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酒店经理
招聘:服务主管/服务员 合肥新桥机场希尔顿欢朋酒店招聘.服务主管会电脑4500月休六天.服务员一名3800,要求40岁左右,干活勤快,月休五天,,工作时间5.30到下午14.30节假日补休.
合肥
2月6日 08:12拨打电话
酒店经理1-2人
庐阳区盛宴楼酒店年后诚招炉灶师傅2名,案板2名,前厅经理2名工资面议。免费提供食宿,月休四天,要求:基本工扎实稳定主动性高,积极上进者优先,有意者电联:捣江湖者勿扰平台!
合肥 庐阳区
2月16日 00:59拨打电话
酒店前台月结全职
。 ———————————— 【蚌埠广盈酒店管理有限公司】 招聘: 前台,2名,前台坐班 客房保洁2名, 底薪2800 包吃具体面议 综合薪资4000+ 联系电话:
民宿前台管家
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
对民宿前台工作流程和工作职责有一定的了解,并且热爱民宿工作
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责酒店整体运营管理工作,分析运营数据并制定优化方案,提升出租率与平均房价,确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出,推进节能降耗措施,合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作,确保符合公司统一规范,杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设,提升服务技能与工作效率,打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件,维护良好的内外部沟通机制。 任职要求: 1.大专及以上学历,具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程,具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排,月休4天,享年休假及节假日福利。
酒店前台月结全职
招酒店前台一名(有经验者优先),负责来店宾客办理入住,退房,续住等手续。上一休二,各项节日福利,包吃住。
前厅接待
4000-6000元/月
酒店迎宾员月结
班次:白夜休休 试用期一个月,底薪2600,转正后底薪3200,综合薪资4-6k
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责‌: 1、化妆上班核验入场资格,登记客户信息; 2、引导客人至对应包房; 3、做好服务相关问题。 ‌任职要求‌: 1、五官端正,身体健康; 2、具备良好的沟通能力和服务意识; 3、有责任心,能够快速准确地处理客户需求‌。
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责前台宾客的接待、问询、引导工作,展现良好的职业形象。 2.熟练操作收银系统,为客人办理入场、消费结算、会员卡充值及挂账等业务。 3.准确收取现金、POS机刷卡、微信/支付宝等各类支付款项,做到账实相符。 4.开具发票、保管和使用各类票据,确保财务流程规范。 5.接听业务电话,妥善处理客人的预订和问询。 6.与各部门(如男/女宾部、休息厅、餐厅等)保持良好沟通,核对客人消费明细。 7.保持前台区域的整洁与有序。 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.性别不限,年龄18-35岁,高中及以上学历。 2.形象端正,气质佳,有良好的服务意识和沟通能力。 3.工作细心,认真负责,有较强的数字敏感度和基本的电脑操作能力。 4.具备良好的学习能力和团队合作精神。 5.有酒店、洗浴、餐饮等行业前台收银工作经验者优先。 6.诚实可靠,品行端正,无不良嗜好。
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待酒店入住、退房及换房等前台服务,确保宾客办理流程高效顺畅 2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息等专业指引 3.处理电话预订、网络订单确认及客房状态更新,保障房态数据准确无误 4.协助处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与服务体验 5.配合财务完成日结报表制作,确保账务清晰、交接规范 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正,亲和力强 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快、操作熟练 3.工作细致有责任心,能适应轮班制和节假日工作安排 4.有星级酒店前台工作经验者优先考虑,条件优秀者可适当放宽要求 5.学历不限,接受应届毕业生或转行人员应聘
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
质检员热压工
热压/质检 工作地址:吃住在厂 8点到8点 员工20/小时,必须接受两班倒 热压/质检穿无尘服 18-35 周岁初中及以上
合肥
2月16日 13:33拨打电话
库管叉车工
合肥新桥F3仓库 包住宿+非流水+不体检 面试时间:下午一点到3截止 仓管员:24元/小时(含餐补) 综合工资6500-7000元/月 叉车工:25元/小时(含餐补)综合工资7000-7500元/月 工作内容:仓库出入库,物料产品归位,移库盘点、牵引行车操作等、叉车工:需要四脚定位和叉车证有效期内 ,可带手机,非流水线。 工作时间:8:00-6:30 要求工期:90天以上 吃住待遇:提供住宿 水电费自理 普工年龄要求:17-50岁 叉车工年纪:18-53(会四角定位),人员认识字 会使用, 每月20号发薪 工作地址:新桥蔚来智能制造产业园 备注: 政策1: 政策2:2.5元/小时不转正长期支付 N资源对接:小惊喜任:(同步)
合肥
2月16日 13:28拨打电话
凉菜包住1-2人月结
合肥年后招聘: 凉菜大姐一名工资5500-6000左右有宿舍月休三天,节假日加一天,不休补钱,加班有加班费,潜山路皖河路 电话
合肥
2月16日 13:27拨打电话
合肥肥西县梁厂,30米箱梁,钢筋绑扎,有800片梁,有干的打电话,王
7000-8000元/月
钢筋绑扎箱梁11-20人吃苦耐劳自备工具
梁厂,30米箱梁,钢筋绑扎,有800片梁,有干的打电话,王
合肥 肥西县
2月16日 13:12拨打电话
配菜
招聘:帮厨,值班经理,前台,客房等岗位,有应聘联系:欢迎推荐,成功入职工作满3个月以上奖励200元红包 福利待遇优厚~欢迎来电咨询☎
北京
