品菜很下饭招聘诚聘门店经理、门店主管任职要求1.有餐饮门店管理相关工作经验，家常菜、中餐行业优先；2.具备团队管理、沟通协调能力，抗压能力强；3.做事踏实负责，能适应餐饮上班节奏；4.重视食品安全，有较强的服务意识。薪资福利薪资：底薪+绩效+提成，待遇优厚，面议包吃，月休，节日福利晋升空间大，团队氛围好工作地点：品菜很下饭绥德店有意者欢迎电话联系，期待有能力的你加入！

店长店长：管理相关工作经验，熟悉门店整体运营，服务意思强，善于沟通，有责任心，执行力强，能带队，能调动员工积极性。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:榆阳区新建北路89号

前旗好想来品牌零食招聘长期收银理货员2名下午2点到11点工资绩效全勤店长1名，25到45岁具有商超管理经验，手脚麻利能吃苦，负责店里日常人员管理和运营。工资面谈联系电话，

新店储备中，招聘店长2名，收银员理货员20名

店长助理年龄18-40周岁薪资福利:薪资面议招工人数:2名工作地址:榆林高新区时光天街4楼

店长22-40岁，高中以上学历。薪资福利:7000元+/月，入职后缴纳五险。招工人数:1名工作地址:陕西省榆林市榆阳区红山东路470号三院隔壁喜阳阳爱婴

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【高薪招聘】餐厅店长1名月工资5000加提成优秀导购员3名3000加提成餐厅服务员3名，烘焙师1名面包学徒2名联系电话

明天乔沟湾来两个押运员

榆林仓库厂房工地招聘消防水大工10人，日薪370元；中工10人，日薪280元。恐高者勿扰。最晚10月5日能到岗者请联系。每天工作9小时算一个工，加班7小时算一个工。薪资日结，管住不管吃。工期暂定两个月，干到活结束。报销火车票硬座标准。

新电车车队招聘A2司机，工作内容为运输煤炭，路线包括陕西榆林至山西保德和五寨，以及鄂尔多斯至保德和五寨。车队配备新车新挂，计划储备100名司机，预计10月下旬开始上班。薪资采用提成制，按月发放工资。

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招聘替班夫妻驾驶员，明天上车，主要跑榆林线路，薪资面谈。

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新胖发祥百货招聘1、品牌销售店长：40岁以下有5年以上服装销售经验有责任心、能够快速上手2、餐饮服务员有经验者优先身体健康、活泼开朗吃苦耐劳、工作积极有上进心薪资待遇面议联系方式：刘先生工作地点：温县新胖发祥百货部自己打电话联系温县张涵布

店务经理薪资福利:4000-8000福利待遇：带薪年假、员工折扣、年限福利、发展空间

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店长要求懂管理，有相关经验，25岁以上招工人数:1名

包吃包住，倒班， 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成促销活动执行与销售目标达成 5.遵守公司服务规范与安全管理制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备团队协作精神与基础学习能力 5.持有健康证者优先，能熟练使用智能手机及基础办公软件

阿明果品水果店因业务大量招聘长期店员，长期小时，八点到12点，每小时15元，年龄48岁以下，地址，富康西路巨威金水熙岸，联系方式:同步，非诚勿扰

店员吃苦耐劳薪资福利:面议招店员2名工作地址:定边县东园子农贸市场

1919酒类直供中央公园店招聘营业员2名，平时工作负责店内卫生，陈列，销售，活动。薪资待遇：底薪四千＋绩效＋提成。

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联诚食品公司招聘理货员，江门工作，能吃苦，有力气，手脚麻利，4700-7000元/月，月休2天，可预支工资。

店员1.有良好的阅读习惯，对图书有较为广泛的兴趣。2.对工作热情，待人有礼貌，服务态度诚恳亲切；3.身体健康，吃苦耐劳，责任心强；4.通过试用期后，能稳定工作一年以上。1.积极主动完成基本工作，整理门店图书上下架，防盗防损，收货退货等；2.对门店图书陈列位置熟悉，协助顾客查询图书，迅速找到所需书籍；3.负责收银，确保收银工作正常进行；4.维护门店清洁，保持吧台卫生；5.服从安排，积极配合共同完成工作薪资福利:通过试用期后，工资面谈工作时间：需适应零售业轮班制和偶尔的加班

岗位名称：电信营业人员（营业厅内前台业务受理、业务销售等相关岗位）；电信行业相关岗位。岗位要求：1.全日制本科及以上学历；有相关工作经验者优先。2.对通信行业相关知识及行业发展趋势有一定了解。3.熟练使用办公自动化软件，具备快速学习能力。薪资待遇：具体薪资根据面试及工作经验等综合考虑决定，试用期为两个月，转正后将与百富邦技术服务有限公司签订《劳动合同》。

陕西榆林招聘店长，薪资福利待遇为3500至5500元每月，招工名额有限，仅招一名。

招聘：店长薪资：3000-10000元/月【工作内容】1.负责门店日常运营工作的全面筹备，保障各项事务高效有序推进。2.制定科学合理的销售目标及人员管理方案，严格监督服务质量，致力于提升客户满意度与复购率。3.统筹协调员工培训工作，构建完善的绩效与考核体系，积极推动团队文化建设。【招聘条件】1.需具备丰富的门店运营管理经验，对行业运作流程有深入了解。2.能够熟练运用专业知识和技能，有效应对门店运营中的各种挑战。3.具备出色的领导能力和团队协作精神，能够带领团队达成销售目标。

神木市神南华府北门华茅店雇用店员一名，要求五官端正，身体健康，有责任心。年龄38岁以下。有意者联系：王老板。

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