
昆明盘龙区招聘连锁酒店主理人1名。要求大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业,具备五
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘连锁酒店主理人1名。要求大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业,具备五年以上同岗位经验。精通酒店全盘运营逻辑,熟悉酒店行业相关流程及法律法规。具备优秀的商业敏锐度、数据分析能力及卓越的跨部门沟通协调能力。持有相关职业资格证书者优先,拥有成熟品牌连锁酒店管理经验更佳。抗压能力强,认同企业文化,能适应弹性工作制。岗位职责:全面负责酒店日常运营管理工作,制定并执行年度经营计划与预算方案。统筹前厅、客房、餐饮等各部门协作,优化服务流程以提升宾客满意度。主导市场营销策略落地,拓展商务及散客渠道,确保营收指标达成。建立标准化管理体系,严控运营成本,定期开展服务质量检查与整改。负责团队建设与人才培养,营造积极氛围,处理重大突发事件及客诉。薪资福利:月薪6000-8000元+,单休,五险、带薪年假、提供工作餐、年度旅游、专业培训、团建活动等。工作地址:昆明市盘龙区奥斯迪商务中心B座18楼整层。
酒店前台
招聘酒店前台,要求有酒店工作经验,服从管理,上进心强,不招暑假工。同时招聘服务经理,要求长期稳定。薪资范围3000-5000元/月,底薪2600-3200元/月,发薪日期为每月6日。社保类型为五险。提成方式为销售额提成,包括会员卡、小商品、好评提成。奖金补贴包括包吃、包住、夜班补助、加班费、全勤奖、工龄奖。
店长
因门店发展需要,现面向社会招聘酒店店长一名工作地点:杨林昂谷商业中心苏源国际酒店岗位职责全面负责酒店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤人员排班与管理把控线上平台口碑,处理客诉、差评维护,提升入住率与营收物资盘点、成本管控、设施维保、消防安全落实策划门店营销活动,维护老客,优化整体服务品质任职要求有酒店前台/管理相关经验,责任心强,遇事冷静,擅长沟通协调,能处理各类突发情况,吃苦耐劳,执行力强薪资待遇:薪资面议+绩效提成+福利,待遇优厚,长期稳定发展有意者直接私信投递简历,期待靠谱的你加入团队!云南昆明
大堂经理1-2人月结
大堂经理,年龄28岁以内,身体健康,形象端正,无不良嗜好;薪资福利:4000元/月以上,提供食宿,月休4天。招工人数:1名工作地址:金色时代酒店
大堂经理1-2人月结
招聘大堂经理1名,,年龄28岁以内,要求身体健康、形象端正、无不良嗜好。薪资4000元/月以上,提供食宿,月休4天。工作地址为金色时代酒店。
大堂经理1-2人月结
昆明石林地区,招温泉酒店大堂经理1名,,负责前厅收银、接待及会籍部的管理,薪资7000元起,月休6天,包吃住,宿舍2人间,有意者联系
昆明西山区【希尔顿惠庭酒店】招聘-前厅主管2名岗位要求:1、负责前台员工的业务培训与指导,
5500-6500元/月
酒店经理1-2人月结
【昆明西山希尔顿惠庭酒店】招聘-前厅主管2名岗位要求:1、负责前台员工的业务培训与指导,提升团队服务水准;2、建立并维护良好的宾客关系,处理宾客投诉,确保满意度;3、敏锐的服务意识与责任心,能细致入微的洞察宾客需求;任职要求:1、大专以上学历,有1年以上前厅主管经验;2、年龄20-30岁;3、形象气质俱佳,具有良好的沟通技巧和基础英语口语交流。福利待遇薪资5500-6500,月休4天,包吃住,购买五险,员工福利地址:昆明市西山区前福路366号联系电话:
昆明盘龙区招聘连锁酒店主理人1名。工作内容:全面负责酒店日常运营管理工作,制定并执行年度经
