榆林万达广场拴马桩招聘：店长(工资面议)服务员，收银员，煮米线师工资4500+全勤200+提成＋2天休假全天班，早班，晚班，周六周日节假日兼职，零时二把手厨师会简单炒家常盖饭(工资面议)

靖边火锅店招聘店长一名

店长/店员 性别不限，文化程度不限，年龄25–45，干活麻利，服从管理 薪资福利:3500左右 招工人数:2人 工作地址:延安市周边县城

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5.定期分析经营数据，向总部反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 有团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力佳 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

招聘店长1名。有工作经验者优先。薪资福利包括：工资面议；餐补、奖金、满勤、团建、晋升、包住、带薪培训，优秀伙伴有机会成为合伙人。

副店长要求25岁-45岁有上进心，从事餐饮行业2年以上薪资福利:工资3500+200全勤+300绩效招工人数:1名工作地址:绥德县黄毛烧烤阳光新城店

招聘店员店长一名：5000-5500理货员数名：4000-4500收银员数名：4000-4500地址：榆林高新区绿源小区东门高新二中对面“好想来”超市联系电话：（同城）

招店长。

招聘店长，要求40岁以下，热爱母婴行业，吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，有上进心。工作内容包括理货和卖货。招聘人数为8人。提供五险一金，每月休假四天，入职和生日均有礼物。工作地址为府谷县二道街小飞象母婴用品连锁店。

招聘店长1名，性别不限，薪资面议。工作地址位于兴源C区对面。

陕西省榆林市神木市榆神工业东华四化建新建化工厂装置区招聘碳钢白钢焊工、管工、普工。每天工作9小时，工资由项目部打卡发放，管吃管住，发放被褥和工作服，防砸鞋需自备。所有工种按火车硬卧标准报销，打车不予报销。要求年龄在55周岁之内，无前科案底，非人员，本人实名制银行卡需能正常接收工资。焊工需持有双证，考试内容为三寸白、碳钢氩电连6G，共有两次考试机会。正常完工撤人时所有予以报销。

锦界明天来个顶班押运员男女不限顶两三天

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靖边地区有工作机会，寻找有空的人员。

榆林市靖边县急要 一个开搅拌机打灰的小工 工资270元 管三顿饭

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.店里水电管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与消费率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域业绩持续增长 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉/美团抖音基本运营流程 2.有较强的团队领导力与沟通协调能力，能独立承担经营责任 3. 具备基础数据分析能力， 4. 服务意识强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行月度营销计划，提升客户转化率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保门店运营合规高效 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础数据分析能力，能根据经营数据优化运营策略 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

有餐饮连锁服务经验者优先， 具备良好的服务意识和团队合作精神。 能够适应快节奏的工作环境， 保持工作热情，有责任心， 工资8000--

生活超市诚聘[烟花]：蔬菜.水果主管：月薪：7000-8000，《双提成》要求：脾气与服务态度要好、销售能力、不斤斤计较、做事懒散、老油条、打酱油勿扰、包吃住、月休两天、上班10小时工作地点：惠州市，惠城区，联系电话：刘（同步）

榆林东毅招临促联系电话

招聘收银员，岗位为长期工作。

科创新城塞纳公馆夜市摊顾小时工一名，主要上菜！电话，

招聘开发区阳光城年年红木馆招销售店员上班：9:00‑17:30薪资：底薪3000+提成，月休3天工作内容：接待到店客户，讲解红木家具、实木茶桌材质、工艺、款式，了解客户家装需求。要求：有3年以上家具销售经验联系：

【悦可酥】招店员，年龄20‑35岁店面位置：榆林街北塔斯汀中国汉堡旁边薪资：底薪3000，全勤200，卫生奖300，充会员提成2%销售奖金：月目标15万完成奖500，多做1万多拿100；工龄奖每年+100，最多300时间：夏天早9晚10；冬天早8:30‑晚9:30，包两餐，不包住，一小时自由时间试用期3天：考核通过按底薪算，没通过50/天；入职首月有全勤和提成，无卫生奖，每月15号发上个月工资有意向联系：

此岗位为店面总负责人。负责店面的运营及管理。 1、负责产品在店面的销售，带领店面人员完成销售目标; 2、根据公司制定的销售任务，制定和分解目标计划，组织店面人员落实、实现销售目标； 3、全面负责店面人员的日常调配、培养、督导、激励、评估、考核工作；包括汽车窗膜、车衣的工作质量、店面形象、员工服务态度等； 4、负责店面客户的开发与维护，店面运营； 5、接待、沟通、维护店面的关键客户，做好关键客户服务，维持公司与关键客户的关系; 任职要求: 1、2年以上店面运营管理工作经验; 2、3年以上销售工作经验; 3、有责任心、优秀的沟通协调能力; 4、有汽车行业门店管理工作经验者优先。

需要售货员一名，有意向可联系，经验者优先，电话面议李，谢谢可转发

横山服务区招聘超市营业员1名管吃住，要求30-35岁，有工作经验优先，有意电联

食堂+超市库管职责： 负责每日食材验收，检测，入库出库数据统计 统计每日食材使用成本与刷卡营收形成报告 制作食堂二楼特色菜品板报 负责协调矿区食堂与本部食堂之间物资 各类检测留样记录留存 整理库房清洁卫生，品种分类摆放 汇总每月进货成本与每月食堂营收，形成报告。 地址陕西榆林市神延煤炭西湾露天煤矿食堂，联系电话

迎宾广场附近钟楼杂碎店顾一名杂工3点半到12点半工资5000想做的打电话