
国产运动品牌导购(M93885)
5000-6000元/月
导购销售6-10人月结全职
一、招聘岗位
导购/店员
二、工作地点
上海区域,可根据住址就近分配
三、岗位职责
顾客接待与销售,完成门店销售目标
货品整理(含终端门店及仓库)、收货、调拨等日常运营工作
四、岗位要求
身高要求:160cm 以上, 170cm 以上
学历要求:高中、中专及以上学历
年龄要求:35 岁以下
形象要求:五官端正,沟通能力佳
五、薪资待遇
底薪:4500 元
绩效:500 元
提成:店面提成
店长
8000-15000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
店长
加入我们,成为运动爱好者的一员
我们是一家专注于提供高品质运动装备和服装的品牌,我们致力于为每一位顾客提供卓越的购物体验,帮助他们更好地享受运动带来的乐趣。我们的团队充满活力、热情和专业精神,我们期待有志之士加入我们,共同成长。
工作内容
管理自己的团队,管理自己的区域卖场,包括货品进销存等数据分析。
为顾客提供专业的户外运动产品导购服务
了解品牌故事和产品特点,能够向顾客进行生动的介绍和推荐。
维护店内陈列和展示,确保商品整齐美观符合品牌形象
协助完成销售目标,通过优质的服务提升顾客满意度和忠诚度
参与店内促销活动的策划和执行,提升品牌影响力完成上级交代的其他任务
任职要求
热爱运动,对运动品牌和产品有浓厚的兴趣
有销售经验者优先,到我们也欢迎充满热情的新人加入
能够适应快节奏的工作环境
具备良好的沟通能力和服务意识
能够为顾客提供专业的产品咨询和推荐
具备团队合作精神,能够与同事协作完成销售目标了解基本的运动知识和装备使用方法,愿意不断学习和提升自己。
我们提供
竞争力的薪酬待遇,包括基本工资+绩效奖金完善的培训体系,帮助你快速成长和提升专业技能。
店长
我们在做上海首创第一家情绪经济自助娱乐空间,包括自助台球、酒吧和茶室。
地方不大,但安静、私密、舒适,我们提倡“悦己、治愈、连接、共创”
现在,想找一位特别的伙伴:
懂沙龙、爱张罗、会攒局的朋友。
你不需要投很多钱,但希望你:
真心喜欢张罗活动——能策划有趣的茶会、分享会、小沙龙;
愿意和人打交道——把爱茶、爱交流的朋友聚起来;
认同“共享”的意义——相信一群人在一起,能碰撞出更多可能。
我们能一起做的:
把这里变成“有内容”的空间——不只是一场球、一盏茶、一杯酒亦或一局游戏,更是交流想法的据点;
连接同频的人——创业者、自由职业者、生活家… 让资源自然流动;
轻松起步,共同成长——我出场地,你专注做擅长的事就好。
如果你:
觉得这事儿有意思;
正好想找个地方施展“组局”的热情;
愿意踏实一起走一段;慢慢走,走得深;
欢迎聊聊!带上你的想法和资源。
好伙伴,从认识这片方寸地开始。
店长
7000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
店长1-2人月结
1. 门店管理:成本与资产管理: 负责门店的日常开支管控,包括物料成本、行政开支等;管理站点内的固定资产(如冷藏设备、拣货设备),确保物资供应充足、减少损耗 。
2、标准化执行: 落实线下或站点的标准化流程,例如优化站点内部布局、确保拣货路径高效、维护门店形象(如有线下部分),确保“人、货、场”处于良好状态
3、
3. 团队与用户服务: 负责员工的招聘面试、岗位分工、排班管理以及培训激励。对于前置仓模式,还需关注配送员和分拣员的协同与人效提升 。用户客服管理: 监控履约率、客户评价(中差评),处理客诉问题,通过提升服务品质来增加用户满意度和复购意愿 。
管道安装长期3-5人月结专业师傅技术好
上海崇明区江南造船招聘以下人员:
※船厂装配工※(铆工)(11000-16000)。要求有船厂安装经验,最好持热切割与焊接的操作证。
公司提供以下福利:
一、员工宿舍有空调热水
二、厂内有食堂工作餐免费
三、劳动保护及工作服装免费
四、高温费每天20
五、等级工奖励300-800、月度优秀员工奖励300-1000,年度优秀员工3000-5000
六、春节奖励10000-20000
七、厂庆奖
八、节点奖
黑龙江大庆程宇店招聘店长一名.工资7000元.要求管理经验丰富,有团队意识.工作认真负责。
7000元/月
店长1-2人月结
程宇店招聘店长一名.工资7000元.要求管理经验丰富,有团队意识.工作认真负责。联系人徐总电话
店长服务员餐饮收银
赢天下茶楼诚聘
招聘岗位
厨师2名工资待遇7000一8000+提成+全勤奖+各项福利
店长1名工资待遇底薪5000+提成+全勤奖+各项福利
收银员、服务员
年龄要求:18–50岁
收银员:底薪3500元+提成+全勤奖+各项福利
服务员:底薪3200元 + 提成 + 全勤奖 + 各项福利
月休三天,工作环境优雅安静,工作氛围轻松。
有意者请致电咨询报名!
