酒店类厂长 招工人数:1名

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

双流一家酒店招聘头炉管理人员，薪资8000元，炉子管理相关职位价格在6千至7千元左右，公司负责购买社保，每月休息四天，享有国家法定节假日休假，优先考虑有会所和酒店工作经验的候选人，不接受无关咨询，招聘联系人全经理，工作地点四川成都。

岗位名称：酒店头炉管理人员；炉子管理岗位。 岗位要求：1.具有会所和酒店工作经验；2.熟悉炉子管理，保证日常运营正常进行；3.具有良好的团队合作精神和责任心。 薪资待遇：头炉管理人员薪资8000元；炉子管理岗位薪资范围在6千至7千元左右，公司购买社保。

招聘：宾客服务经理 薪资：5.5千-6.5千 1. 协助前厅部经理的工作，确保工作能够正常、顺利地运行 2. .作为安排和组织客人入住的关键人物，需给员工做出榜样，确保服务质量达到酒店的品牌标准。在所带领的团队中，营造出热情、专业款待客人的氛围，以确保客人能够满意。3.B 繁忙时也应具备高度的洞察力4. 懂得销售策略，与预定部保持良好的日常沟通5. 对万豪旗下的所有品牌有充分地了解6. .了解常驻客人，熟悉其特殊要求，确保其要求能够得到满足

美豪R酒店 岗位职责： 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排，确保团队高效运作。定期组织员工培训，提升员工服务技能与专业知识，打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准，监督员工严格执行，不断优化服务质量，提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人，亲自处理宾客的投诉与特殊需求，确保问题得到及时、妥善的解决，维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈，收集宾客意见和建议，定期分析并向相关部门汇报，推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略，与销售部门密切合作，确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合，积极参与市场推广活动，提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理，包括预订管理、接待管理、收银管理等，确保各项工作流程顺畅，提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本，制定预算并监督执行，优化资源配置，降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递信息，协调解决跨部门问题，确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通，定期汇报前厅部的工作情况，接受工作指导与监督，贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求： 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识，包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力，能够与国际宾客进行流畅沟通（非必须） 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策，妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养，始终以宾客需求为导向，提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情，具有亲和力，能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利： 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和工作表现，享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金，提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期，保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动，如团队聚餐、户外拓展、生日会等，增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴，解决员工的住宿问题；提供员工餐，保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康，提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验： 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目，并取得显著成效。具备扎实的岗位经验，能在前厅经理岗位上迅速开展工作，推动部门各项工作的顺利进行，实现酒店前厅服务水平的提升。

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

招聘：墩子/大堂经理 都江堰招聘墩子一个要回杀鱼黄鳝之内的工资面谈,另外在招聘一个大堂经理工资面谈

岗位名称：酒店头炉管理人员；炉子管理岗位。 岗位要求：1.具有会所和酒店工作经验；2.熟悉炉子管理，保证日常运营正常进行；3.具有良好的团队合作精神和责任心。 薪资待遇：头炉管理人员薪资8000元；炉子管理岗位薪资范围在6千至7千元左右，公司购买社保。

招聘：酒店大堂副经理 薪资：4000-6000元/月 【工作内容】 - 协助大堂经理管理酒店前台及礼宾服务，确保日常运营顺畅； - 监督员工服务质量，提升客户满意度； - 处理客人投诉与特殊需求，维护酒店良好形象； - 协调与其他部门的沟通与合作，确保服务流程高效有序。 【任职要求】 - 大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先； - 3年以上酒店前台或运营管理经验，具备良好的服务意识； - 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力； - 熟悉酒店运营流程，能适应灵活的工作时间。 月休4天，买五险

对外来人员，车辆登记，核实，放行。发现异常情况即时上报。

公司直招，本公司承诺面试入职无任何工作费用 【工作内容】 超市驻店配送或区域配送，送日用品零食药品，固定门店取货 区域非固定门店，3公里配送范围（餐饮），就近安排都可自己选择 预支工资，提供吃住，单人间双人间4-6人间 【招聘条件】 18-48岁，18-48岁，18-48岁，（注：以身份证上年龄为准） 要求：身体健康，会骑电动车，会使用手机导航，能吃苦耐劳 薪资待遇： 底薪2800-3200提成6—12/单,保底6000，新人入职奖励1100-2000，可日结，周结，月结， 日结280+，月结8000+，多劳多得 广阔的职业发展空间，优秀公司员工具有一定学历享受干部培养学习。 有上进心可发展 上班时间:全职早上9:30-14:00下午17:00-21:00（工作时间段可自由选择） 兼职时间自由安排，有空的可全天做，也可下班后做

长白班临时工（做到年底）做的好可长期 招聘岗位：装配工，钳工，电工 1.工作内容：负责装配，组装，看图纸接线路等 2.招聘要求： 20岁——55岁 3.上班时间： 早上8：30—17：30， 4.工资待遇：5000—7000 5.福利待遇：免费住宿（住宿为标间，独立卫生间，热水器，空调）

