酒店值班经理1.做好前台培训和数据跟踪2.根据领导的安排完成各方面工作3.辅助前台接待顾客工作地址:长兴县大道

前厅部经理35岁以内，大专及以上学历。，身体健康，形象气质佳，具有出色的管理、沟通和问题解决能力，掌握办公软件基础操作，有星级酒店前厅管理经验。薪资福利:月薪面议招工人数:1名单休，提供食宿，五险一金，带薪年假，有年终奖，节日福利，生日福利，高温补贴，夜班补贴，岗位培训，岗位内部晋升，每年定期体检等；满一年享有工龄奖100元/月，八年封顶。工作地址:孝丰镇新建路和也大健康产业园内

岗位职责: 1.向酒店房务总监负责，执行总经理的指令和提升酒店运营效率。 2.根据酒店计划，设定前厅部的业务目标和预算，并确保完成。 3.日常管理预订系统，确保预定和销售流程的优化。 4.巡视检查前厅服务岗位，保证服务质量和客户满意度。 5.协调内部部门，确保前厅服务流程顺畅。 任职要求： 1.具备出色的组织和领导能力，能够管理团队完成目标。 2.优秀的沟通技巧，能与客人和团队成员有效沟通。 3.具备问题解决能力，能够及时处理客户投诉和问题。 4.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者。 5.对酒店行业具有热情，能够在快节奏环境中稳定工作。

我们是直营麻辣香锅店，事情少待遇丰厚，升值空间大。店里伙伴偏年轻化，氛围轻松。要求满18岁，勤劳认真，前厅后厨都需要，男女不限。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5. 配合店长完成临时性任务，积极参与团队协作与服务改进 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识与团队协作精神，服从管理，积极学习 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证

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岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合同事完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 遵守门店规章制度，服从工作调配

1．热情接待顾客，提供高效的点餐服务；2．保持餐厅环境清洁，确保顾客用餐体验；3．与厨房团队协作，确保菜品及时上桌；4．处理顾客反馈，确保顾客满意度；5．参与团队合作，完成日常运营任务。 任职要求： 1．具备出色的沟通能力和服务意识；2．能适应团队合作，具备良好的工作态度； 3．有责任心，注重服务细节； 4．身体健康，能适应灵活的工作时间； 5．有相关餐饮服务经验者优先。

【湖州八里店新能源配件厂】长白班 【要求】员工 ：20-38岁【工作】:打包 包装 开机 打磨 【时间】：10小时【文化】:小学以上文化 【工资】：20元/小时（19元+1元全勤奖）（全勤24天班） 【吃饭】：一餐补贴12元（10/h补两餐，8/h补一餐） 【住宿】：住宿免费（不住宿补贴200元/月）  水电平摊 【体检】普通体检 【工期】 ;。 【面试时间】:下午2：00

【马腰汽车配件厂】 俩班倒 20元/小时 招聘要求： 男女不限： 18-45岁 招聘岗位： 男工机加工cnc车间 女工巡检 每月30号发薪 下午2点30面试 工作餐免费 上班时间11小时 车间可以带手机 工资20元/小时 （19元1元住房补贴） 新开全新车间 ，主要生产汽车配件 站着上班 地址:马腰镇 暂时没有宿舍 不体检，免费量高血压 心脏病 不要。

湖州市安吉县天子湖

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日结！日结23元/时。《安吉城北新开快递》急招！
薪资：23元/小时
发薪：次日发放，绝不拖欠！
工期：10天左右（短期过渡、想赚快钱的速来！）
要求：员工，16-55岁。
岗位：快递分拣、扫描（简单易上手）无装卸
报名电话:地点:安吉城北工业数字物流港一一一一一一一一一一一一浙江请井号同城小月亮信息站