地址:________益阳市赫山区上城世家。
联系电话:________
店长收银员
金色阳光超市招聘
总部:贵港义乌小商品城
猪肉工、鸡鸭工待遇:鸡鸭工,猪肉工转正后月休2天,试用期休1天。鸡鸭,猪肉工工资:3500-4000
御珑湾
收银员1名
营业员1名
南山店
收银员1名
营业员1名
华 泰 店
半天工1名
石羊塘
收银员1名
半天工2名
盛象店
领班/店长1名
贵糖店
收银员1名
半天工1名
水 店
半天工1名
七里店
收银员1名
采购1名
待遇:面议
摄影剪辑师1名
运营总监1名
可私发简历
待遇:面议
收银员、营业员待遇:
月薪:面议
其他:基本工资 +绩效工资+ 月休5个中班+年假+年节礼品+培训及晋升机会
上班时间∶早晚班∶06:30-12:00,18:00—22:30,中班:12:00-18:00
联系方式:
罗小姐
面试地址:贵港义乌小商品八栋
店长监理
❤❤❤❤❤
额敏昊辉装饰索菲亚全案定制
诚意招聘
1:店长1名
2:家装全案设计师3名
及设计师学徒2名
3:销售经理数名
4:工地监理1名
电话:
副厨师长厨师长月结
寻找待业的西厨师长:上海崇明精品豪华度假酒店五年以上西厨副厨以上经历,会茶歇,为人好相处,懂管理。对接行政总厨,待遇,五险,单休,薪资1.2W在1.3W左右。有意者。.李
图书馆营业员360/天 当日结
5000-6000元/月
店长3-5人日结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,提升门店业绩与客户复购率
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识、业务能力与团队凝聚力
4. 高效处理顾客投诉与突发事件,切实维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化运营流程并提交详实经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑与标准流程
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力,能独立带教与激励团队
3. 责任心强、注重细节,具备基础数据分析能力与实际问题解决经验
4. 熟练使用POS系统、进销存工具及常用办公软件(Word/Excel)
5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职35岁到45岁,优先
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升工作
2.制定并落地销售目标与营销活动方案,持续提升营业额与客户复购率
3. 管理库存周转与成本控制,优化食材/物料使用效率,有效降低运营损耗
4. 主导员工招聘、带教培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
5. 妥善处理顾客投诉及突发事件,保障门店安全运营与品牌形象统一
任职要求:
1.具备餐饮行业门店管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作逻辑
2.具备良好的跨部门沟通协调能力与多任务并行处理的抗压能力
3.具备基础财务意识和经营数据分析能力,能读懂并运用销售、损耗等核心报表
4.责任心强、服务意识突出,高度认同连锁品牌服务标准与企业文化
5. 学历不限,有知名连锁餐饮品牌店长经验者优先
松江九亭线上超市店长
6000-11000元/月
店长1-2人月结全职
1、全面负责门店整体运营,业绩管理,订单履约全流程管理,监控拣货,确保准备率和超时率达标;
2、负责异常订单处理(缺货,错拣,配送异常),建立快速响应机制,降低客诉率;
3、保障库存的准确性,组织实施周期性盘点和动销盘点,杜绝“有单无货”现象。
4、负责门店团队管理,排班及绩效考核,对闪电仓有一定运营经验。
5、有同行店长经验,带过团队,控成本,解客诉。
纪先生
7000-12000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
校村炸鸡店店长
9000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,持续提升业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场与竞品动态
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,热爱一线管理岗位,有成长意愿与职业稳定性
连锁餐饮店长
9000-15000元/月
餐饮店长月结全职奖金 年假 法定三薪
因品牌快速开店,月均10+,我们正在寻找经验丰富的餐饮店长,我们是大米先生直招,请放心投递~
1.维护门店日常运营,包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准
2.确保高标准的顾客服务,处理顾客投诉,提升顾客满意度
3.领导和激励团队,进行员工培训,确保员工遵守公司政策和服务标准,培养人才
4.有经营能力,能做业绩提升,利润提升,并能总结战术
任职要求
1.必须有餐饮店长工作经验不低于1年以上
2.年龄23-36岁,大专以上学历
3.有抗压能力
发展路径:店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理"
见习店长
7000-9000元/月
餐饮店长月结全职有快餐经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
促销员/导购员(C44363)
20-30元/时
导购月结
商场门店导购员
工作内容:
整理卖场,补货,帮助顾客购买、打包商品,询问顾客的需求,搭配衣服
[人员要求]
18-35,大专学历,有导购经验,过年期间有时间可出勤
[工作时间]
10:00-22:00期间内提供8小时左右排班
[薪资待遇]
25元/小时,法定节假日三薪,次月15发薪
[工作地址]
上海南京西路863
上海佛罗伦萨小镇奥特莱斯
上海长风大悦城
上海中庚漫游城
上海宏伊广场
上海青浦百联奥特莱斯
上海世纪汇
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供崇明区店长直招4500一月在线招聘信息,主要招聘崇明门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。