诚聘 [庆祝][庆祝]新店筹备中，诚邀以下精英人员共同发展： 前厅经理 薪资（4300-4600）+200（全勤）+有经验者优先，可面试详谈 厨房炒锅： 4300+200（全勤）+100（社保） 厨房主管：（4300-4600）+200（全勤）+100（社保） 前厅领班：3300+200（全勤）+100（社保） 注意：提升空间大，以上人员一经录用，提供食宿，月休四天。 地址：龙湖•时代天街商场6楼 联系方式：（微信同号）

1.员工培训； 2.厅面卫生检查； 3.服从领导安排；

招聘前厅经理一名有餐饮连锁店管理经验者优先工资7000一8000，晋升空间大，工作地点新亚洲体育城附近联系电话（）

广福路南悦城大唐电力招聘职工餐厅主管一名，双休节假日休，，45岁以内上班时间八点到下午两点半，购买五险后工资4500—5000，要懂管理，会电脑，会餐厅摆盘和基本操作，形象气质好一点，不要太矮和太胖，联系电话

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与服务标准 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门完成物资管理、账务核对及合规性检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先 2. 熟悉食品安全法规、消防管理及劳动用工政策，具备基础财务与数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.学历不限，热爱餐饮服务行业，责任心强，注重细节与结果导向 5.持有健康证，无不良从业记录

招聘：会所招聘主管或者领班1名工资5000—6500要求形象气质佳，有高端酒楼、私房菜、会所、星级酒店前厅管理人员经验优先，底薪+高额提成+宴席奖金，每月15日准时发薪；供吃住月休4天；工作地点：昆明市官渡区六甲街道通福路山海荟之界餐厅，联系电话：曲女士

一食堂招聘经理一名要求有或团膳工作经验责任心强，主要负责平时食堂日常管理工作人员招聘和甲方的对接沟通，能有效的完成甲方的各方面需求，工资一万块钱左右

1、督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况，检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子是否符合要求。 2、具有为中餐厅作贡献的精神，不断提高管理艺术，负责制定餐厅经理推销策略、服务规范和程序并组织实施，业务上要求精益求精。3、重视属下员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行中餐厅意识、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录。4、热情待客、态度谦和，妥善处理客人的投诉，不断改善服务质量。加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和纠正服务中出现的问题。 5、领导餐厅小组对餐厅服务质量检查，把好餐厅出品服务的每一关。 6、加强对餐厅物资管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗。 7、负责餐厅的清洁卫生工作，保持环境卫生，负责餐厅美化工作，抓好餐具、用具的`清洁消毒。 8、及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，做好维护保养的工作，并做好餐厅安全和防火工作。 10、参加餐饮部召开的各种有关会议，完成上级领导下达的其他各项任务。 11、定期召开餐厅员工会议，复盘近期服务情况，公布小组活动记录。 12、处理好宾客关系，主动与客人沟通，积极处理客人投诉，并立即采取行动予以解决。 薪资待遇：6000—7000

昆明盘龙区白云路宣威味道招聘主管店长要求有工作经验优先工资待遇面谈连续电话

门店第一负责人，全面负责门店日常运营、人员管理、菜品品质、服务标准、成本管控、营销引流、客户口碑、安全生产及月度业绩目标达成。全权统筹前厅、后厨、收银、保洁全岗位工作，保障自助烤肉店标准化、稳定、盈利化运营。

玉溪市红塔区招钢结构厂房安装工人

招聘：小件员(许家湾店)薪资：3000-3500元/月温馨提示：请求职者投递完简历后，点击“电话”联系企业。岗位职责：1.负责快递的上架工作2.负责取件任职要求：2.工作认真负责，有较强的责任心和服务意识。3.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效的交流。

蓝莓基地直招蓝莓采摘员。 工作内容为采摘蓝莓，挑选成熟果子，轻拿轻放。 要求手脚麻利，做事细心，男女不限，年龄18至60岁，能适应户外工作，服从安排。 薪资按斤计件，多劳多得，结算准时。 基地提供饮水，包一顿午饭，车接车送，可个人报名，也可组队。 工期为蓝莓采摘季，属于短期工。 工作地点在玉溪北城蓝莓基地。

一、岗位职责 1、按照作业规程完成铸铁生产作业，把控铁水浇铸、成型等工序，保障铸铁产品生产正常运行。 2、巡检铸铁设备、模具、工装，做好设备日常点检维护，及时发现设备异常并上报处置。 3、严格执行安全操作规程，落实岗位安全、5S 现场管理，做好岗位区域环境卫生。 4、做好生产过程记录，核对产品质量，识别铸件缺陷，配合处理生产质量问题。 二、任职要求 1、学历：学历不限，有钢铁、铸造行业相关岗位工作经验优先。 2、技能：熟悉铸铁作业流程，能看懂简单工艺图纸，会识别常见铸件质量缺陷。 3、素质：能适应倒班作业，身体素质良好。 4、安全：具备安全生产意识，遵守厂内安全制度。

