招聘：酒店店长（五险+包吃） 薪资：3000~8000元/月 岗位职责： 1. 负责连锁酒店的整体运营管理，确保酒店服务质量和客户满意度； 2. 领导和激励团队，提升员工专业能力和工作效率； 3. 制定并执行销售策略，监控财务状况，确保经营目标的实现； 4. 处理顾客投诉和突发事件，维护酒店品牌形象； 5. 协调各部门工作，确保酒店日常运作顺畅高效。 任职要求： 1. 酒店服务行业经验3-5年，**的领导能力和团队管理经验，能够带领团队达成目标； 2. 强烈的客户服务意识，能够应对各种客户需求； 3. 良好的财务管理知识和数据分析能力，能够控制成本提升收益； 4. **的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系和冲突； 5. 具备解决问题的能力和应急处理能力，能够在压力下保持冷静。

招聘：大堂经理（包吃住） 薪资：5000~6000元/月 公司：欧堡利亚实业有限公司滨海大酒店 招聘人数：5、工作经验：经验不限、学历：学历大专 职位详情： 岗位职责： 1. 负责大堂客户接待与引导，提供热情友好的服务； 2. 处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系； 3. 协助管理大堂秩序，确保服务流程顺畅； 4. 配合其他部门完成相关工作，提升客户满意度； 5. 完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.形象气质佳，热情友好，具备良好的沟通能力； 2. 熟练使用电脑办公软件，普通话标准； 3. 具备较强的服务意识和团队合作精神； 4. 能适应轮班制工作，责任心强。 地点：滨海县/东坎镇滨海县欧堡利亚路1号

招聘：前厅经理 薪资：6000~10000元/月 岗位职责：负责前厅部的日常运营管理 任职要求：具备丰富的酒店前厅管理经验

岗位名称：酒店工程经理；酒店管理工程主管；酒店项目管理师。 岗位要求：1. 具备大型酒店、房地产项目工程管理工作经验；2. 具有较强的沟通、协调能力以及团队协作精神；3. 有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：月薪5000~5500元；包吃住。

招聘前台一名，男女不限，年龄35岁以下，要求普通话好，热情开朗，经验不限，工作内容简单轻松，主要是为客人办理入住登记，工作地点宿迁市沭阳县扎下镇，可提供食宿，

岗位职责： 1、负责接待客人，提供入住与退房服务，确保流程顺畅高效； 2、管理预订系统，准确录入和更新客人信息，处理各类预订请求； 3、解答客人咨询，提供必要的信息和支持，确保客人满意度； 4、维护前台区域的整洁与专业形象，营造舒适的接待环境； 5、协助处理客人投诉，及时解决问题，提升服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待每一位客人； 2、有相关工作经验者优先，但欢迎积极上进、愿意学习的新人

岗位职责: 1.负责接待来访者，包括但不限于迎宾、引导来访者至相关区域或会议室，以及协助完成访客登记等手续。 2.处理电话和邮件往来，确保通信畅通无误。 3.管理前台区域的办公用品，包括文具、纸张等，保证供应充足。 4.处理客人入住及退房事宜，并有效解决客人的各类诉求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求。 2.能够熟练操作办公软件和办公设备，高效完成工作任务。 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.细心且具备良好的问题解决能力，能够迅速应对并解决突发事件。

1.客户接待与服务： ◦负责为到店客人办理入住、退房手续，核对身份信息，准确录入系统，快速高效完成登记流程。 ◦热情解答客人咨询（如房型、设施、周边交通等），提供指引服务，协助解决客人在住店期间的合理需求。 2.客房与预订管理： ◦管理客房预订信息（包括线上平台、电话预订等），及时更新房态，确保预订准确性，合理安排客房分配。 ◦处理客人的换房、续住等请求，协调客房部门做好房间准备，保障客人入住体验。 3.账务处理： ◦负责客人在店消费（如客房、餐饮、小商品等）的账务结算，准确操作收银系统，核对款项并开具发票。 ◦妥善保管现金、票据及相关凭证，确保账务清晰无误。

