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北京通州区从事餐厅行业多年,有管理经验,或者有工作经验的
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
从事餐厅行业多年,有管理经验,或者有工作经验的
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门,以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。
餐饮主管
1.经验与背景:3年以上高端餐饮/商务宴请餐厅销售管理经验,熟悉本地商务客户圈层(如企业、政企单位)资源者优先。 2.业务能力: ◦能独立开发新客户,制定个性化宴请方案(如菜单定制、场地布置、服务流程); ◦精准把控宴请服务细节,处理突发问题(如客户临时需求、服务失误),确保客户满意度; 3.综合素质: ◦具备优秀的沟通谈判能力与商务礼仪,能快速建立客户信任; ◦抗压性强,可适应商务宴请的晚间、周末加班需求;
中餐前厅领班、主管
7000-9000元/月
餐厅领班月结全职
1、对挣钱有渴望的来 2、能吃苦耐劳的来 3、有服务意识且认真仔细的来
北京昌平区能安排餐厅日常工作
餐厅领班
能安排餐厅日常工作
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理 ◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。 ◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。 •能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐饮主管
岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅; 2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐; 3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准; 4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备; 5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求; 2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务; 3.能够在快节奏环境中保持高效工作; 4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理; 5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
前厅主管
餐饮主管
干活麻利,有责任心,团结协作意识强
餐饮主管
协助店长管理日常工作,有两年以上工作经验,个人能力强,有主动服务意识,维护客户有上进心。有独立解决突发事件的能力,了解日常工作流程,有执行力。
餐饮主管
和府捞面招聘 (选择当下赢在未来) 因公司发展需求现招募以下, 欢迎有志者前来加入我们的团队, 储备管理组 1、岗位要求:20-35岁之间,阳光自信,手脚麻利,具有一定的管理能力,吃苦耐劳,服从调动,有连锁店经验优先 2、做六休一,公司提供带薪年假,社保福利,生日礼品,过年红包等。 3、综合薪资: 兼职薪资:28-30元/小时 员工:5700_6000+ 资深员工待遇:4900-6000+ 主管工资待遇:5500-7000+ 店长工资待遇:6500-7500+ 地址:北京,哈尔滨,呼伦贝尔,唐山等 和府捞面致力于打造餐饮业明星品牌,目标2023年 全国1000家。 和府面向大众,提供晋升平台。先进和府先人一步。只要你有能力,只要你有学习热情,选择和府不会错。真正有能力的人,从实习员工到店长用时不足一年,而且含金量十足,你还在等什么?同一时间看到这个招聘信息的人,坚决而果断进和府的人,也许到时候已经是主管,甚至更高。而徘徊不定,犹豫不决的人 ,还在等待什么。。。。。。 有意者速联
厨师长
餐饮公司学校新项目开业筹备,现诚聘各岗位人员:项目经理2人,项目厨师长2人(经理厨师长需要有学校管理经验) 文员库管2名4500一5000元/月 大灶主管2人7500-8000元/月50岁以下。 大灶厨师若干6500-7500元/ 大灶帮厨若干5000-5500元/ 切配主管若干5000-5500元/ 切配若干4000-4500元/月 面点主管中工,大工5000一7500 面点小工4200-4500元/月 服务员若干4000-4500元/月 洗刷工若干4000-4200元/月 以上服务人员18-48周岁,技术人员55岁以下,洗刷人员55岁左右身体健康,包吃住,月休四天,地址北京昌平区,海淀区,朝阳区,东城区 联系电话: 期待有能力优秀你的加入 欢迎朋友同行推荐转发