2月16日 10:35拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与客户体验最优化; 2. 监督公共区域及客房卫生质量,定期巡检并落实整改,保障酒店环境安全、整洁、舒适; 3. 制定并实施员工培训计划,提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力; 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调,实现运营效率与经营效益双提升; 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识; 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验,能激发员工积极性与归属感; 3.逻辑清晰、责任心强,善于分析问题并推动闭环解决; 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先; 5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念。
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
浴主管
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
寻找能扛事、有思路的店长大佬!不卷无效加班,手握门店管理权,薪资福利直接拉满,和我们一起把门店越做越火 拒绝官僚主义,不用看层层脸色,有能力就有话语权,既能实现自我价值,又能轻松赚高薪~ 我们要你做这些: 1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤等所有部门,把控服务质量和门店形象; 2. 制定门店经营目标、营销策略,优化成本控制,提升入住率和营收,多赚多拿; 3. 管理门店员工,负责招聘、培训、排班和考核,打造有凝聚力、高效率的团队; 4. 处理宾客重大投诉和突发情况,维护门店口碑,对接总部完成各项工作指标; 5. 定期复盘经营数据,调整运营策略,确保门店稳定盈利、良性发展。 我们希望你这样: 1. 年龄25-45岁,男女不限,有1年以上酒店店长/副店长管理经验(有速8等连锁酒店经验者优先); 2. 有清晰的经营思路,懂基础营销和成本控制,能独立扛起门店运营重任; 3. 沟通谈判能力强,能妥善处理各类突发情况,有责任心、有大局观; 4. 熟悉酒店运营流程,能熟练使用办公软件和酒店管理系统,不做“甩手掌柜”。 店长专属福利包: 月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金,营收达标额外有惊喜; 包吃包住(独立住宿空间)+五险一金,基础保障拉满; 带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检,工作生活两不误; 总部专项培训+广阔晋升空间,可对接更高层级管理岗位,不设职业天花板; 灵活排班,拒绝无效内耗,手握管理权,做事更顺畅。 工作地址:北京市朝阳区东土城路速8酒店 不管是想踏实干活赚高薪,还是想进阶做管理,这里都有你的位置!快来加入我们,一起解锁神仙打工日常
运营服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结兼职全职
位内容: 1.负责酒店前台的日常接待工作,要求站立微笑服务,包括客人接待、表格登记、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.审核当班账目及发票登记。 4.维持酒店大厅及门口区域的卫生,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 5.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。 6.餐厅服务及客房预排房检查等其他领导安排的工作。 7.服从领导的排班,根据客情调整班次。 8.做四休二或月休四天
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结
岗位职责: 1.  负责客房的日常清洁与整理工作,确保房间干净、整洁、无异味,达到酒店卫生标准。 2.  按要求更换床品、补充客房内的客用品。 3.  检查客房内设施设备是否完好,发现问题及时上报维修。 4.  为客人提供客房内所需的其他服务,满足客人的合理需求。 5.  遵守酒店的安全规章制度,确保工作区域的安全。 任职要求: 1.  年龄35-55岁,身体健康,能适应体力工作。 2.  为人诚实可靠,吃苦耐劳,有责任心和服务意识。 3.  注重细节,爱干净,有良好的卫生习惯。 4.  有酒店相关工作经验者优先。
合肥肥东县招酒店前台,上四休二,月休十天,薪资3800-5000,年龄30以内,男女不限,
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招酒店前台,上四休二,月休十天,薪资3800-5000,年龄30以内,男女不限,有意者联系-李经理
酒店前台收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责前台接待入住办理等工作
安徽合肥亲们好有会做酒店客房的吗?过年期间700一天。
客房服务员
亲们好有会做酒店客房的吗?过年期间700一天。
合肥
2月13日 21:37拨打电话
客房服务员
国丰维景初一到十五诚聘客房服务员4名法定36元/一间,平时18元/间,包吃住,要求成手,手快的节假日可以赚500-600元一天!!平时200-300元一天!!☎联系电话
合肥
2月15日 10:46拨打电话
客房服务员酒店前台
艺龙万国酒店合肥步行街店开业在即,诚聘前台5名、客房大姐5名、早餐厨师2名、储备店长2名,待遇优厚,有意向者请与本人联系
合肥
2月11日 13:37拨打电话
客房服务员
王经理 2、【楼层客房服务员/保洁阿姨】:55岁左右以下,综合3000-4000元,具体面议。 地址2:苹果二店(南门官圩路) 联系人:
合肥
2月11日 06:26拨打电话
酒店迎宾员
2026年二月11.12.13.14.15.22.23.24.2需要小时工,迎宾岗,要求:形象好点,男女不限,然后统一1个人,时间为14:30-23:00/天。
合肥
2月8日 11:24拨打电话
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
您好,看到您的简历,感觉您比较适合我们的招录条件。 我们是合肥兰庭酒店管理有限公司。位于合肥市高新区圣联时代广场A1座。酒店为经济型酒店,一共80间客房,包住不包吃,做4休2(白白夜夜休休),早班是早8点到晚8点,晚班是晚8点到早8点,底薪3500综合工资4800-5500 有意向直接联系
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