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘连锁酒店主理人1名。工作内容:全面负责酒店日常运营管理工作,制定并执行年度经营计划与预算方案;统筹前厅、客房、餐饮等各部门协作,优化服务流程以提升宾客满意度;主导市场营销策略落地,拓展商务及散客渠道,确保营收指标达成;建立标准化管理体系,严控运营成本,定期开展服务质量检查与整改;负责团队建设与人才培养,营造积极氛围,处理重大突发事件及客诉。任职要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业,具备五年以上同岗经验;精通酒店全盘运营逻辑,熟悉酒店行业相关流程及法律法规;具备优秀的商业敏锐度、数据分析能力及卓越的跨部门沟通协调能力;持有相关职业资格证书者优先,拥有成熟品牌连锁酒店管理经验更佳;抗压能力强,认同企业文化,能适应弹性工作制。薪资及福利:月薪6000-8000元+,单休,五险、带薪年假、提供工作餐、年度旅游、专业培训、团建活动等。联系人:周老师。面试地点:昆明市盘龙区奥斯迪商务中心B座18楼整层。
大堂经理1-2人月结
招聘大堂经理1名,,年龄28岁以内,身体健康,形象端正,无不良嗜好。薪资4000元/月以上,提供食宿,月休4天。工作地址:金色时代酒店。
昆明西山区希尔顿惠庭酒店招聘前厅主管2名。岗位职责:负责前台员工的业务培训与指导,提升团队
5500-6500元/月
酒店经理1-2人月结
昆明西山希尔顿惠庭酒店招聘前厅主管2名。岗位职责:负责前台员工的业务培训与指导,提升团队服务水准;建立并维护良好的宾客关系,处理宾客投诉,确保满意度;具备敏锐的服务意识与责任心,能细致入微地洞察宾客需求。任职要求:大专以上学历,有1年以上前厅主管经验;年龄20-30岁;形象气质俱佳,具有良好的沟通技巧和基础英语口语交流。薪资待遇:薪资5500-6500,月休4天,包吃住,购买五险,员工福利。地址:昆明市西山区前福路366号。
长白班操作工车间用品厂普工药厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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昆明五华区招工地小工/杂工4名,要求50岁以下,偷奸耍滑的不要,两三天结一次,做的联系
100-200元/天
小工1-2人
昆明五华区招工地小工/杂工4名,要求50岁以下,偷奸耍滑的不要,三天结一次,做的联系
客房服务员保洁开荒保洁
昆明耀龙饭店招聘:1、公共保洁1名,工资2800-3000元/月,包吃,月休4-6天;2、客房服务员1人,12元/间(计件),包吃;以上岗位要求55岁以下,有意者电话联系:
临沂罗庄区银凤湖酒店招聘经理或主管一名工资5000-7500电话(具体待遇面谈)
酒店经理1-2人
罗庄银凤湖酒店招聘经理或主管一名工资5000-7500电话(具体待遇面谈)
铝艺门大堂经理提升门木门安装
★七街宴会厅诚聘:大堂经理1名任职要求:形象得体,具备餐饮前厅统筹管理意识2、擅长宴席订单洽谈、客户对接,有宴会厅、酒楼同岗从业经验优先岗位职责:1、宴席客源对接、订单洽谈与方案承接2、前厅日常运营管理、人员统筹、现场服务管控3、客诉处理、客户维护,提升门店口碑与复购薪酬待遇:具体面议,门店待遇优厚,福利完善联系电话:门店地址:七街农贸市场大门斜对面·七街宴会厅
服务员
长兴商务宾馆招聘前台,上12休24,工资3200+提成+奖金+补助,管食宿。要求,有责任心,积极向上,性格开朗,善于沟通,做事认真。服务员:工资3500元+提成餐厅经理:工资面议,有经验者优先新区汽车总站西邻武总:
服务员酒店经理
怀柔五星级酒店招聘以下岗位:前厅经理1名,,27岁至35岁,需一年以上厅面经理管理服务相关工作经验,具备良好沟通表达能力,薪资8000至10000。高服1名,,要求品行端庄,工作细致,责任心强,有较强的服务宴会意识,薪资7500至9000。前厅服务主管2名,薪资6500至7500,要求有经验、有责任心、形象气质佳。工作环境良好,宿舍配置对标酒店标准,全年热水及WiFi覆盖,工作地点到寝室步行5分钟。月休4天,干满一年有5天带薪年假。联系人:王经理(电话同步)、房经理(电话同步)。工作地址:怀柔区庙城镇宽沟8号。
客房服务员
