招聘项目经理。薪资为3000-4000元/月。任职要求：身心健康，拥有物业项目管理经验者优先；熟知物业管理相关法律法规，熟练掌握项目所在地地方法规政策，及时洞察行业信息动态；具备先进物业管理理念，拥有卓越的团队管理、关系管理及任务实施能力；具备较强客服意识与组织管理能力，团队感召力出众；具备良好文字表达能力、扎实中文写作功底，拥有优秀理解力与沟通能力。岗位职责：负责物业项目整体管理工作，确保项目高效运作；依据相关法规政策，制定并执行物业管理方案；运用先进理念，管理团队并协调各方关系，推动任务实施；强化客服意识，提升服务质量，增强团队感召力；凭借良好文字表达与沟通能力，撰写报告并与各方有效沟通。提供双休和免费培训，另有节日福利和广阔晋升空间。

束河高端民宿酒店招前台！要求有服务意识！熟悉电脑！保底工资4000起，加住宿补贴，加全勤奖，加好评奖！联系电话

工作时间八点到八点，两班倒，上二休一 ，要会简单淡妆，能接受再沟通。 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

丽江景澜云漫酒店招聘前台一名，待遇面谈，联系电话张店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验可接受应届生培养 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责客人入住与退房登记及接待服务，提供日常咨询，行李寄存等贴心服务，协助处理前台日常事务，确保工作有序进行，负责前厅卫生。

接待办理入住及退房手续 热情礼貌接待每一位顾客！

峨山汉庭酒店招人啦！ 前台1位，底薪2300+全勤奖+会员卡提成＋夜班补贴＋节假日三倍工资，综合3000+，月休4天，一日三餐，供吃住。 要求：长期稳定，吃苦耐劳，有责任心，有团队精神，有经验优先。（玻璃心勿扰） 联系方式：杨女士 地址：峨山县双江街道嶍峨路A1号（瑞林山水对面）

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘，招聘，招聘 桃源民宿招收银员一名 想上班的可以过来了解一下

新能源常州厂目前缺几个看机器的普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

转发：布：云南省玉溪新平县某道路项目，招测量施工员1名，工期1年，待遇面议，联系人：潘

玉溪市峨山彝族自治县招管道安装/维修

玉溪市红塔区招消防水持焊工证

玉溪市江川区招彩钢板安装

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘物业招管理人员，58以下，懂物业管理，月薪5000元，月休四天，法顶节假日休息。有工作餐上班时间早8.30～17.30工作地址；石景山衙门口附近联系电话；

招聘物业项目经理1名。要求年龄35至48岁，具备小区物业项目经理经验，熟悉物业全套流程，责任心强，有服务意识。薪资面议，根据经验高薪匹配，，岗位稳定，可长期发展。工作地址在吴忠市区。

招聘物业主管。薪资为2800-3000元/月。岗位职责包括：全面负责项目物业服务整体工作，统筹客服、保安、保洁、工程维修四大班组日常工作，制定每日、每周工作安排，分配人员工作。落实物业公司各项管理制度、服务标准，监督各岗位人员在岗状态、服务礼仪、工作质量，定期现场巡检公共区域、楼道、停车场、设施设备。管控项目运营成本，合理管控保洁耗材、维修物料、办公开支，控制人力、物资损耗。岗位要求：具备物业工作经验，1年及以上物业领班或主管管理经验；熟悉物业全套流程，包括客服接待、收费催缴、装修管理、安保保洁管控、工程基础常识；了解物业相关法律法规及消防安全管理规范。

