
店长水电工
西安曲江新开门生鲜便民市集项目升级,招聘启事:一、运营部·岗位1. 生鲜市集店长1人全面负责市集整体运营、商户管理、现场秩序、活动落地、投诉处理,统筹日常工作,有菜市场/商超生鲜管理经验优先。2. 运营主管1人对接商户,摊位管理、租金台账、业态调整,策划市集营销活动,社群维护,协调商户矛盾。二、市场部·营销新媒体岗3. 策划+新媒体运营1人视频号拍摄剪辑、短视频发布、直播、社群运营,策划节日、开业营销活动,线上引流。4. 客服前台2人会员办理、储值登记、顾客咨询,便民服务登记。三、后勤部·保障岗位6. 保洁员3人公共区域地面、过道、卫生间垃圾清扫,垃圾清运,每日开市前后清洁。7. 安保2人出入口值守、夜间巡场、车辆疏导、防火防盗,维护市集安全。8. 水电维修兼职/技工1人摊位水电简单检修,设备维护。1·薪资高于同行业百分之二十2·管理岗周末双休一线服务岗位轮休制3·其余福利和绩效不定期调整联系电话平台
店长
5-7千/月
店长1-2人
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,人员排班、出勤、纪律监督。
2. 把控外卖出餐速度、菜品品质、打包规范,减少差评与漏餐。
3. 管理食材采购、验收、库存盘点,控制损耗与成本。
4. 维护外卖平台(美团/饿了么)评分,及时处理客诉、售后问题。
5. 执行门店卫生、食品安全规范,确保符合监管要求。
6. 配合完成营销活动、满减设置、活动上新,提升单量与营收。
7. 做好每日营收、成本、单量数据记录,定期向老板汇报。
任职要求
1. 有餐饮/外卖店店长经验优先,熟悉外卖平台运营。
2. 责任心强,能吃苦耐劳,适应餐饮高峰节奏。
3. 沟通能力好,会带员工、管现场,处理问题果断。
4. 重视食品安全与卫生,做事细致靠谱。
5. 长期稳定,能长期在西安长安区工作。
门店店长
6千-1.1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店的日常运营管理,确保运营流程高效顺畅。
2. 组织并监督店内各项服务工作的执行,保障服务质量和客户体验。
3. 带领团队完成经营目标,推动业绩持续增长。
4. 协调处理顾客反馈与现场突发情况,维护店铺良好形象。
5. 负责团队人员的日常管理与工作指导,提升团队协作效率。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
2. 能够独立开展门店运营工作并有效解决问题。
3. 有较强的责任心和执行力,适应快节奏的工作环境。
4. 具备优秀的客户服务意识,注重客户满意度提升。
5. 拥有较强的抗压能力,能应对运营中的各类挑战。
任职要求:3年以上美容、养生、大健康店长经验,独自完成并带领店面实现业绩多层突破
农场店长主管
5-8千/月
店长1-2人月结全职
1、负责园区日常运营管理、计划及制度;
2、监督和管理园区的设施设备维护、环境卫生、安全保障等工作;
3、负责园区票务管理、活动策划等工作;
4、带领团队完成公司下达的业绩指标;
5、负责园区团队的建设和培训,提升团队服务意识和专业技能;
6、处理顾客投诉和建议,维护良好的顾客关系;
7、完成上级领导交办的其他工作。
店长
6-7千/月
店长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
超市店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结高中
岗位职责:
1.日常运营管理:完成门店日常运营工作,包括商品陈列、库存管理、收银监督等,确保门店运营流程规范、高效,维护良好的购物环境。
2.销售业绩提升:制定并执行门店销售计划,分析销售数据,提出促销活动建议,协助达成门店销售目标,提升门店销售额与市场份额。
3.团队管理与培训:进行员工日常管理,包括排班、考勤、绩效考核等;组织员工培训,传授销售技巧与服务规范,提升团队整体业务能力与服务水平。
4.员工关爱与顾客服务:关心关爱员工,让员工能够轻松快乐、净心专注的投入工作。处理客户投诉与建议,及时解决客户问题,提高客户满意度与忠诚度,建立良好的客户关系。
5.市场调研与反馈:关注市场动态与竞争对手信息,收集并分析相关数据,及时向店长反馈,为门店经营策略调整提供依据。
任职资格:
1.基础条件:大专及以上学历,身体健康,精力充沛,能够适应快节奏的零售行业工作。
2.经验要求:拥有5年以上商超管理经验,其中不少于两年商超卖场店长或同层级管理岗位工作经验,熟悉商超行业全流程运营。
3.管理能力:具备卓越的团队领导能力,擅长组织、沟通与协调,能够有效激励团队成员,营造积极向上的团队氛围。
4.经营能力:具备敏锐的市场洞察力和独到的经营理念,对数据高度敏感,能够通过数据分析精准把握市场动态,制定科学的经营决策。
5.专业能力:拥有出色的顾客需求洞察能力,熟悉卖场经营关键要素,具备较强的经营问题分析与解决能力,能够快速应对复杂多变的市场环境。
