作。
任职要求
1. 年龄18-38岁,热爱美业,有良好的服务意识与沟通能力,性格亲和有耐心。
2. 有美体、美容相关工作经验者优先,接受无经验优秀学徒。
3. 工作认真负责,吃苦耐劳,具备团队协作精神,服从门店管理。
4. 注重个人形象与卫生,职业素养良好。
薪资福利
(底薪+手工提成+业绩奖金+全勤奖),薪资透明多劳多得;
缴纳社保、带薪休假、节日福利、生日惊喜、员工免费护理、定期团建;
免费专业培训,清晰晋升通道,舒适办公环境,团队氛围轻松。
店长1-2人月结
闵行江川路招店长一名,要求口齿伶俐,思路清晰,35岁以内,月休2天,过年不放假。工资8000,有业绩奖,包吃住。
店长
7千-1.2万/月
店长1-2人月结全职
岗位定位
全面负责门店的日常经营、团队管理与业绩达成,是门店业绩增长与服务品质的核心负责人。
核心职责
1.经营业绩攻坚:制定并落地月度/季度营收、利润及客流目标,分析经营数据(营收、坪效、复购率等),优化菜品组合与促销策略,严控食材、人力等成本,确保门店盈利。
2.团队全周期管理:主导员工招聘、入职培训(产品知识、服务流程、收银规范等),合理排班与绩效考核,搭建积极团队氛围,处理员工问题,培养核心骨干,保障团队稳定性。
3.服务与品质管控:建立标准化服务流程,监督前厅接待、上菜效率、售后响应等全流程服务质量;对接后厨把控出品标准,收集顾客反馈并快速优化,提升顾客满意度与复购率。
4.运营安全保障:全面负责门店食品安全与卫生管理,严格执行食药监部门规定,定期开展设备设施检查与维护,杜绝安全事故,确保门店合规运营。
5.内外事务协调:负责营业执照、食品经营许可证等证照的办理与年检,对接物业、工商等外部部门,处理各类日常事务与突发情况。
任职要求
•学历:高中及以上学历,有餐饮管理相关专业背景者优先。
•经验:3年以上餐饮行业工作经验,其中1年以上同岗位管理经验,熟悉中餐/快餐(可根据门店类型调整)运营模式者优先。
•能力:具备较强的目标感与数据分析能力,能精准发现问题并解决;擅长团队激励与管理,沟通协调能力突出;严格遵守食品安全规范,有强烈的责任心。
•其他:能适应餐饮行业工作时间(含节假日),抗压能力强。
我们提供
•薪酬:极具竞争力的底薪,高额业绩提成
•福利:五险一金、包吃住,晋升通道(店长-店合伙人,股东)。
酒水销售,店长
7千-1.2万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
棋牌室店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
负责棋牌室的运营管理
岗位职责:
1.全面负责棋牌室日常运营管理,包括客流调度、服务标准执行与现场问题处理
2.维护门店环境、设备及安全秩序,确保合规运营与顾客体验
3. 接待及维护客户,提升客户体验感
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
2.责任心强,具备较强的服务意识
3.普通话标准,学习能力强,熟悉使用电脑
4.学历不限,年龄18-26岁,身体健康,无不良从业记录
保洁开荒保洁月结
项目直招:,招保洁多名,年龄60岁以内,工作轻松,看样板房,工资3800,节假日有补贴,时间8:30—17:30,休息一小时,包住不包吃做六休一电话,地扯,闵行春申路1111号
保姆
急急急,钟点工【工作类型】钟点工【工作时间】下午4:30--6:30点【上户日期】三天内【工作地址】闵行区高兴花园五街坊49号【工资预算】50/小时双休【工作内容】做饭保洁。面积50-70平,4人,没有法定薪资,客户人好,事情不多联系电话:杨老师
绿化
楼顶绿化土清运项目,施工面积为300平方米,厚度为40公分,施工地点位于六楼楼顶。有意承接者可直接联系,地址为上海市闵行区莘庄工业区北横沙河路。
护工1-2人月结
住家阿姨闵行区需要一个护理半自理男老人的阿姨,搀扶着可以走路,老人有点重,脾气不好,要阿姨160以上,性格好点,有力气,工资6500,做六休一,7500,做满一个月,第二个月起奖励500元一个月联系孙老师
货运司机B2
中通快运招聘驾驶员,提供食宿。年龄要求30至45岁。薪资按大小物流件提成计件,保底8000元,综合工资约10000元。上班时间为8点至下午6点左右,熟悉工作后可能下午三四点下班。工作地点在闵行虹桥、徐汇田林物流公司点。闵行七宝管理费200元。有意者可报名,富权会员免费安排,仅需20元即可成为年度会员,畅享一年期服务,全年免费推荐工作。大部分工作免费,个别岗位有管理费,可按需筛选。
店长
老九天高薪招聘销售2名要求经验气质佳,穿版好看,欢迎加入店长1名要求有多年经验,具备良好沟通能力,与团队协作精神电话同步的
店长面点洗碗工
早餐店招人面案3名打杂1名洗碗1名店长1名做事踏实麻利,讲究卫生,有相关经验优先薪资面议,有意私聊电话:地址:滨河B区北门
店长店员
钟鼓楼线上超市招聘店长和拣货员各1名店长:负责门店日常管理、库存库位管理、盘点和日常损耗管理,收货及成本把控;处理客诉;负责线上平台拣货打包。店员:负责线上平台拣货打包;到货商品整理入库;盘点及日期盘查。任职要求年龄23-38岁,短期勿扰上班时间:店员:9-18点15:00-24点,24-9点每周倒班一次,月休2天店长:14-23点,月休2天薪资待遇:店员3-4k,店长4k-5K地址:钟鼓楼联系:
店长储备店长理货员收银员
李----------------------详情点击:井号/pages/index/detail?id=12357买点菜生鲜连锁超市招聘★储备店长(有经验)4000+★店长8000-12000(有经验)★超市收银员/理货员:三班倒,薪资:底薪2600+绩效500+全勤100+工龄奖+生日蛋糕+各类节日福利电话:
店长全勤奖有提成1-2人月结
【招聘岗位】男装店店长一名【薪资待遇】5000–7000+满勤奖+销售提成,上不封顶;月休2天,工资月结【岗位要求】有店长经验优先【工作地址】徐水宏兴西路【电话】同微-------------------------
3-5年大型连锁中餐门店管理经验
1.2-1.8万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1、负责店面人员的考勤,根据员工工作表现进行奖励和惩罚;
2、检查餐前准备情况,餐厅布置是否整齐划一,卫生是否清洁;
3、处理客人的投诉,与客人沟通征得客人反馈建议;
4、负责店面员工的培训,确保员工有良好的专业知识,技巧及良好的工作态度;
5、检查督促服务员服务,对客人及工作人员提出问题热心给予解答;
6、落场后督促服务员收拾,清点餐具及口布,对遗失或损坏贵重餐具要查明原因,酌情处理并报总经理。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理等各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和x工作压力;
5、年龄35岁以下。
超市店员
5-6千/月
店员1-2人月结全职
我们的工作:
(1)提供良好的顾客服务
(2)熟悉商品的基本知识
(3)随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和
销售
我们要求你
(1)18-30岁学历不限普通话标准
(2)吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳综合薪资5k+,不招暑假工哦~
【上海必胜客】热爱美食的你,和披萨做朋友!