北京 昌平区
2月13日 06:02拨打电话
北京昌平区年后招聘烧烤师一名,抓串打包一名,二把刀厨师一名或学徒只招邢台老乡(下午三点后联
餐饮学徒
昌平区年后招聘烧烤师一名,抓串打包一名,二把刀厨师一名或学徒只招邢台老乡(下午三点后联系)
北京 昌平区
2月13日 05:30拨打电话
导购
招聘兼职: 地址:昌平生命科学院站 职位:零售兼职导购 待遇:220+提成 上班时间:早10点-晚22点 要求:务必有零售经验,低头党勿扰,对工作积极主动,18-30岁之间 联系方式电话
北京 昌平区
2月13日 05:16拨打电话
凉菜1-2人日结
要帮忙凉菜师傅一位, 350一天,现在起到23号,人走账清,能来的打电话联系,来不了的勿扰, 地址,北京昌平**龙观附近。 电话: 电话联系,非诚勿扰。
北京 昌平区
2月13日 03:04拨打电话
强电工1-2人月结
兼职岗位:【高压运行1人】 班次:白夜休休(10日白— 11日夜班) 工作时间:白7:00--19:00,夜19:00--7:00 要求:48岁以内,高低压双证,1年以上高压运行及维修经验,健康证,无犯罪记录证明。 福利待遇:3300+200餐补+100岗位津贴, 法定节假日三薪,兼职岗位,日薪月结 工作地点:昌平区科学院路9号院,生命科学园地铁站步行2公里(医科中心) /电话杨主管
北京 昌平区
2月13日 01:37拨打电话
酒店经理月结
前厅管家 工作地址:蓝城·千岛湖郡安忆度假村 12小时上班制(做4休2) 3300-3700元,12小时上班制(做4休2) 额外享受Work in提成、夜班补贴等福利 有酒店前台工作经验,有较强的沟通能力者优先
杭州
2月13日 05:31拨打电话
面点酒店经理
白哈巴老村酒店 招早餐厨师和管家 需要有经验的 包吃包住 工资可观 有需要者添加下方 发简历及应聘岗位 号: 手机号:
阿勒泰
2月13日 03:32拨打电话
河北衡水烧烤店诚聘大堂经理一名,厨房帮厨两名,长期服务生两名(男女不限,年龄18-45周岁
服务员配菜大堂经理
烧烤店诚聘大堂经理一名,厨房帮厨两名,长期服务生两名(男女不限,年龄18-45周岁)有想法的联系
衡水
2月13日 02:45拨打电话
酒店经理月结
招聘:前厅部经理 薪资:5000.0-7000.0元/月 职位详情: 工作内容: 1.负责前厅部的日常运营和管理,确保部门工作的顺利进行。 2. 制定前厅部的工作计划、政策及流程,并监督执行情况。 3. 协调与其他部门的工作关系,确保为客人提供优质的服务。 4. 管理和培训前厅部员工,提高员工的服务水平和职业素养。 5. 定期进行市场调研,了解客户需求,优化服务项目。 6. 确保前厅部的设施设备正常运行,及时处理设施设备故障。 职位要求: 1. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2. 五年以上酒店前厅部工作经验,两年以上管理经验。 3. 熟悉酒店前厅部的运营和管理,具备优秀的团队管理和组织协调能力。 4. 具备良好的沟通能力和解决问题的能力,能够与各部门有效沟通、协作。 5. 具备优秀的客户服务意识和敬业精神,能够为客人提供优质的服务。 6. 熟练掌握办公软件和酒店管理系统。 7.定期组织员工培训,提高员工的专业技能和服务水平。 联系方式:(汪女士)
杭州
2月13日 02:39拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店前厅部经理 薪资:5000.0-7000.0元/月 职位详情: 工作内容: 1.负责前厅部的日常运营和管理,确保部门工作的顺利进行。 2. 制定前厅部的工作计划、政策及流程,并监督执行情况。 3. 协调与其他部门的工作关系,确保为客人提供优质的服务。 4. 管理和培训前厅部员工,提高员工的服务水平和职业素养。 5. 定期进行市场调研,了解客户需求,优化服务项目。 6. 确保前厅部的设施设备正常运行,及时处理设施设备故障。 职位要求: 1. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2. 五年以上酒店前厅部工作经验,两年以上管理经验。 3. 熟悉酒店前厅部的运营和管理,具备优秀的团队管理和组织协调能力。 4. 具备良好的沟通能力和解决问题的能力,能够与各部门有效沟通、协作。 5. 具备优秀的客户服务意识和敬业精神,能够为客人提供优质的服务。 6. 熟练掌握办公软件和酒店管理系统。 7.定期组织员工培训,提高员工的专业技能和服务水平。
