
江苏南京】1、超市店长1名,40以下,大专及以上学历,5500-6500元/月,有1年及以
5500-6500元/月
店长1-2人月结
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1、超市店长1名,40以下,大专及以上学历,5500-6500元/月,有1年及以上超市或其他零售行业经验,具备操作收银系统、POS机等收银设备能力。
2、超市小时工1名,40以下,高中及以上学历。
【岗位联系人:刘经理
店长1-2人
南京个人店招聘,有能力大店院长1名,新店院长1名,售中开发2名,售后大销3名,老师1名,半销2名,学徒多名,要人品好,能力强,工资不是问题,平台稳定,店面多,随便你发挥,工资奖金提成高,成长空间大,没有皇亲国戚,没有股东做店,宿舍环境好,提供单间,
合作电话
张总
江苏南京下关火锅店招聘店长一名工作丰富吃苦耐劳着优先工资4000一8000联系电话郑总
4000-8000元/月
店长1-2人月结
下关火锅店 招聘店长一名 工作丰富吃苦耐劳着优先 工资4000一8000 联系电话郑总
店长
建邺吾悦鸿星尔克诚聘
招聘:店长~导购 多名
1:底薪+提成+达标奖 五险+其他奖励
2:年龄20〜40岁,运动销售优先,吃苦耐劳,积极努力,有上进心
3:工作时间:早晚班或上一休一
面试电话:(同步)
店长1-2人月结
招聘职位:店长、服务员
招聘人数:店长1名,服务员2名
工资待遇:店长工资面谈;服务员底薪5000元+包间消费5%提成
工作地点:南京市大厂
任职要求:年龄38岁以下,月休4天,法定节假日休息,工作时间早10点至客人结束,有休息
备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
门店店长
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责门店日常的管理工作,指导并带领门店的全体员工完成公司下达的各项任务和经营指标,确保门店整体的正常运营;
2、根据公司的年度战略目标,针对门店制定营运方案,做好开源节流,达成营业额及利润目标;
3、日报、周报、损益等门店数据分析及相关行动计划的制定和落实;
4、负责门店的客诉处理,维护公司形象并营造优质的顾客关系;
5、负责门店食品、人身、消防等安全工作;
6、负责门店团队建设,人员招聘,培养与晋升工作的开展。
任职要求:
1、大专及以上学历。
2、较强的团队管理能力和沟通能力;
3、3年以上直营餐饮行业门店负责人工作经验(有小餐饮工作经历优先)
4、年龄:22-35周岁 22-35周岁
底薪6500(具体底薪看门店营业额定)+500
叉车工1-2人日结
南京市浦口招叉车工
工资:点对点264元每天
包吃住,不体检,18-48岁男女不限。零费用入职,每周可以预支。需要会四角定位,二把刀勿扰。时间,8点到八点,有夜班。
南京溧水区招二保焊/气焊,30元每小时,有吃住,不需要焊工证,55岁以内
1-1.1万元/月
气保焊二保焊1-2个月20人以上月结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
南京市溧水区招二保焊/气焊,30元每小时,有吃住,不需要焊工证,55岁以内
南京溧水区招二保焊/气焊,保底6000,55内都可以的,明天面试
9000-11000元/月
气保焊二保焊1-2人月结
南京市溧水区招二保焊/气焊,保底6000,55内都可以的,明天面试
内蒙古赤峰店员、店长25~55岁,性格开朗,亲和力沟通力强薪资福利:保底+提成+年终奖,也
店长店员
店员、店长25~55岁,性格开朗,亲和力沟通力强薪资福利:保底+提成+年终奖,也可以入股分红
店长1-2人
❤ 易高整家定制❤
因业务扩展现招聘岗位:
1.销售顾问6⃣名
2.设计师3⃣名
3.店长1⃣名
⚠工作内容:
1⃣.熟悉公司产品❗
2⃣利用自己的良好沟通能力,促成和客户交易❗
工资:底薪+提成+全勤奖☘根据能力上不封顶,多劳多得,☘不耽误接送孩子,不定时团建,福利待遇优厚,欢迎各位的加入❗
☎联系方式:
地址:浙豫濮园二期(农博城二期)
内蒙古赤峰店长20-40岁,细心,耐心,责任心,服从统一安排薪资福利:4500-6000,
4500-6000元/月
店长1-2人月结
店长
20-40岁,细心,耐心,责任心,服从统一安排
薪资福利:4500-6000,做六休一,8小时工作制
招工人数:1名
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店长月结