招聘：预定兼总机主管薪资：5千-6千【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店总机、预订班组日常管理工作，统筹电话接听、宾客咨询、客房预订、改单、退单、订单核对等全流程工作。<br/>2、负责把控每日房态、管控预订渠道订单，减少空房、超售、漏单问题，协助收益分析，提升客房出租率及营收。<br/>3、负责班组人员排班、岗前督导、服务话术培训、日常工作检查，监督员工服务礼仪与万豪品牌标准。<br/>4、妥善处理宾客来电投诉、问询、特殊需求，做好宾客关系维护，保障宾客入住体验。<br/>5、对接前厅、销售、财务及OTA渠道，核对每日预订数据、台账报表，保证订单信息准确无误，可顶岗前台接待工作。<br/>6、负责总机房设备、电话系统、预订系统日常检查，发现问题及时报修，保障系统正常运行。<br/>7、落实酒店各项规章制度，配合完成质检、迎检及部门各项日常工作。<br/>【任职要求】<br/>1、必须具备2年及以上万豪体系酒店工作经验，熟悉万豪集团运营规则、会员体系、预订政策，精通Marsha、OperaPMS系统，了解万豪收益管理逻辑、房态管控、价格策略与预订渠道管理。<br/>2、有预订/总机主管管理经验，能独立负责预订班组管理、订单审核、房量管控，可协助做收益数据分析、预判房量，可顶岗前厅前台工作。<br/>3、熟悉OTA、CRS等多渠道订单处理，掌握预订改单、超售管控、预订客诉处理，熟悉万豪品牌标准及质检要求。<br/>4、普通话标准，具备基础英文读写，沟通能力强，细心严谨，擅长数据核对，能跨部门协同前厅、销售、财务开展工作。<br/>5、熟练使用Excel制作报表，具备人员排班、员工培训、服务督导能力，抗压性强，遵守酒店各项管理制度。<br/>【福利待遇】<br/>月休6天，五险一金，包吃包住。

招聘：前厅经理（）薪资：1万-1.5万【岗位职责】<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3、使客房达目标出租率，提升客房收入。<br/>4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

招聘：VIP服务经理薪资：6000-8000岗位职责：1.执行高标准的会员服务，确保每位宾客都能享受到个性化的用餐体验。2.精通菜单（包括菜品、食材、烹饪技法）及酒水知识，能为宾客进行专业、生动的“说菜”讲解与推荐。3.熟练完成点单、酒水服务、餐台维护等全套服务流程，具备威士忌品鉴技能者更佳。4.建立并维护常客档案，主动识别宾客需求，提供超越预期的服务。5.协助运营经理进行日常运营管理，在班次中展现一定的组织与协调能力。6.VIP宾客接待，全程一对一管家式接待服务。任职要求：1.身高160cm以上，形象端庄，气质优雅。2.拥有3年及以上高端接待一线服务工作经验。3.具备优秀的服务意识和职业素养，工作认真负责，热爱服务行业。4.能够熟练地进行点单服务和基本交流。5.熟练掌握酒店接待服务与礼仪，能够承受工作压力，适应灵活排班（包括两头班及晚班）。6.持有C1驾照，具有良好的驾驶技术和安全意识，三年驾龄。

前厅经理1.负责前厅部整体运营管理，组织前厅员工开展服务标准与业务技能培训，把控日常服务质量2.制定前厅部的各项经营目标和经营管理制度，组织和推动其各项计划的实施，组织编制和审定前厅部工作程序及工作考评3.负责OTA平台日常运营与线上订单对接，统筹总机接听、宾客咨询及前台接待工作4.负责处理宾客投诉与现场突发问题，持续优化服务体验，为酒店运营改进提供合理化建议薪资福利:公休、五险、餐补、法定假同步工作地址:阿那亚社区