4-7千/月
营业员免费培训3-5人日结兼职
J31Y0048
关于我们:
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
按照门店安排,认真做好食品打包、食品加热、产品制作,确保门店正常营业使用;
保障工作区域卫生、维持清洁;
配合店长工作,服从店长或以上领导指挥和安排,团结及善于帮助同事工作;
积极参加门店培训,不断提高服务技能。
任职要求:
年龄18-55(部分门店:18~40)学历不限;
身体健康,品行端正,能吃苦耐劳;
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作;
可接受门店的岗位和排班调动;
。
薪资福利:
薪资:周结,时薪制,多劳多得;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教,培训工资月结,每月10号发放;
福利:员工商业意外保险,可报销;
工作地点:上海必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
招影院店员查票300一天无需经验
200-300元/天
店员20人以上日结兼职假期工
岗位:店员,服务员,检票,前台等
工资日结,200-300左右,每天6-8小时左右
任职要求:
1.学历不限,有良好沟通能力和服务意识
2. 工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立作业
店长3-5人月结兼职全职
左庭右院鲜牛肉火锅,全国直营超100 ,寻找有目标、有梦想的你!后厨、前厅、店长等岗位虚位以待,综合薪资4800-16000元,三餐免费+带薪年休假+广阔晋升空间。与其在别处观望,不如来这里共创未来!
食品收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职会收银会操作电脑
坐六休一,上班6:30-16:30,9:00-18:30
中午包吃
手工豆制品收银员
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.负责门店前厅运营管理,确保门店标准化高效运营,对门店的各项运营指标负责。
2.负责前厅的团队建设,包括但不限于选育用留,打造一个稳定、热情、专业的团队。
3.负责门店的服务、卫生、6S等管理,创造良好的用餐环境和亲切、周到、专业的服务。
4.负责门店线上线下的营销管理。
5.落实执行上级安排的其他事宜。
任职资格:
1.年龄40岁以内,热情有活力。
2.有一年以上中餐厅店长岗位经验。
3.具备清晰的餐厅运营管理思路。
4.热爱餐饮行业,做事认真负责、善于思考、踏实肯干。
薪资标准:
试用期8000,转正9000,特别优秀者可取消试用期。
门店店长 包吃住
6-8千/月
店长3-5人月结全职
1. 全面负责门店日常运营、人员、货品、卫生及安全管理。
2. 带领团队完成公司下达的销售指标与业绩任务。
3. 负责员工排班、带教、考勤、服务规范监督。
4. 做好商品陈列、库存管理、盘点及损耗控制。
5. 处理顾客投诉、维护客情,提升顾客满意度。
6. 控制门店成本、核对账目、配合公司检查。
店长
加入我们,成为运动爱好者的一员
我们是一家专注于提供高品质运动装备和服装的品牌,我们致力于为每一位顾客提供卓越的购物体验,帮助他们更好地享受运动带来的乐趣。我们的团队充满活力、热情和专业精神,我们期待有志之士加入我们,共同成长。
工作内容
管理自己的团队,管理自己的区域卖场,包括货品进销存等数据分析。
为顾客提供专业的户外运动产品导购服务
了解品牌故事和产品特点,能够向顾客进行生动的介绍和推荐。
维护店内陈列和展示,确保商品整齐美观符合品牌形象
协助完成销售目标,通过优质的服务提升顾客满意度和忠诚度
参与店内促销活动的策划和执行,提升品牌影响力完成上级交代的其他任务
任职要求
热爱运动,对运动品牌和产品有浓厚的兴趣
有销售经验者优先,到我们也欢迎充满热情的新人加入
能够适应快节奏的工作环境
具备良好的沟通能力和服务意识
能够为顾客提供专业的产品咨询和推荐
具备团队合作精神,能够与同事协作完成销售目标了解基本的运动知识和装备使用方法,愿意不断学习和提升自己。
我们提供
竞争力的薪酬待遇,包括基本工资+绩效奖金完善的培训体系,帮助你快速成长和提升专业技能。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供闵行区招聘店长190一天在线招聘信息,主要招聘闵行门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。