一：收入 1、日流水8-10小时360左右，月流水10000左右，多劳多得 二：福利待遇：（加入我们，你能得到什么） 1.时间自由安排。 2.公司配备新能源车（续航400左右），公司统一购买第三责任险，座位险，，交强险，给你安全保障。 3.享受五对一服务（我们的邀约+销售+车管+司管+售后），一体化服务。 4.享受公司保养机制。 5.享受平台优先派单资格。（每天平台接单不停歇） 6.大成都范围内车子全天自己保管，不用开回公司。 三：任职要求: 1．年龄22-65岁，男女不限。 2、驾驶证满3年以上 3、无犯罪记录，无行政拘留，无毒驾、无醉驾，无一次性扣12分记录

服装厂会计招聘启事 岗位名称 会计 岗位职责 1.负责工厂日常账务处理，包括原材料采购、生产成本核算、成品出库、薪资发放等相关凭证的编制与审核。 2.精准核算计件工资、加班费、等薪资项目，配合完成月度薪资结算与发放。 3.定期编制财务报表，进行成本分析，为工厂经营决策提供数据支持。 4.管理发票、税务申报等税务相关工作，确保合规纳税。 5.妥善保管财务档案，完成上级交办的其他财务相关工作。 岗位要求 1.大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有会计从业资格证书或初级会计师证书优先。 2.1-3年制造业或服装行业会计工作经验，熟悉生产成本核算、计件薪资核算流程者优先。 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备良好的数据处理能力。 4.了解国家财税法规，工作严谨细致，有较强的责任心和原则性。 5.具备良好的沟通协调能力，能与生产、人事等部门高效协作。 薪资待遇：具体面议，根据工作经验及能力核定。 工作地点：金马雷迪波尔工业 联系电话：徐女士 期待有想法、有干劲的你加入！

【招聘】棋盘井四季华宴国际酒店招聘 服务员数名 传菜员数名 保洁一名 前厅主管一名 联系电话

省体附近酒店服务员 4500元以上 底薪3800+满勤200+酒水抽成+工龄奖每半年+50+员工福利+节假日翻倍工资等 主管6000+ 上班时间10点到1点半，4点到9点半（超出时间补休或者加班费） 月休4天，包吃包住（四人间） 男女皆可，联系电话徐经理

温州嘉美湖千禧度假酒店诚聘 文员 1名 3500-4000元/月 餐饮领班/主管 1名 4000-5500元/月 餐饮收银员 1名 3500-4000元/月 餐饮服务员 1名 3500-4000元/月 福利待遇：五险，包食宿，节日福利，生日福利，高温福利，免费培训，岗位晋升等； 详情请联系☎，夏女士（） 地址：文成县百丈漈镇嘉南美地中心

酒店招监控员：3500，每天8小时，月休8天，五险一金。 酒店主管：4500，每天8小时，月休8天，五险一金，但要有酒店安全管理经验。 电话:（）

茅山温泉度假酒店在镇江句容招聘具有两年以上星级酒店工作经验的传讯经理及前台接待人员一到两名，诚邀自荐与推荐。如有意向，请前往镇江咨询，地区诚邀加入。

川菜馆服务员，包吃住

不怕苦，责任心强，有工作经验者优先

麻辣烫店，烫菜打包抓菜

点菜收碗麻桌子

任职要求： 1、无经验要求，喜爱餐饮业者优先； 2、能说爱笑，吃苦耐劳，有敬业精神。 3、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。 薪资待遇： 1、包吃包住； 2、基本薪资+绩效奖金+提成+全勤奖+生日福利+传统节日福利 备注：此岗位月休3天。目前

酒馆服务员（简约版） 1. 负责顾客接待、引座，热情解答酒水/菜品咨询，精准推荐产品； 2. 高效完成点单、核对订单，及时传递至吧台/后厨，确保无错漏； 3. 负责餐酒出品核对与递送，把控品相与温度，保障用餐体验； 4. 维护桌面整洁，及时清理餐具，协助营造舒适用餐环境； 5. 配合店内促销活动推广，收集顾客反馈，协助处理简单客诉。

岗位职责： 1、按时到岗，接受主管分配的任务。 2、做好所辖区域环境、物品设备、用具的卫生清 洁工作 3、做好开场前的各项准备工作，及时按要求补充 各种物品。 4、按照标准和要求，规范摆台，布置包厢了解预 定及酒水信息。 5、按照店里规定的服务标准和程序细心周到地做 好各个环节（如迎客、点单巡台、买单、送客等） 原标题：《服务员》

招服务员责卫生和上菜

【岗位职责】 1.提供热情友好的迎宾及接待服务，确保客户满意度； 2.根据菜单协助客人点单，并及时传递菜品至餐桌； 3.完成预订处理与管理，保证餐厅顺利运营； 4.协调撤台、清洁工作，保持餐厅环境整洁。 【任职要求】 -具备良好的沟通技巧和服务意识； -有酒店或餐饮行业工作经验； -精通基本操作如收银系统，熟悉各类餐饮产品； 【福利待遇】 -薪资结构：底薪+全勤奖+考核奖； -提供员工餐，提供宿舍； -每天工作时间下午三点至凌晨三点。每月休息三天

夜班服务员 工作内容：听从领导安排，服务客户。端茶倒水迎宾接待。 薪资待遇：8000~12000 上班时间：晚上8点~次日凌晨2点。 福利：包吃住，上五休二，可日结 要求： 1.年龄在18~28 2.有一定的服务意识 3.接受夜班的优先 原标题：《诚招KTV夜班服务员，团队氛围好，》