岗位职责 1. 全面负责门店日常运营，统筹前厅、后厨管理，保证门店正常高效运转。 2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定，提升整体服务与出品质量。 3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。 4. 维护顾客关系，处理客诉及突发事件，提升门店口碑。 5. 执行门店营销活动、规章制度，完成经营目标。 任职要求： 有餐饮管理相关经验，责任心强，沟通能力好，做事认真负责。 薪资待遇： 薪资面议，全勤奖，节日福利，晋升空间大。

一、店长岗位职责： 1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升，带店盈利； 2.全面负责门店日常运营：人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等； 3.策划并执行线下活动：引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等； 4.负责线上运营：短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流； 5.提升门店业绩：优化客流、转化率、客单价、复购率，完成营收目标。 6.员工招聘、培训、带教与管理，打造稳定高效团队。 二、任职资格： 1.有店长/主管经验，儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。 2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流，能落地执行。 3.目标感强，会做业绩、懂运营、能扛店。 4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。 5.能稳定长期工作，执行力强，愿意学习新玩法。 6.薪资待遇：底薪+提成+全勤+补贴+业绩奖金。 收入上不封顶，能力越强赚得越多。

招聘：【鲜啤福鹿家（永绥街店）】店长和店员 薪资：面议 工资待遇进店咨询

招聘：门店/超市肉区店长（会运营+分割+奖金+提成）薪资：4200-9000元/月业务扩展，招贤纳士双汇冷鲜肉专卖(三原，泾阳)，招聘以下岗位人员【岗位】门店，超市肉区店长（懂运营，分割）底薪+提成+分红=4200+【岗位】装卸工(，有驾照)底薪+提成+分红=5000+【岗位】学徒底薪+提成+分红=6000+【岗位】生鲜导购员（有无经验均可）底薪+提成+分红=3500元+【临时工】时间**，工资面议【备注】**1-2天，有责任心，服从管理，干净利落

店长一名，35岁以下

负责门店运营管理，统筹团队日常经营

岗位职责： 1. 完成公司下达的任务. 2. 客户关系的维系推进、实施、督导等工作 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 负责渠道的拓展、对接、维护、整合等。 5. 思路清晰、目标明确、积极主动。 任职要求： 1. 具备一定的销售管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，吃苦耐劳，有梦想，不甘平庸一生。 4. 大专以上学历（能力优秀者可适当放宽）

招聘 店长一名 （有经验者优先）底薪5000 减肥师五名， 有无经验均可3000 详情面议 电话： 地址：礼泉钻井公司东门对面 良咔瘦身（建设北路店）

彬县大佛寺煤矿后勤单位招聘 超市主管1人 财务助理1人 联系人：成经理

宝鸡 招聘院长一名 销售技师多名 西安咸阳: 招聘: 销售多名 服务多名 半销多名 联系电话:

咸阳市彬州市招电焊

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）的安全驾驶与货物运输任务 2.按时完成装货、运输、卸货全流程，确保货物完好无损、准时送达 3. 做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4.如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运输数据统计与归档 5. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无重大交通违法记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，需提供真实有效的身份证明及驾驶证信息

咸阳市招弱电/安防，弱电安防穿线和设备安装，大工1人工资300，小工工资240，从事过者优先，中午供饭，住宿不管

明天4月28号咸阳市兴平市招熟手美缝师傅一名

有闲着的司机没有？活儿在陕西咸阳，扩巷道，550一个班，活儿轻松，有想干的联系，丁队长活儿真实可靠

安踏招聘导购 底薪2700➕满勤300➕提成➕补助450 要求：有服装销售经验，长期稳定 招聘收银员：工资3500左右 要求：会操作电脑，长期稳定 上班作息合理，早晚倒班，每月三天带薪休息 招聘店长一名： 有三年以上销售经验，可配合店内工作分配 ☎

招聘：店长(五险+节日福利） 薪资：6000-10000元/月 招聘店长： 底薪6000+高额提成，，****，国家法定假日未休三倍薪资。每周两个晚班。早班9:00-4:30，晚班2:00-9:30，遇节假日和周末早班晚走半小时，晚班早来半小时 要求：nv，不超四十（特别优秀者可放宽到四十五），**已育，荣成**居住。必须干过连锁零售行业店长，母婴，儿童行业相关

招聘 凯美多一家羊奶专卖店工作轻松，体面，上班时间短，负责店面日常工作，晋升空间大，收入可观，底薪加提成，现招如下： 店长2名 收银员2名 导购员2名 店员5名 年龄 30—50 联系方式：（） 1店：马屿镇教育路76号一家羊奶店 2店：龙港市沿河北路18号一家羊奶店