食堂团餐副店长【岗位职责】1.日常协助后厨完成早间备餐、高峰期出餐、打包等一线工作,能熟练上手各岗位操作2.负责门店日常运营,把控出品质量、环境卫生与服务规范3.处理外卖平台订单与客诉对接,及时响应、妥善解决4.配合完成门店基础管理,逐步学习全盘带店能力,可独立负责档口运营【任职要求】1.年龄18-35岁,手脚麻利,理解能力强,沟通表达顺畅2.有团餐、食堂档口、快餐连锁、小餐饮相关经验优先3.能接受一线实操工作,做事主动不推诿,责任心强4.吃苦耐劳,能正常沟通,愿意学习成长,长期稳定发展岗位福利:1.薪资5k+门店提成,2天休(能接受再来)2.工作时间:早七点半到晚七点半,午休一小时到一个半小时3.升职路径:店助-店长-大店长-督导-经理(看能力升职)4.升职空间,意外险,氛围轻松,包吃不包住工作地址:南昌大学九食堂,瑶湖师范大学,江西水利,江西科技人事部:方(
店长
岗位名称:1. 店长;2. 课长(生鲜/副食);3. 采购(生鲜/百货/副食);4. 大肉分割师;5. 熟食/小菜师傅;6. 面点师傅;7. 收银员;8. 理货员;9. 微机员;10. 4米2货车司机。 岗位要求:1. 年龄18-50岁,身体健康;工作积极,吃苦耐劳;2. 经验不限;3. 能服从公司安排,愿意在提供的地点工作。(注:工作地点可就近安排) 薪资待遇:请参照招聘广告中给出的各个岗位对应的薪资待遇范围。例如,店长的薪资范围是6000-12000元,课长(生鲜/副食)的薪资范围是3500-4500元,以此类推。
服务员
【南京某中餐厅招聘】诚聘服务员2名,主管1位。工作地点位于省南京市,期待踏实肯干的你加入我们的团队。岗位薪资待遇优厚,表现优异者享有高额奖金。服务员主要负责接待顾客、点餐服务、保持用餐区域整洁有序;主管需具备一定的管理经验,带领团队高效协作,确保餐厅服务质量。招聘方提供良好的工作氛围与发展空间,适合热爱餐饮行业、吃苦耐劳、有责任心的求职者加入。有意者请联系:。
促销员
招明天促销日期:17号时间:8.30-6.30薪资:130/天(不包饭)要求:1名,活泼开朗,认真负责,性格外向不害羞。需求:18-35岁地址:南京特殊学校(神农路)报名发:身高+体重+照片。
南京溧水区骆驼店【招聘岗位】:营业员(2名)【薪资待遇】:月工资4000一6000【工作时
4000-6000元/月
营业员1-2人月结
骆驼店【招聘岗位】:营业员(2名)【薪资待遇】:月工资4000一6000【工作时间】:有月休,上班时间是早晚班,早班7.30一下午3.00下班,晚班2.30一10.点【岗位要求】:有销售经验者优先,性格开朗,善于沟通,有吃苦耐劳精神【工作地址】:溧水大润发二楼骆驼店【联系电话】:
服务员店员
大东湾海鲜 招聘店员
工作稳定靠谱,氛围轻松事少
只要你会服务、肯干活,就欢迎来!
薪资可面议,就等你加入~
地址:红山路南段大东湾海鲜
联系:
店长
网红穿搭博主美洋 装品牌 招聘店长
【坐标】:南京江宁景枫
【薪资】:底薪+提成 入职缴纳社保
【工作时间】:做六休一,排班制 入职有缴纳五险,
【要求】:38岁以内,女 有稳定的商场服装品牌管理经验 轻奢女装优先
☎相关人事:(,可直接私聊)
欢迎自荐和推荐
江苏南京宁夏路聘主管一位6000-6500.服务员4500-5000.月休4天,酒水提成。
服务员
宁夏路聘主管一位6000-6500.服务员4500-5000.月休4天,酒水提成。刘总
促销员
南京区域*招聘信息品牌休闲食品厂家,品牌厂家:现在招聘促销活动人员。工作地点:雨花台区吾悦广场附近、雨花台区岱山附近、江宁区谷里街道附近。,身体健康,性格开朗,工作积极,年龄20~55岁,销售能力强年龄可适当放宽。长期周末兼职,大品牌工资发放及时;待遇优厚。应聘联系电话:。
急招店员,月薪八千
7000-8000元/月
店员免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,保持店面整洁有序
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员
3.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4.服从门店排班安排
店长1-2人
南京江宁区秣陵小田埂即将开业,诚招:
店长1名6500-7000(有经验优先)
收银员1名 4000-4500
服务员2名 4000-4500
湘菜师傅1名 8000-9000(湖南本地优先)
尾炉1名 7000-8000(会蒸箱优先)
打荷2名3000-4000
主案板1名 7000-8000(会管理冰箱,开菜单,简单)
小案板1名 5000-6000
洗碗工2名 4000-4500
包吃包住 月休3天 有满勤奖 考核奖 激励奖 (注:短期过渡,耍滑,没团队意识者勿扰)联系电话:181****1198(微同号)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京诚聘店长4500一月在线招聘信息,主要招聘南京门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。