漳州
2月13日 02:28拨打电话
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营:为宾客办理入住、退房,核对信息、、开具发票;维护预订系统,更新房态,解答客房、价格咨询;处理宾客需求与投诉,协调其他部门解决问题,提供周边信息;管理前台账务,确保款项记录准确;保管宾客资料与备用钥匙,记录工作日志;留意公共区域安全,配合处理紧急事件,保障服务高效与酒店运营有序。
餐饮店长
转:招贤纳士啦,欢迎热爱餐饮行业的您加入我们 招聘职位:店长(储备)、服务员、小时工(22~25/小时)      工作地点:北京市昌平区未来科学城 (地铁17号线未来科学城、未来科学城北附近) 工作要求:有健康证、有连锁餐饮经验优先  工资待遇:面议 联系方式:()
北京 昌平区
2月10日 10:48拨打电话
餐厅领班
【招牌】:餐厅领班,服务员,(本店经营川菜加烧烤) 【工作地址】:昌平县城 【工作要求】:有管理经验,语言沟通能力强,应变能力强,懂电脑 【薪资标准】。一个月休息两天:上下班九点到九点休息两个半小时。值班不值班。6500+绩效考核
北京 昌平区
2月9日 16:40拨打电话
厨师长
餐饮公司昌平区诚聘 厨 师 长;1人。工资面议! 前厅主管兼库管1人。工资5000—5500! 保 洁1人。工资3800! 面点大工2人。工资6500左右! 切 配1人。5000左右! 以上人员年龄不超53岁,要求有健康证,身体健康,有无犯罪证明。联系电话
北京 昌平区
2月11日 10:29拨打电话
凉菜
内部160人自助餐诚聘 面点主管: 1名 薪资待遇: 7800 凉菜大工: 2名 薪资待遇: 7800 面点中工: 2名 薪资待遇: 5500 服务员: 4名 薪资待遇: 4500 月休四天,包吃包住,宿舍有:空调、洗衣机、热水器、独立卫生间,上下班走路3分钟。 工作地点:北京昌平南口 联系人:李厨 联系电话:
北京 昌平区
2月9日 06:48拨打电话
昌平区快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
客房服务员
昌平快捷酒店招长期客房,14一间,分房20间以上,管吃住,节假日双薪,事少好干
北京 昌平区
2月2日 18:38拨打电话
餐厅领班月结
【年后招聘领班六千五到七千,服务员,五千五到六千(川菜 【工作地址】:北京昌平县城 【工作要求】:有管理经验,语言沟通能力强,应变能力强,懂电脑,一个月休息两天。上下班九点到九点休息两个半小时。 电话
北京 昌平区
2月11日 11:35拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
接待,接听电话,做预定订单,处理客诉,统计当日账目。
酒店前台
7000-8000元/月
酒店迎宾员月结全职男18-40,身高1.72米以上,中专女18-40岁,身高1.72米以上,中专
岗位职责: 1.负责酒店宾客的迎送接待工作,提供热情周到的引导与咨询服务 2.准确办理入住和退房手续,解答客人关于酒店设施及周边信息的咨询 3.维护前台区域的整洁与秩序,确保服务流程高效顺畅 4.协调各部门处理客人需求与突发情况,提升客户满意度 5.记录并反馈客户意见,协助优化服务质量 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准,有亲和力,形象气质佳 3.具备基本的电脑操作技能,能熟练使用办公软件 4.有酒店或服务业工作经验者优先,适应轮班制度 5.工作积极主动,具备较强的应变能力和团队协作精神
凉菜
内部160人自助餐诚聘 面点主管: 1名 薪资待遇: 7800 凉菜大工: 2名 薪资待遇: 7800 面点中工: 2名 薪资待遇: 5500 服务员: 4名 薪资待遇: 4500 月休四天,包吃包住,宿舍有:空调、洗衣机、热水器、独立卫生间,上下班走路3分钟。 工作地点:北京昌平南口 联系人:李厨 联系电话:
北京 昌平区
2月8日 20:32拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供昌平区酒店大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘昌平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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