推荐岗位【编号B2266】 公司招聘： 一.服装品牌店长 任职要求：负责店面日常运营，有服装品牌店长相关工作经验者优先。 二.服装品牌导购员 任职要求：有服装销售相关工作经验。 三.企划美工主管 任职要求： 1. 负责档期主题氛围设计、平面广告制作、图文设计、宣传画册创意制作； 2.负责、、小红书、等新媒体平台宣传运营。 四.零售经理 任职要求： 负责零售门店现场全面管理，涵盖人员、销售、货品、卖场运维等工作。 以上岗位一经录用待遇从优，具体薪资面议。 联系人：薄女士 联系电话： 工作地点：庄河市内

品小二羊乳专卖高薪诚聘【店长、主管、店员】要求：男女不限，有无经验均可，年纪25—35之间工资：员工底薪3000提成，主管3500提成，上不封顶福利待遇：拥有明确的晋升机制，店员月工资4—8千，主管可提店员的销售提成，店长可占店面干股，月休四天地址：长春市朝阳区大兴路与清河街交汇北行100米品小二电话：，

招聘：储备店长、店员（环境好+福利待遇优厚） 薪资：面议 储备店长：1名 店员：5名 早班、晚班 薪资待遇面议

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3.协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客体验与销售转化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备基本计算机操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

1，有气质 2.沟通能力强 3.普通话标准 4.有无经验均可

四季烧烤连锁店招聘 1.店长，底薪8K+绩效3K+门店分红， 2.前厅经理：6000+绩效 3.前厅主管：4800+200全勤 福利待遇◇ 1．可享受每月带薪休假3天，带薪年假； 2．员工生日会，生日福利。 3．每月员工团建聚餐。 4．管吃管住◇宿舍环境好◇可洗澡◇有空调洗衣机 联系人刘经理：（） 地址：咸阳及西咸新区

卖东西检票

负责门店的日常运营管理工作

四季烧烤连锁店招聘 1.店长，底薪8K+绩效3K+门店分红， 2.前厅经理：6000+绩效 3.前厅主管：4800+200全勤 福利待遇◇ 1．可享受每月带薪休假3天，带薪年假； 2．员工生日会，生日福利。 3．每月员工团建聚餐。 4．管吃管住◇宿舍环境好◇可洗澡◇有空调洗衣机 联系人刘经理：（） 地址：咸阳及西咸新区

四季烧烤连锁店招聘 1.店长，底薪8K+绩效3K+门店分红， 2.前厅经理：6000+绩效 3.前厅主管：4800+200全勤 福利待遇◇ 1．可享受每月带薪休假3天，带薪年假； 2．员工生日会，生日福利。 3．每月员工团建聚餐。 4．管吃管住◇宿舍环境好◇可洗澡◇有空调洗衣机 联系人刘经理：（） 地址：咸阳及西咸新区

男装店招聘启事 我们是一家扎根陕西本地的男装品牌店，专注为男士打造兼具质感与风格的穿搭选择，现诚邀志同道合的伙伴加入，共赴时尚之约！ 招聘岗位 一、导购（若干） 岗位职责 1.负责门店顾客接待，热情主动为顾客提供穿搭建议，完成服装销售目标； 2.维护门店陈列整洁美观，及时整理货品，确保货架饱满有序； 3.跟进会员客户，做好售后回访，提升客户复购率； 4.协助店长完成日常门店运营事务，如盘点库存、核对账目等。 任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，热爱男装时尚，具备良好的审美能力； 2.有服装销售经验优先，善于沟通，具备较强的服务意识和销售技巧； 3.吃苦耐劳，能适应门店轮班制度，团队协作能力强。 二、门店店长（1名） 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成月度、季度销售目标； 2.负责导购团队的招聘、培训与考核，提升团队整体业务能力； 3.分析市场及竞品动态，优化门店货品结构与陈列策略； 4.管控门店成本，做好库存管理，降低损耗； 5.维护门店客户关系，处理顾客投诉，提升门店口碑。 任职要求 1.有2年以上店长管理经验，熟悉男装零售行业运营模式； 2.具备出色的销售管理能力和团队领导能力，目标感强； 3.了解陕西本地男装消费市场特点者优先 4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 我们提供 1.极具竞争力的薪资：导购底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，店长底薪+管理津贴，上不封顶； 2.完善的福利体系：节日福利+员工内购折扣； 3.清晰的晋升通道：导购→资深导购→储备店长→店长→区域主管； 4.专业的培训支持：入职培训+穿搭技巧培训+销售技能培训，助力快速成长； 5.轻松愉悦的工作氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。

超市配菜工/卤肉打杂工/分货员（包吃住+年终奖） 薪资：4000-5000元/月 地址：陕西省咸阳市秦都区西兰路 工作性质：长期