物业管理招聘要求：年龄55岁以内大专学历以上，有经验者优先待遇：底薪4800+其他福利工作内容：经理和总监宿舍环境协助检查管理。月休4天联系方式：吴先生

招聘物业管理岗位。薪资为3500-4000元。要求熟练掌握办公软件，从事过物业行业者优先。

负责酒店前台日常正常运营只要长期的，假期工短期工勿扰

招聘前台接待3名，委托第三方人力资源机构辰信人力资源（元江）有限公司面向社会招聘劳务派遣制员工。岗位要求：男女不限，35岁以下，服从管理，普通话标准，形象气质佳，执行力强，具有良好的服务意识和团队意识。8小时工作制，适合倒班，能值夜班。有酒店工作经验者或打算长期从事酒店行业者优先。工作内容：负责前台办理入住、退房登记、收银等日常工作，促销工作的解释工作；做好酒店日常接待咨询工作；完成每日营业额报表及各类统计表；完成领导安排的各项工作。薪资福利：薪资范围2800-4000元/月。提成方式包括好评提成、散客订房提成、会员卡销售提成、商品销售提成等。奖金补贴包括包吃、夜班补助、全勤奖、五险。月休4天，法定节假日调休。工作地址：元江县盛世百合34号商铺（辰信人力资源（元江）有限公司）。

招聘酒店经理一名。薪资为5000-7000元/月。岗位职责包括：负责酒店日常运营管理，确保服务质量和客户满意度；制定并执行酒店运营计划，提升整体业绩和市场竞争力；管理酒店团队，包括人员调配、培训及绩效考核。任职要求：具备相关行业管理经验，有酒店或服务业管理背景者优先；熟悉酒店运营流程，具备较强的组织协调与沟通能力。

招聘前台接待3名（劳务派遣制员工）。岗位要求：男女不限，35岁以下，服从管理，普通话标准，形象气质佳，执行力强，具有良好的服务意识和团队意识。8小时工作制，适合倒班，能值夜班。有酒店工作经验者或打算长期从事酒店行业者优先。工作内容：负责前台办理入住、退房登记、收银等日常工作，以及促销工作的解释工作；做好酒店日常接待咨询工作；完成每日营业额报表及各类统计表；完成领导安排的各项工作。薪资福利：薪资范围2800-4000元/月。提成方式包括好评提成、散客订房提成、会员卡销售提成、商品销售提成等。奖金补贴包括包吃、夜班补助、全勤奖、五险。月休4天，法定节假日调休。工作地址：元江县盛世百合34号商铺（辰信人力资源（元江）有限公司）。

招聘前台1名。要求服务热情、善于沟通接待、做事踏实细心、服从门店排班管理，有前台工作经验者优先。工作内容包括酒店及台球室前台接待、入住登记、收银对账、咨询解答，配合门店日常运营。薪资面议。休息安排为上三休一。工作地点位于峨山县原地民中转盘旁（风驰禧宴会中心内）。门店客源稳定、氛围良好。

小区物业工程人员急招1名岗位要求：负责小区公共设施设备日常维修与保养，具体要求如下：1. 年龄18-50周岁，工程维修相关工作经验丰富者，年龄可适当放宽；2. 熟悉水电、土建、消防等小区公共设施基础维修知识，能独立完成日常检修、故障排查及简易维修工作；3. 持有电工证等相关操作证书者优先，具备良好的动手能力和问题解决能力；4. 工作认真负责、有耐心，服从物业工作安排，具备基本的服务意识，能配合小区突发维修工作；5. 有小区/物业工程维修相关工作经验者优先考虑。工作地点：小区内工作时间：按物业常规工作时间执行，月休4天，节假日增加休息日薪资待遇：面议，转正后缴纳相关福利，具体根据个人技能及经验核定有意者请携带本人身份证、相关技能证书前往华城大公馆小区物业服务中心报名，或联系（电话：）咨询详情。

招聘客房服务员，有物业保洁经验者优先。要求具有酒店或物业保洁经验，能够适应快节奏的工作环境，负责客房和公共区域的日常服务工作，维护客房质量和卫生标准。月薪为2500-3000元，具体面议，另有提成。招聘人数为6名。报名截止日期为8月5日。

玉溪村秘密花园客栈，4间房，不洗布草，一间20，能来的联系

招聘民宿管家1名。要求具备良好的形象气质和亲和力，具有较强的应变能力和沟通协调能力，普通话标准，能够适应倒班工作制度。薪资待遇为3500至4500元加提成。报名时间从即日起至8月5日止。

华宁大酒店招聘:早餐师、厨房蒸菜、配菜、打杂（可学徒）、餐厅服务员、客房服务员、客房保洁员等数名详询联系面谈：餐厅～客房～