
北京昌平区,酒店餐厅招聘(急招)。.振兴路59号酒店经理:薪资:8-10.2k上班时间:9
8000-10200元/月
酒店经理月结
昌平区,酒店餐厅招聘(急招)。北京.昌平区振兴路59号酒店经理:薪资:8-10.2k上班时间:9:30-14:00、17:-21:30;休息:月休4天;有管理经验电话:()
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酒店经理月结
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餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮线上、线下运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识,
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐厅领班(前厅领班)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
本店主营正宗粤菜,环境舒适、客源稳定,位于北京市海淀区温泉镇兴泉汇商业广场,门店正积极装修,开业筹备中,广招各路英才,待遇优厚、长期稳定,诚邀踏实肯干的朋友加入!
2.前厅领班 2 名
薪资:4800~6500 元 / 月
岗位职责:协助经理管理前厅,安排员工工作、餐前餐后检查、服务督导、新员工培训、现场待客。
要求:40岁以下,有餐饮前厅领班管理经验1年以上,服务意识强,能吃苦耐劳。
岗位职责:
1. 协助餐厅经理统筹前厅日常运营,合理排班并督导员工执行服务标准
2. 负责餐前准备检查、餐中服务巡检及餐后收尾验收,保障服务流程顺畅
3. 对新入职服务员开展岗前培训与实操带教,提升团队服务意识与专业能力
4. 主动接待顾客,妥善处理现场咨询与突发情况,维护良好用餐体验
5. 配合门店装修筹备及开业准备工作,参与服务动线优化与标准制定
任职要求:
1. 年龄40周岁以下,具备1年以上餐饮前厅领班或主管工作经验
2. 熟悉粤菜餐厅服务流程,有较强的现场管理与协调能力
3. 服务意识突出,责任心强,具备吃苦耐劳精神和抗压能力
4. 具备基础培训能力,能独立组织员工晨会及服务复盘
5. 学历不限,有相关行业证书者优先
餐厅经理
8000-9000元/月
餐厅领班月结全职
招聘岗位:
前厅主管:2年以上前厅管理经验,热情周到。能协调前厅后厨,处理突发事件,眼中有活,能端菜,撤桌,也能管理团队,控制损耗等。薪资:700 0-9000,公休两天,包吃包住,岗前带薪培训,具体薪资根据能力面谈,优秀者可以晋升为合伙人!
工作地址
北京昌平区风雅园2区-东北门
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
驻店骑手,包吃住,提供车,轻松不累
9000-15000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上日结高温补贴诚信招聘活少钱多多劳多得
免费提供车,包吃住,0费用,多劳多得
【薪资福利】
· 综合薪资8000-11000元/月,月结或周结可选
· 包住 + 饭补
【岗位职责】
· 负责短途骑电动车配送任务
· 按时完成订单派送,确保货物安全送达
【职位要求】
· 会骑电动车,无驾照要求
· 熟练使用导航工具
· 公司提供配送车辆,可租车使用
· 全职或短期工均可,经验不限,学历不限
【工作时间】
白班,具体时间班次面议
北京昌平区厂区小型kbk起重机设备安装,要求工具齐全,南口、水屯附近优先
230-240元/天
安装设备
厂区小型kbk起重机设备安装,要求工具齐全,南口、水屯附近优先
大堂经理月结
招聘大堂主管。薪资面议。岗位职责包括负责大堂日常运营管理,确保服务流程规范高效。主导客户接待与咨询工作,提升宾客入住体验与满意度。协调前台、礼宾、安保等岗位协作,保障大堂区域秩序与安全。处理客户投诉与突发事件,及时反馈并推动问题闭环解决。参与服务质量监督与培训,持续优化服务标准与团队绩效。
伊犁特克斯县喀拉峻酒店招聘管家数位要求:普通话过关工资待遇4000/4500有工作经验优先
4000-4500元/月
酒店经理月结
特克斯县喀拉峻酒店招聘管家数位要求:普通话过关工资待遇4000/4500有工作经验优先适应外住工作长期稳定的联系方式:/艾力
大堂副理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职双休,五险一金。
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析
5.责任心强,具备职业道德与合规意识
酒店经理1-2人月结
民宿会所招聘。大厅经理一名有工作经验优先。工资保底6000底薪加提成底薪就是6000。一月休4天。工作主要内容就是有8客房还有两个桌(两个桌客人不是天天有)工作比比较轻松自由自由,有活就干,没活就休息。管吃管住。具体事项可以面议,对工资有要求的可以当面提。有简历可以先发简历。电话
高薪急招【客房服务员】——无中介费
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
直招客房服务员,
男女不限,年龄50之内!!!!!!!超龄勿扰!!!!
要求形象好有酒店客房1年以上经验,
工作时间8小时,
员工月薪资4500元、领班5200元,
月休4天,工作轻松,管吃管住,吃住条件很好,节假日福利丰厚
地址:北京市昌平十三陵
服务员开荒保洁保洁厨师长
昌平,连锁烧烤店招聘厨师长10000—13000元服务员4800——5500元保洁4600——4800元每月全勤奖200元晋升机会大。每月4天休息,每月15号发工资。满一年的,有5天年假,有提成加奖金。包食宿,宿舍离店面5分钟不住宿舍的享受300元房补。地址:昌平县城,南邵店联系电话:
客房服务员保洁开荒保洁
新项目入场[庆祝][庆祝][庆祝]公区保洁员:有办公楼或酒店保洁1年以上经验,54岁内,,每天工作时间8小时,每月休4天,管吃管住,环境好,吃得好,节假日福利好,3500元,要求形象好,形象岗3700客房服务员50岁以下有无经验均可,每天8小时,每周休一天,工资4500工作地址:昌平十三陵,刘:
服务员东北菜厨师墩子
昌平东北菜馆招聘服务员月工资4500-5500领班工资月薪5500-6500东北菜厨师薪8500-9500切墩三名工资5500-6500包吃住工作稳定工资准时海3同微
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌平区大堂经理急招180一天在线招聘信息,主要招聘昌平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。