综合院长一名，工作经验丰富，责任心强，有需要的电话联系:

店长年龄30-50岁，有爱心，感恩心，责任心，事业心。招工人数:1名工作地址:杨凌示范区总店（田园居小区南门口）

岗位职责 1.负责门店整体运营，完成业绩指标 2.管理员工排班、培训、绩效考核 3.管控食材成本、日常损耗，定期盘点对账 4.处理客诉，执行门店营销活动 任职要求 1.有从事过火锅门店管理经验 2.会人员管理、基础财务对账 3.应变能力强，能适应餐饮排班

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力者优先 5.学历不限，有同行业店长经验者优先

男装招聘导购1名公司直营品牌连锁导购底薪28003～5个点提成（4000—8000元）店长:底薪＋提点（6000～8000）上不封顶岗位要求：地址秦都万达二楼：形象好气质佳，有销售经验，勤劳踏实，善于沟通，乐观自信有良好的团队合作精神月休4天，法定节假日双薪：同步

店长，服务员，后厨。有工作经验优秀，

进口产品超市店长，要求形象好，有管理经验。地点杨凌，国合集团劳派，福利好，晋升快。

负责门店的日常运营管理工作

长武粉店招聘店长合伙人，要求有餐饮从业经验，有餐饮一技之长，有吃苦耐劳精神。你有雄心壮志，我有展示平台。以你为主，共创未来。咨询

咸阳市乾县招电焊

咸阳市三原县招工地打磨工 岗位职责： 1.负责建筑工地墙面、地面、构件等部位的打磨作业，确保表面平整度与施工质量达标 2.按工艺要求选用合适打磨工具及耗材，做好设备日常维护与安全检查 3. 配合油漆、腻子等工序完成前道处理，保障后续施工顺利衔接 4. 严格遵守现场安全规范，佩戴防护装备，杜绝粉尘与噪音违规操作 5.服从项目管理安排，按时保质完成每日 assigned 打磨任务 任职要求： 1.工作经验不限，有工地打磨或相关装修辅助经验者优先 2.学历不限，能吃苦耐劳，适应户外及阶段性加班作业环境 3.具备基本识图能力，理解简单施工图纸与交底要求 4. 无传染性疾病及高空作业禁忌症，身体健康，责任心强 5. 遵守工地管理制度，服从统一调度与安全培训安排

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岗位职责： 1.负责职工食堂早、中、晚三餐面点制作，确保出品质量稳定、口味适口 2.担任面点班组负责人，统筹安排每日生产计划、人员分工与物料准备 3.严格把控面点原料验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 4.定期开发新品种面点，优化菜单结构，提升员工就餐满意度 5.带教指导帮厨人员，协助团队技能提升与工作协调 任职要求： 1. 具备面点制作实操经验，能独立完成各类中式面点制作 2. 具备基础管理能力，能合理安排班组日常工作与人员调度 3.责任心强，注重食品卫生与操作规范，无不良从业记录 4.身体健康，持有有效健康证，服从食堂统一管理安排 5.学历不限，有食堂或团餐面点工作经验者优先

咸阳市礼泉县招光伏安装专业团队、电焊工 工作区域礼泉县境内，订单充足，结算快不拖欠 有意者联系

店长18-30岁,形象气质佳,抗压能力强2年以上餐饮/酒吧/娱乐场所管理经验薪资福利:底薪5000+提成+绩效奖金+带薪年假(综合薪资8000+)工作地址:陵水县椰林镇农贸上商城2#4

一、岗位职责 1.全面负责门店整体业绩、团队管理与日常运营，确保经营目标达成； 2.负责货品上架、陈列、保质期/鲜度管理、报损及库存周转； 3.组织店员培训、排班、考核激励与日常行政管理，营造优质消费体验氛围； 4.开展门店销售数据与客流分析，制定促销方案、节庆活动及会员运营计划； 5.统筹店内资产、收银账务、顾客服务标准及客诉处理，维护门店形象； 6.完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 1.年龄40周岁以下； 2.大专及以上学历，零售管理、市场营销、工商管理等相关专业优先； 3.具备5年以上零售/服务行业店长经验，有食品、生鲜、进口商品或体验店管理经验者优先； 4.具备商品管理、人员带教、经营分析与促销活动策划能力，服务意识与沟通协调力强； 5.能适应轮班制、节假日排班及高强度运营节奏； 6.熟悉进口产品特性或具备跨境贸易认知者优先。

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并开具收据或发票 2. 保持收银台整洁有序，每日清点现金、核对账款并完成交接 3.熟练操作收银系统及扫码设备，及时处理退换货、优惠券等业务 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单投诉 5. 配合门店盘点及促销活动执行，确保收银区域安全与合规 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3.具备基本数学能力与计算机操作能力 4. 性格亲和，沟通清晰，能适应轮班制工作 5.遵守财务制度，诚实守信，无不良从业记录

负责门店运营管理，统筹团队日常经营