招聘酒店主管，薪资为4000-5000元。岗位职责包括全面负责酒店日常运营管理工作，确保服务品质与客户满意度达到标准。制定并执行部门工作计划、服务流程及管理制度，监督落实各项规章制度。协调各部门之间的工作配合，提升团队协作效率与执行力。监督员工培训与绩效考核，持续提升员工专业技能和服务意识。处理客户投诉与突发事件，及时反馈并提出改进措施。控制运营成本，优化资源配置，提高酒店整体盈利能力。配合市场部开展促销活动，提升酒店品牌影响力与入住率。任职要求为酒店管理、旅游管理或相关专业优先。需具备3年以上星级酒店管理经验，其中至少1年担任主管及以上职务。熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各业务模块运作流程。具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和应变能力。能够承受工作压力，具备较强的责任心和服务意识。

招聘大堂经理，月薪4000-6000元，提供食宿。工作地址位于吾悦华府三期黄师傅菜市火锅。

招聘 寻找出色的你！ 招聘职位： 大堂经理1名（男女不限） 有管理经验优先 服务员数名（男女不限） 招聘职位： 收银员2名 薪资：底薪＋提成＋奖金 薪资面议 任职要求： 1.年龄18 岁以上至25 岁以下 具有良好表达能力 2.吃苦耐劳 有相关经验者优先 联系方式：， 地址：南溪区黄金水岸（皇庭星派娱乐）

长期 短期 学生族 兼职 有无经验均可。 无责底薪8000起，酒水提成10%--30% 任职要求 1、年龄18--30周岁，身体健康，能适应夜班。 2、五官端正，身材匀称，上班穿着得体，画淡妆。 一经录用,当天办理入职, 即可安排住宿和餐食

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作规范 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力 2.无经验要求，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及兼职人员 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本服务意识和团队协作精神 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.服从管理，学习能力强，愿在服务行业中长期发展

工作内容 打扫卫生 摆球洗球 底薪3500加提成

岗位职责： 负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，能够适应轮班制工作，有酒店前台务业工作经验者优先，联系电话：

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求； 2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取的经济效益； 5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务； 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、退房手续； 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息； 任职资格： 1、 形象气质佳，性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 2、具有酒店前台收银工作经验者优先； 3、形象气质佳。

岗位职责: 1、熟悉本岗位职责和日常工作情况， 2、了解服务等知识，能够为顾客提供规范化，标准化服务。 3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能， 任职资格: 1、年龄18-30岁，身体健康，形象气质佳; 2、热爱本职工作、工作勤、有责任心

岗位职责： 1. 负责学校公共区域卫生

日丰最新招聘！隆昌工厂：塑线/特缆车间男女不限；要成熟稳重的！艾姆倍：白班车间，2工保安：两班倒，2名保洁：工作8小时：4名联系人谭小姐

矿棉板吊顶掉了，谁有时间打电话联系

零食有鸣（地中海店，叠翠店，体育馆店）招聘岗位：店员工资待遇：2800-4000元/月招聘要求：22-40岁，工作踏实认真，吃苦耐劳，有相关从业经验的为优。上班时间和休息时间面谈！工作地址：地中海店，叠翠店，体育馆店。其他福利：节气福利。联系电话：（直接打电话，不）

装载机司机，带装载机证，5000一个月，包吃住，工作地方四川省内江市，资中县，资中西南水泥有限公司工作地址：四川省内江市资中县

酒店门店经理招聘启事新开业酒店，现面向社会诚聘优秀管理人员，携手共同发展。一、岗位职责1.全面负责酒店整体日常运营管理工作，制定日常工作流程；2.管理前台、客房保洁等在岗员工，统筹排班、培训与日常考核；3.维护门店口碑，妥善处理客户咨询、投诉及突发问题；4.把控客房卫生、设施维护、物资盘点与成本管控；5.完成上级安排的各项经营管理任务。二、任职条件1.具备3年以上酒店、宾馆、民宿管理相关工作经验；2.处事沉稳灵活，善于沟通协调，有较强服务意识；3.遵守规章制度，能适应酒店轮班工作制；4.品行端正，无不良嗜好，具备基本团队管理能力。三、薪酬福利底薪8000绩效奖金提成多劳多得提成可观；应聘热线：马总工作地址：四川阿坝州若尔盖县

招聘酒店经理。要求有责任心，做好本职工作。

南京金轮万怡酒店招聘管事员。提供工作餐。

招聘：酒店经理（冷湖160间客房）岗位：酒店经理1名工作内容1. 全面负责酒店日常运营，管理前厅、客房全体员工。2. 管控营收、成本，运营线上平台、对接旅行社客源。3. 把控服务、卫生、消防安全，处理客诉及日常突发问题。任职要求1. 有大中型酒店管理经验，做过百间房店长优先。2. 熟悉OTA运营、成本管控，能适应冷湖驻地工作。3. 管理能力强，踏实负责。薪资待遇薪资面议，包吃住，福利待遇从优。工作地点：青海冷湖电话联系：

丽水万盛国际酒店招聘1店长2前厅主管/经理3销售经理具体工资、待遇面议电话：

岗位职责： 负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，能够适应轮班制工作，有酒店前台务业工作经验者优先，联系电话：

招聘：门市接待薪资：3000-8000元岗位职责：热情接待顾客，耐心提供服务；协助完成顾客摄影全流程相关需求；配合团队完成日常工作，保障门店服务有序开展。任职要求：具备基本沟通能力，愿意主动服务他人；有责任心，做事踏实认真；有相关工作经验者优先，无经验可培训上岗。

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岗位职责： 1.负责顾客点单、传菜、撤台及餐桌清洁等全流程服务工作 2.熟练操作收银系统，完成结账、找零、开票及日结对账 3. 按标准流程穿制各类串品，确保食材新鲜、分量准确、卫生达标 4.主动巡台，及时响应顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 5. 协助门店日常运营，包括物料整理、设备检查及环境维护 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供带薪岗前培训 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与团队协作精神 4.遵守食品安全规范，注重个人卫生及操作安全 5.工作地点稳定，能适应餐饮行业排班及节假日轮岗

岗位职责： 负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，有酒店前台务业工作经验者优先，联系电话：

招聘串串香店收银员，，20-40岁以下，有工作经验，包吃，能吃苦耐劳，踏实肯干！工资：3500-4000，联系电话：，工作时间：上午11:00-晚上12:00左右；

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入等工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用智能手机及收银设备 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通意识和服务态度 4.有零售、商超、餐饮等行业收银经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，接受排班制工作，能适应早晚轮班及节假日上岗

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

网吧招聘服务员5人。岗位职责为负责网吧日常接待工作。工作地点在星耀电竞。薪资待遇为3000-6000元。工作时间比较灵活，可以面谈。要求应聘者在服务行业工作过，有上进心。有网吧工作经验和管理经验者优先。

岗位职责： 1.负责顾客接待，点单，打包等服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持摊区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合各个环节高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病