
收银员
4-5千/月
收银员长期1-2人月结
【急招】十足便利店招聘 长期稳定伙伴!
工作地点:苏州十足便利店建业科技园店
职位名称:便利店店员
招聘人数:2人
年龄要求:18周岁以上
工作时间:
夜班:23:30——8:00
要求:长期稳定,能适应工作节奏。
薪资待遇:
白班: (次月24日发薪,节假日顺延)
夜班:
后续可通过培训考试涨时薪
我们需要这样的你:
*吃苦耐劳,踏实肯干:便利店工作涉及收银、理货、清洁、补货等,需要一定的体力。
*责任心强,细心认真:确保收银准确、商品陈列整齐、店面整洁。
*长期稳定优先:我们寻找能稳定工作、融入团队的小伙伴。
*有便利店/零售经验者优先:熟悉操作流程者上手更快!
*良好的服务意识和沟通能力:热情接待顾客,处理基本咨询。
*遵守规章制度,服从安排。
工作内容:
* 收银结账、商品扫码。
* 商品上架、补货、整理货架。
* 保持店内环境清洁卫生。
* 检查商品保质期,处理临期商品。
* 提供顾客咨询与服务。
* 完成店长安排的其他相关工作。
加入我们,你可以:
* 获得有竞争力的时薪。
* 在规范、知名的便利店平台工作。
* 学习零售服务技能,积累工作经验。
* 感受团队协作的氛围。
应聘方式:
有意者请直接携带身份证到店咨询!
或电话联系:
到店地址:江苏省苏州市吴中区木渎建业科技园
温馨提示:本岗位有夜班请应聘者考虑自身情况。
收银员
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金、移动支付等各类款项清点与交接
3.保持收银台整洁有序,及时补充耗材并维护设备正常运行
4. 解答顾客基础咨询,协助处理退换货及简单投诉
5. 配合门店完成盘点、促销支持及其他临时性工作
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心
2.具备基本计算能力与沟通表达能力
3. 能适应轮班制,服从门店排班安排
4.无不良信用记录,能遵守财务及保密制度
5. 有零售或餐饮收银经验者优先
理货员收银员
4-5千/月
收银员长期6-10人月结兼职假期工全职
好想来品牌零食
多店
招聘长期员工,
实习期30天:120元/天(工作时间8小时、加班另算15元/小时)。
工作时长8小时(含在店吃饭时间)、月休2天。
吃、住全部自理!
3个月后考核通过,升储备店长,具体薪资再详谈,只要你勤劳、认真,我们会同步升职加薪[微笑][微笑]。
加班时间额外给[微笑]15元/小时。
第一个月工作时间:15:00_23:00(加班另算)
熟悉店里业务后,会适当调整下互相合适的上班时间。
工资、上班时间、上下班通勤时间合适的话,约时间到店面试,互相了解下[握手]
招超市收银员工作自由
3.5千/月
收银员
快购时光超市招募合伙人
合作待遇:3500生活费提成商品分成驿站分成年底分红
有手有脚有脑者优先
空调安装空调维修长期
空调售后维修工岗位招聘,需求多名。
岗位要求:年龄18至45岁,学历无要求,但最好认识26个英文字母。如有医院、商场、工厂、酒店、大型空调维修经验者优先;无经验者也可带薪培训。
薪资待遇:有经验者年薪13至14万,试用期内月薪6000至8000元;无经验学徒初期月薪4500元左右,学会后根据学习情况月薪6000至8000元不等。全部长白班,上六休一,每天工作8小时,偶尔有加班但较少。
工作内容:主要负责苏州大市范围内的售后大型空调维修工作,公司提供免费班车接送至维修地点,工具无需自行购买。
其他福利:提供宿舍,缴纳社保。
工作地点位于吴中区永旺附近,全天可面试。
除草绿化月结
绿化养护岗位(云峰部门)招聘,年龄要求宽松,70岁以内均可先进行电话面试,再参加现场面试。男性年龄50-70岁,女性年龄50-60岁。工作内容包括浇水灌溉、分基肥与追肥、修剪整形、除草、松土、保洁、病虫害防治、补植与苗木扶正、季节性专项养护、安全与附属设施维护。工作无难度,均为手工活,无经验者也可,有专人指导,包教包会。工作时间为7:00-15:30,不包吃,实际工时约7小时,具体工作时间根据天气浮动,以公司安排为准。要求能接受室外作业,身体健康,无高血压、心脏病等突发性疾病或相关手术史,需会驾驭交通工具。工资为3100-3500元,根据表现和熟练程度面谈,月结打入银行卡。工作地址在胜浦、东沙湖等地,就近安排。
江苏苏州招聘打磨工,白班薪资250元/天,夜班薪资270元/天。要求年龄在20至45岁之间
250-270元/天
打磨
招聘打磨工,白班薪资250元/天,夜班薪资270元/天。要求年龄在20至45岁之间。
B2月结
