丽橙酒店当阳店（住宿业）招聘： 前台接待2名，联系电话

1.办理入住、退房手续。 2.接听前台电话，解答客人问题。 3.维护前台秩序，确保客人满意度。 4.完成交接班记录及其他相关工作。 5.配合其他部门工作，确保酒店运营顺畅。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答宾客咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保设备（POS机、电脑、电话等）正常运行 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本英语交流能力，能处理简单外宾接待 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的服务意识 2.普通话标准，具备基础英语沟通能力者优先 3. 具备亲和力、应变能力及团队协作精神 4.有酒店前台工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.能适应轮班制工作安排，责任心强，细致耐心 6.包吃住

1. 负责酒店宾客入住、退房登记、房型预订、收银结算及发票开具工作 2. 热情接待到店与咨询客人，解答房型、价格、设施、周边出行等问题 3. 做好客房状态核对、入住信息录入、台账登记，保障数据准确无误 4. 处理客人投诉、需求报修、寄存物品、转接电话等日常客诉服务 5. 维护前台环境卫生、物资盘点、交接班记录，配合客房、安保等部门协作 6. 严格遵守酒店规章制度，妥善保管前台钱款、证件及办公物资

酒店前台招聘 【招聘岗位】酒店前台接待 【岗位职责】 负责客人入住、退房办理，接听预订电话，解答客人咨询，做好前台日常交接班工作。 【任职要求】 1. 年龄成年即可，形象端正，亲和力强； 2. 普通话标准，会基本电脑操作； 3. 有无经验均可，新手可带薪培训； 4. 能适应倒班，工作认真负责。 【薪资待遇】 底薪+全勤++绩效，综合3500-5000，包吃住，月休10天。

酒店前台，要求会用电脑，语言沟通能力强，懂礼貌，讲卫生，热情阳光

客房前台2名，会基本电脑操作 上班时间： 早班8:00～17:30 晚班17:00～8:30 （晚上可睡觉） 待遇：面议 地址：点军科目三考场旁边（布耐德）酒店 电话： 李女士

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.提供咨询解答、叫车、行李寄存等基础服务，提升宾客体验 3.处理客房预订、电话转接、账务核对及发票开具等日常事务 4. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行，做好交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

酒店招聘： 前台收银 | 3名 | 3600-5000元 （底薪 + 开房提成 + 好评提成 + 原价房提） 38岁以下，形象气质佳，会电脑，能适应倒班 客房服务员 | 1名 | 3000-4800元（底薪 + 提成） 吃苦耐劳，有经验者优先 福利： 包吃 + 月休4天 应聘热线： 肖店长（） 地址：襄城区，古城店襄阳人家路与民主路交叉口向北60米

招厨师一名，年龄40至50岁左右，工作轻松，老板为人好，没上班的可以联系。

仙桃市招外墙漆/真石漆

仙桃市招水电

招聘熟手小妹1名。要求会销售，性格活泼大方有耐心，有档口小妹熟手经验，会使用开单软件，不需要穿版。工作地址位于金马一楼134档。薪资待遇面议。

仙桃市招彩钢板安装、其他钢结构人员、钢结构安装/打板

海口索菲特五星级酒店招管事部主管4500/月，包吃住交五险一金。联系徐女士

大堂经理（包吃）薪资：4000-5000元/月待遇：包吃企业名称【相约兰园中西茶餐厅】点击查看职位详情：地址：石门澧阳中路老湘北校址(原兰园宾馆)电话：

聘职位：酒店养护主管1名项目地址：三亚凤凰飞机场旁待遇：面谈联系电话：焦总

招聘湖南路酒店前厅经理一名工资面议吧咍一名，350O一4500服务员二名底薪3500十堤成三天休班，工资准时.电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升管理效能与服务专业度 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力 4. 具备基础财务分析与成本管控意识 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

招聘客房服务员，白班。薪资3500-4500。月休4天，要求年龄55岁以内。

招聘酒店前台人员。薪资范围为3500至4500。岗位职责包括：负责宾客用餐接待、结账及问询解答，确保服务流程高效准确；处理预订用餐更新与系统录入，保障前台PMS系统信息实时完整；协调门店用餐，及时响应并跟进宾客需求与投诉，提升客户满意度；保管前台现金、发票及贵重物品寄存，严格执行财务制度与安全规范。任职要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；具备1年以上星级酒店或连锁酒店前台工作经验，熟悉OPERA或主流PMS系统；普通话标准，具备基础英语沟通能力，形象端正，服务意识强；责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排。

招聘前台人员，需具备一定的沟通能力。薪资为2600-4000元/月，包工作餐，有节假日福利，缴纳社保，提供节日礼品和团建活动。上班时间有两个班次可选：7:30-16:30或11:00-20:00。工作地址位于仙桃市元泰C区宜尚酒店楼上14楼。

当阳丽橙酒店现招聘前台一名，有意者请致电:徐

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

酒店前台招聘 【招聘岗位】酒店前台接待 【岗位职责】 负责客人入住、退房办理，接听预订电话，解答客人咨询，做好前台日常交接班工作。 【任职要求】 1. 年龄成年即可，形象端正，亲和力强； 2. 普通话标准，会基本电脑操作； 3. 有无经验均可，新手可带薪培训； 4. 能适应倒班，工作认真负责。 【薪资待遇】 底薪+全勤++绩效，综合3500-5000，包吃住，月休10天。 【工作地址】姚家林煌冠便捷酒店

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

熟悉电脑操作办理客人入住退房手续，能做到财务账目清晰无误，前台各类表格登记无误。有经验者优先！

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维