预计退房11间,还有续住的房间,不洗布草,20元一间,续住10元一间,龙龛北生久村洱海边,供中餐,要求打扫细致熟手,能来的电话联系
客房服务员
呈贡鹏瑞利酒店短期临时工急招招聘岗位:客房服务员(熟手)招聘人数:5人工作工期:2026年—薪资结算:14元/间工作要求:熟手优先,上手快每日保底14间客房干活麻利、服从安排、吃苦耐劳联系方式:,欢迎熟手直接私聊!名额有限,招满即止!♀。
领班收银
3000-5000元/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.热情接待顾客,提供咨询、引导及基础服务支持
3. 整理前台区域,保持环境整洁有序,维护良好服务形象
4. 核对每日营业数据,完成交接班记录与报表汇总
5. 协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带教
3.性格亲和,沟通表达清晰,能适应快节奏工作环境
4. 熟练使用收银系统及办公设备,责任心强、细致耐心
5.遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
酒吧晚班服务员包吃住
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结兼职假期工全职
【岗位职责】
· 负责酒吧迎宾接待与顾客引导
· 准确完成酒水点单及服务工作
· 维护酒吧区域整洁与秩序
【职位要求】
· 无经验也可,年龄18-28岁
· 身体健康,能适应夜班工作
【工作时间】
· 每日19:00-03:00,夜班
· 月休4天,自由调休
【薪资福利】
· 综合薪资4500-5000元/月
· 基础薪资3200元/月 + 菜品纸巾提成 +服务小费
· 包住(四~六人间)
· 包吃 + 工服 + 工作餐标高
前订服务员
2000-3000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通
5.参与日常培训与团队协作,提升服务品质与客户满意度
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写与计算能力
客房服务员
预约时间:现在出发预约项目:2-3个人做酒店客房35间左右预约地址:西山区大商汇价格:15元每间,做完付钱。备注:生手拒付,必须工具齐全,毛巾干净。保证质量,认真负责。能接的私聊我。
16岁起连锁店服务员日-结200可长期包食宿
5000-6000元/月
服务员包住包吃20人以上月结全职
招人!不想当老板的服务员不是好干饭人
我们不是黑心老板,
只是缺一个快乐的“干饭搭子”
招聘岗位:服务员(别名:传菜小能手/点单小天使/快乐氛围组)
你需要做的:
· 把菜安全送到客人桌上(不许半路偷吃,除非忍不住)
· 帮客人答疑解惑(比如:“这道菜辣不辣?”——你可以说“试试就知道”)
· 保持笑容(假笑也行,笑多了就真了)
我们提供:
薪资:4500-6000元(别怕,老板不画饼,到点就发)
吃饭:一天三顿,胖了算老板的
休息:月休4天,不补觉怎么熬夜?
团建:不定期火锅/烧烤/奶茶,胖了继续算老板的
晋升:服务员→领班→店长→未来合伙人(梦想还是要有的)
希望你:
· 18-35岁,男女不限,眼中有光,手中有活
· 不怕累,就怕你不来
· 社恐没关系,我们会把你“练”成社牛
别犹豫了,你的工位已经擦干净了。
KTV服务员直招
4000-6000元/月
服务员包住有提成包吃11-20人月结全职
KTV 服务员4000底薪外加提成,促销小吃提成,订桌20%提成,月综合工资5000以上,负责打扫卫生,传送酒水,清洁桌面,晚上7上班,至凌晨3点下班,提供吃住,月休三天,自由调整,每个月15号发工资
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆明酒店经理急招250一天在线招聘信息,主要招聘昆明酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。