玉溪市澄江市招工地小工/，要个小工，会刷瓷砖背胶的联系，

宾主管具备相关服务管理工作经验，有统筹协调能力，责任心强，管理意识良好，服从团队安排，可长期稳定任职薪资福利:薪资面议；全员包食宿、设有全勤奖、工龄奖、节日福利，内部晋升通道透明，长期在岗优势大10小时工作制工作地址:清苑区莲池南大街玉龙酒店

苏家屯洗浴招聘1、经理一名【24休24】底薪6000200满勤营业提成自带一个服务员待遇优【经理休息室客房标准带独立卫生间独立空调】有想法的来电咨询

招聘：业务助理(双休/驻银行+养老补助)薪资：3000-5000元/月岗位职责1.负责引导客户办理各类银行业务，提供咨询服务2.协助大堂经理维护大堂秩序，解答客户疑问3.负责大堂设备的日常维护与管理，确保正常运行任职要求1.大专以上学历。2.具备良好的沟通能力和服务意识，抗压能力强3.熟悉银行业务流程，有相关经验者优先4.城区内各银行网点就近分配。薪资福利：双休+养老补助

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

玉溪地标餐饮老聚滇饭店：因公司业务拓展壮大、需聘请以下有志之士：1：凉菜师2名、炒锅2名2：学徒，切配，数名，3：领班2名，点菜员3名、服务员数名—男女不限！4：薪酬：市场价为标准5：福利：干货满满，每月带薪休假3天，基础工资绩效全勤工龄月度奖金！6：要求面试：五官端正、吃苦耐劳、爱岗敬业、有责任心、工作经验者优先！7：禁忌：有不良行为记录勿扰！联系电话：谢师

客房打扫客房打扫薪资福利:2000-3000元/月工作地址:河滨路24号

广龙酒店诚聘客房保洁员，长期稳定岗位，欢迎踏实肯干的你加入！岗位职责1、按照酒店卫生标准，完成客房打扫、更换布草、床铺整理、卫生间清洁消毒2、补充客房洗漱耗材，清理垃圾，检查房间设施，发现损坏及时上报前台3、维护楼层公共区域整洁，保管保洁工具，服从楼层工作安排任职要求身体健康，能适应保洁体力工作，吃苦耐劳，做事细心麻利学历不限，有无酒店保洁经验均可，有经验优先录用责任心强，讲卫生，服从管理，有基础服务意识薪资福利薪资：3000+房间计件提成，多劳多得月休4天，提供三餐节日福利，环境简单，同事氛围好，酒店提供培训上岗工作地点：广龙小镇联系电话：欢迎自荐，也欢迎推荐！

峨山汉庭酒店招人啦！ 前台1位，底薪2300+全勤奖+会员卡提成＋夜班补贴＋节假日三倍工资，综合3000+，月休4天，一日三餐，供吃住。 要求：长期稳定，吃苦耐劳，有责任心，有团队精神，有经验优先。（玻璃心勿扰） 联系方式：杨女士 地址：峨山县双江街道嶍峨路A1号（瑞林山水对面）

负责酒店前台日常正常运营只要长期的，假期工短期工勿扰

1.工作内容 1. 负责酒店客房的日常清洁工作，包括床铺整理、地面清扫、卫生间深度清洁及垃圾清运； 2. 按照酒店统一标准，规范摆放客房内的布草、洗漱用品等物资，确保物品齐全、整洁有序； 3. 及时检查客房内的设施设备（如灯具、水龙头、电器等），发现损坏、故障或物品缺失情况，第一时间上报至管理处； 4. 完成退房客房的清扫整理、续住客房的日常维护，以及公共区域的辅助清洁工作； 5. 妥善保管并规范使用清洁工具、清洁剂，做好工具的日常维护与存放。 6.节假日福利， 红包

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客房职员人品善良、能付出、做人做事有责任、吃苦耐劳、任劳任怨、认同忠诚于公司文化。男女不限，年龄40-50周岁薪资福利:月工资3000元+绩效+考核奖、买五险、包吃住招工人数:限招2-3人试用期2个月，试用期滿双方决定签劳动合同

前台接待1、男女不限，35岁以下，服从管理，普通话标准，形象气质佳，执行力强，具有良好的服务意识、团队意识。2、8小时工作制、适合倒班制，能值夜班。3、有酒店工作经验者、打算长期从事酒店行业者优先。1、前台办理入住、退房登记、收银等日常工作，促销工作的解释工作；2、做好酒店日常接待咨询工作；3、完成每日营业额报表及各类统计表；4、完成领导安排的各项工作。薪资福利:1、薪资范围：2800-4000元/月2、提成方式：好评提成、散客订房提成、会员卡销售提成、商品销售提成等3、奖金补贴：包吃，夜班补助，全勤奖，五险4、月休4天，法定节假日调休招工人数:2名劳务派遣制员工；即日起招满为止工作地址:元江县盛世百合34号商铺（辰信人力资源（元江）有限公司

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