实习生18岁及以上，大专及以上学历。1、有意愿在酒店行业发展的应届毕业生、实习生；2、对担任酒店管理人员具有高度期望；3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神；4、能适应倒班或站立工作，服从岗位安排；5、实习期不少于3-6个月。薪资福利:1900-2200元/月+各类津贴、提成招工人数:若干人；提供员工餐，一日三餐；提供住宿，宿舍带空调、WIFI、洗衣机、热水器等，宿舍仅限家不在酒店周边10KM范围内人员）；月休6天，法定节假日1：3调休，可根据部门工作情况灵活排休；带薪年假+年终奖（完成酒店经营指标享有）；免费培训，如：急救、服务礼仪等；内部晋升通道（服务员→领班→主管）；员工消费折扣（在本酒店用餐/住房/温泉等享受员工价/折扣）；员工团建、生日会、美食节等活动；集团旗下其它酒店支援、外派学习机会。（该招聘信息有效期2026年9月21日——10月21日）工作地址:元江栖霞山温泉花园酒店

主要是收款和收拾桌子，不洗碗不洗菜。

岗位要求： 1）年龄50周岁以下（身体健康、手脚麻利可适当放宽年龄，具体以面议为准），男女不限； 2）能够吃苦耐劳，行为端正，身体健康，无不良嗜好； 3）识字且会简单的口算； 4）具有一定的餐饮工作经验优先考虑（如在连锁餐厅、线下实体饭店、面馆、小吃店工作过）。 5)无犯罪记录。 福利待遇： 1）工资5000元-6500元/月左右(上不封顶) 2）包吃包住+每月休息2-3天+有提成 工作地点：浙江省湖州市南浔区和孚镇云北村申嘉湖杭高速南浔服务区内 有意向者可以联系店长：钟经理

岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐饮服务，确保客户的用餐体验 2.负责客户接待，答疑解惑，提供必要的协助 工作时间 ： 分早中晚三班，排班制 早班 ：9—21（下午休2h） 中班 ：11-23（下午休2h） 晚班 ：16-凌晨2 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够有效处理客户的问题 2.具有良好的团队合作精神，能与同事和谐合作 3.对工作富有责任心，能够准确执行和完成分配的任务 4.具备基本的餐饮服务技能，包括接待、点餐、上菜及清理。

岗位职责： 1.服务员：负责接待、点餐、传菜、收拾桌面及区域卫生； 2.咖啡师：负责制作和提供饮料、咖啡、食品； 3.洗碗工：负责餐具清洗、消毒及规范储存； 4.后厨/帮厨：负责食材准备与处理，协助烹饪与餐食出品； 5.完成门店安排的其他工作。 岗位要求： 1.18-65（部分岗位：20-55） 2.学历不限，持有食品级健康证； 3.能适应排班、轮班工作制，稳定出勤； 4.身体健康，吃苦耐劳，工作勤恳，有责任心； 5.有顾客服务意识，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 6.遵守门店卫生及食品安全规范，注意个人卫生与仪容仪表。 薪资待遇： 1.时薪制：17–25元/时（部分岗位：20-60元/时） 2.结算方式：日结（部分岗位：） 3.工作地点：市区门店分配。

湖州吴兴区招聘厨工，服务员

湖州长兴县招服务员

KTV服务员（简易版） 负责包厢接待、点单、上酒水小吃 包厢卫生 服从管理，能上夜班 要求：18-30岁，形象干净，服务好，能吃苦

岗位职责： 1.负责顾客接待服务及结账等全流程服务工作 2.保持包厢整洁有序，及时补充零食，纸巾等服务用品（不需要打扫卫生） 3. 主动关注顾客需求，妥善处理顾客咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常基础检查 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有️经验均可，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长。

上墅乡，刘家塘，山礼私房菜总店招聘，前台收银服务员2名，工资6000+月休2天有意者联系，

服务员带收银要求认识字会电脑

1负责西湖断桥德克士餐厅工作 2包含开铺，打烊，值班，等等内容。根据餐厅的客流安排。营业时间为07:00-24:00 3做六休一，8小时排班制度 4入职提供住宿。 5有同行业工作经验者佳 6上班需要有健康证，可在面试通过以后办理 74000底薪+工作餐。 8要求初中以上学历，另餐饮行业较为辛苦，如无法接受者不建议入行。