前台登记，开房退房，处理一些客诉。

办理入住退房，美团携程抖音线上操作，公安系统操作

活轻松，简单

明晚城东快餐店找带班厨师一名

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四星级酒店招聘启事 本酒店位于火车站附近，现因业务发展需要，诚聘以下人员： 1、酒店客房： 客房经理：1名（需3-5年客房管理经验） 客房服务员：若干名 2、酒店前台： 酒店前台经理/主管：2名（需2-3年酒店前台管理经验） 【联系电话：

民宿大堂经理，5000-10000元，民宿酒店管理，熟悉电脑，直播，组织和团结员工能力。

辰州国际酒店在湖南怀化寻找餐饮部领班、主管及前台接待员，要求具备相关经验和良好形象气质，可直接向人事部门递交应聘申请。

招聘全职收银员和前台经理，工作地点在云南昭通，学历初中及以下即可，无需工作经验，主要负责收银、做账、对账、统计和接待工作，薪资范围在3200-4000元，工作时间为9:30-21:30，共招聘5人。

岗位名称：前厅经理（酒店设备管理）；大堂经理（客户体验管理）；运营支持专员（环境卫生与秩序管理）。 岗位要求：1. 年龄18-35岁；2. 负责营业场所日常设备运行维护及网络环境调试，确保系统稳定运行；3. 具备良好的沟通能力和服务意识，适应轮班制工作安排。 薪资待遇：薪资范围3600-6000元/月。公司简介：驻马店市唯思正元酒店管理有限公司，提供稳定的工作平台与成长空间，欢迎有志于酒店管理服务领域的人才加入。

招聘：客房保洁 薪资：3000~3500元/月 岗位职责： 负责客房的日常清洁与整理工作，包括更换床单被罩、打扫卫生间、擦拭家具等； 任职要求： 身体健康，能吃苦耐劳；有良好的服务意识，工作认真细致；

盐城市国有资产投资集团有限公司盐城万豪酒店分公司,房务部服务员,1人，轻度肢体、听力言语残疾，18-45周岁，能适应倒班与快节奏，可完成基础体力劳动，有一定基础沟通能力，3000-3200元/月，提供食宿,,盐城市亭湖区建军西路9号

25. 岗位名称：迎宾 招工信息：招聘5人。负责酒店大堂客户接待与服务工作，热情礼貌迎客送客。 地址：盐城市 联系电话：

海友酒店盐城新弄里店招客房打扫阿姨数名，工作时间常日班，8小时做六休一，有客房打扫经验优先，薪资4500～6000联系电话

康养基地业务对接员，要求熟悉酒店预订，了解旅行社业务，从事过酒店，旅行社，医院，教师等岗位的退休人员或学校实习生，家住城南优先。工作性质非全日制。不要求坐班。待遇2500-3000。

岗位名称：房务部副经理； 岗位要求：1. 有工作经历优先；专业要求酒店管理相关；2. 工作经验：至少3-5年在高星级酒店房务部工作经验，其中至少2年有担任主管或经理助理以上级别的管理经验；3. 技能与能力：熟悉房务部运营流程，具有基础财务知识，熟练使用电脑； 薪资待遇：面议。

岗位名称：客房领班；客房主管；客房经理。 岗位要求：1.管理酒店所有区域卫生和设施设备；2.安排、协调客房伙伴工作；3.负责客房伙伴培训和监管操作流程。 薪资待遇：月薪3000~3800元。

招聘：客房前台（上一休一） 薪资：3000~3500元/月 岗位职责： 1. 负责酒店客房的前台接待工作，包括入住登记、退房手续办理等。 2. 处理客人的咨询和投诉，提供优质的服务。 任职要求： 有2年前台工作经验者优先， 上一天休一天，晚班可休息， 如有特殊情况可调班休息。具体情况面议！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于50字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升宾客服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分