附近小厂招聘司机一名,薪资6000元,每月休息两天,要求年龄在25至40岁之间。有意者可联系具体面议。
临时工月结
招聘:IT服务专家薪资:15000-30000元职位描述1、负责外包人员的绩效管理和行为管理,保证SOP的落地;2、对管理区域的SD各类服务的SLA达成和用户满意度负责;3、负责一线服务的各类成本管理,包括人员成本、物料成本等;4、与业务基层对接,积极了解一线业务的特征、战略变化、业务侧满意度、业务侧对IT的期待值等;5、对一线IT各类服务的风险进行主动的观察与汇报;6、能积极思考一线服务的改进和优化点,并形成建议或方案;7、能有效的收集一线关于各类流程与工具的建议并进行总结和反馈。职位要求1、本科及以上学历,计算机或管理类相关专业优先,具备5年以上的IT用户支持经验;2、具有丰富的Windows、MacOS操作系统、网络等支持的经验,能够对PC的软硬件问题、网络问题、应用问题等进行故障排查和提供相应的解决方案;3、具备2年以上的IT服务团队管理经验,有管理外包人员经验优先;4、较强的流程、质量管理与标准落地能力,保证信息的上传下达与执行;5、具备一定抗压能力,能够适应多任务、高要求的工作环境;6、沟通能力强,能够与各种技术或管理人员进行高效沟通,具备VIP支持经验优先。
收银员月结
招聘:微客招聘收银员(提成+餐补)薪资:3400-4200元/月职位要求:****-***以内,五官端正,性格开朗,沟通能力强,普通话标准,懂电脑的基本操作底薪+工龄工资+提成,月休3天+国休假
收银员1-2人月结
桂林蜂子油茶1、招聘岗位:收银员1名2、工资待遇:3000-3500/月,月休4天3、工作内容:收银对账核销以及接待顾客咨询4、招聘条件:有经验优先工作地点:桂林市两江四湖象鼻山店联系电话:
收银员1-2人月结
急招收银员工人6.30-14.0014.00-22.00保底工资3200,月休2天,不休息安150一天支付,节假日有福利地址.清流人家西区电话
理货员收银员
招聘:招好想来理货员收银员。薪资:2600-3800元/月工作时长:每日8小时薪资:2600–3500元,具体面议要求:做事踏实认真,有责任心,服从安排,有无经验均可,新手可教工作内容:收银员:收银结算、保持收银台整洁理货员:商品上货1、收银员:负责顾客收款、扫码、对账,做好台面卫生2、理货员:商品补货、摆放整齐、整理货架、临期商品检查
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言服务
4.协调客房、安保等部门,及时响应并解决客人需求
5. 保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及资料完整归档
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2.具备基础计算机操作能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 工作细致耐心,抗压能力强,能适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业操守,具备团队协作精神及基本英语会话能力
客房
3-5千/月
客房服务员月结
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草
3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4. 协助办理客人入住/退房相关事务,提供基础问询与便民服务
5. 遵守酒店服务规范与安全操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2. 有无经验均可,接受岗前培训,踏实肯干、责任心强
3. 具备基本沟通能力,能适应轮班及节假日工作安排
4. 服从管理,团队协作意识强,无不良从业记录
5. 有酒店或服务业从业经历者优先
营业员免费培训1-2人月结全职
千灯古镇农贸市场,豆制品店招零售营业员一名,
要求:吃苦耐劳,认真负责,年龄55岁以内
工作时间:8个小时5:30—10:30,下午1:30—4:30
薪资待遇第一个月3500,第二个月3800,一个月休息两天,不休算加班有意向电话联系
厨师长
本店位于千灯镇,经营面积20桌左右主打本帮菜融合农家土菜风味的中餐厅,现招聘厨师长一名,要求口味稳定,能长期合作。
工作职责:
1、负责厨房整体管理和日常运营
2、保证菜品口味稳定、出品统一
3、安排厨房人员分工及排班
4、保证高峰期出菜顺畅
5、负责食材成本控制和减少浪费
6、维护餐厅招牌菜品质
7、负责厨房卫生管理
8、配合老板优化菜单结构
任职要求:
- 8年以上厨房经验
- 擅长本帮菜或农家菜
- 炒锅基本功扎实
- 会红烧类菜品
- 口味稳定
- 有厨师长经验优先
- 能独立管理厨房
我们希望你:
- 需要熟练制作:红烧肉类菜品、排骨类菜品、、土鸡汤类菜品、家常小炒类菜品
- 会带团队、能安排厨房分工、能应对高峰期出菜
- 懂食材、口味稳定,能长期合作者优先。
收银员
4-6千/月
收银员长期6-10人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清日结
3. 保持收银台整洁有序,妥善保管现金及票据凭证
4. 主动提供礼貌服务,处理顾客咨询与简单投诉
5. 配合盘点工作,协助完成库存核对与差异反馈
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心
2. 具备基本计算能力与沟通表达能力
3.能适应轮班制,服从门店排班安排
4. 无不良信用记录,能长期稳定工作
客房保洁服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职酒店服务员
如家neo锦溪古镇店|客房服务员(客房阿姨)职位描述
一、岗位名称
客房服务员
二、所属部门
酒店客房部
三、工作地址
江苏省苏州市昆山市锦溪镇长寿东路876号银锦汇商业坊2幢116室(如家neo锦溪古镇店,新店全新开业)
四、岗位职责
1、负责酒店客房及楼层公共区域的清洁整理工作,严格按照酒店卫生标准,完成房间清扫、地面除尘、墙面擦拭、卫生间清洁消毒等全套保洁工作。
2、负责客房布草、枕套、浴巾、毛巾等用品的更换、整理与摆放,及时补充洗漱用品、饮用水、一次性耗材等客房物资,保证客房整洁规范、用品齐全。
3、细致检查客房内家具、电器、智能设备、卫浴设施等完好情况,发现设备损坏、物品缺失、遗留杂物等问题,及时登记并上报客房主管。
4、规范分类处理客房及楼层垃圾,做好清洁工具、布草的收纳、清洗与归位,保持工作区域干净整洁。
5、服从客房部日常工作安排,配合门店日常运营、查房检查、客流高峰期客房加急整理等工作,配合团队完成部门各项工作任务。
6、坚守岗位,礼貌待人,维护酒店环境卫生与品牌形象,严格遵守酒店各项规章制度。
五、任职要求
1、年龄30-40周岁,身体健康、手脚麻利,无传染性疾病,能够适应酒店客房保洁日常工作强度。
2、为人踏实稳重、责任心强、吃苦耐劳、做事认真细致,不偷懒、不敷衍,服从管理。
3、有无酒店客房工作经验均可,门店提供免费带薪岗前培训,新手可快速上手。
4、人品端正、诚实守信,有良好的团队协作意识,能长期稳定在岗工作。
六、薪资待遇(透明公开、新店标准)
1、薪资结构:底薪+全勤奖+客房计件提成+绩效奖金+节日福利,多劳多得,综合薪资3500-4800元/月,薪资体系完善,按劳计费。
2、发薪时间:每月固定时间准时发放薪资,薪资明细清晰可查。
3、额外奖励:月度优秀员工奖、季度绩效奖、年终福利、老员工工龄补贴、新人上岗补贴。
4、法定节假日享受三倍薪资、节日礼品福利,带薪培训,带薪年假。
七、工作时间与休息制度
1、上班时间:早班08:00-17:00,正常白班,无通宵夜班,作息规律。
2、休息制度:做六休一,月休4天,可调休、可攒休,人性化排班,不强制加班。
3、工作强度:新店客房布局规整、设施全新,工作量适中,团队分工明确,不会单人超负荷干活。
八、完整福利保障
1、食宿福利:包吃包住,员工食堂一日三餐,营养搭配;全新员工宿舍,干净整洁,配套齐全,居住舒适。
2、岗位保障:统一发放工作服、保洁工具、劳保用品,岗前免费系统培训,老员工一对一带教,零基础快速上手。
3、团队管理:如家连锁品牌标准化规范管理,团队氛围简单融洽,管理人性化,工作氛围轻松和谐。
4、晋升通道:新店开业晋升机会多,客房服务员→客房领班→客房主管,优先内部提拔,长期稳定发展。
九、招聘人数
急招3-5人,招满即止,优先锦溪本地常住人员、可长期稳定从业者。
十、应聘方式
1、联系人:酒店人事部
3、面试地址:昆山市锦溪镇长寿东路876号银锦汇商业坊2幢116室(如家neo锦溪古镇店)
4、应聘说明:可直接平台咨询、预约到店面试,面试通过即可安排上岗,诚招长期稳定从业者。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州招大堂经理220一天在线招聘信息,主要招聘苏州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。