6.执行能力:具备优秀的规划、控制与执行能力,工作责任心强,能够确保各项经营目标和策略高效落地。
7.综合能力:全面熟悉商品管理、财务管理、资产管理、公共关系维护、营运安全保障、人力资源管理及现场管理等工作,能够为各店提供专业指导,助力达成经营目标。
8.技能要求:需熟练使用办公软件,用于数据分析和计划制定等日常工作。
9.优先条件:具有新型零售企业相关工作经验者优先,熟悉行业前沿理念与创新模式者更佳,能接受工作调动。
10.具体工作门店面谈后确定。
店长1-2人月结全职
好想来省钱超市招聘店长。薪资分两部分,底薪4000,绩效按公司考核标准发放750元到3000元。月休两天,上班时间下午三点半到晚上12点半,冬季11点半下班。有店长经验优先。地址西安市碑林区东关南街老刘家永盛斋泡馍旁好想来省钱超市
西安火锅店就近安排各岗位
4-7千/月
迎宾员包住包吃月结
一、【服务企业】
大型餐饮连锁品牌
二、【招聘岗位】
现场服务、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
三、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
四、【服务待遇】
1、若平台单月服务满足26天及以上,综合服务收入4700-7000元左右
2、如有需要提供食宿
3、服务满半年予以报销办理健康证费用
4、节假日激励、团建聚餐
五、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
水电工长期11-20人周结电工证低压电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
工长勿扰!!!工长勿扰
岗位职责:负责西安全城家庭用户的水电维修、水电故障检测、水电安装、灯具检修等上门服务,规范施工,做好客户沟通,维护店铺口碑。
任职要求:
年龄30–45周岁
持有低压电工证,实操熟练
干活细心、服务意识好,善于和客户沟通
7天考核期,考核期提供一顿午餐;
工作模式:西安全市派单,不用坐班、不用打卡,按单提成
工作时间:10:00–19:00
薪资结算:7天一结款
西安未央区今晚10点前来两个手脚麻利小工,地面线槽剔凿,清理线槽内垃圾,140-5小时,活轻松自由
100-200元/天
打爆模小工5-14天1-2人
今晚10点前来两个手脚麻利小工,地面线槽剔凿,清理线槽内垃圾,140-5小时,活轻松自由
店长有提成1-2人学历不限
意大利轻奢品牌ANOTHER ONE (安那迪)
招聘:店长1名/店员4名
店长:3年以上相关女装品牌带店经验
店员:1年以上女装销售经验
38岁以下
工作时间:早晚班/上一休一
工作地点:清河万象汇
薪资待遇:底薪+阶梯提成 +节假日三薪+大单奖励
[玫瑰]五险一金+带薪年假+免费工服
电话: 吴女士
微信同步
店长1-2人
老九天四楼女裤店高薪招聘店长1名1。有店长经验2年以上,简韩风格,懂审美,会陈列会搭配,有韩货店工作经验优先2。有客户资源优先,会带团队,不负能量,有激情3。有良好的沟通能力,能够把控货品数据,对接工厂4。有团队精神,不矫情有意向的请面谈哦联系电话
店长
招聘:店长5500-7000薪资:5500-7000元/月招聘要求1、大专及以上学历,专业不限;2、3年以上餐饮管理工作经验,具有一年以上的独立带店能力以及一年以上西餐业态相关工作经历。3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;4、精通团队管理、客户管理、商品管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;待遇1、**假3天,节假日三薪,满一年有年假,2、薪资待遇:5500-7000(薪资可以面试谈)工作地址:孝感天仙路和董永路街角咖啡屋
店长1-2人
招聘:店长薪资:5000-9000元/月卓阅养生粥粤菜餐厅是以养生为主打的一家广式餐厅,秉承着“用心做好每一碗粥,用爱做好每一道菜”的宗旨,在通辽诚信经营12年,赢得广大消费者的认可。【招聘岗位】门店店长【招聘人数】1【岗位职责】全权负责通辽市区门店管理【任职要求】有餐饮方面管理经验的优先【薪资待遇】试用期3个月,薪资稳步上涨转正综合薪资8000-1.5万【工作地点】建国路巴黎之春东门门口养生粥
店员/营业员
150-180元/天
店员营业员包吃免费培训包住20人以上日结兼职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业产品介绍与咨询服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理
4.协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息
5.配合店长完成库存盘点、损耗控制及基础报表填写
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,踏实肯干,具备较强责任心和团队协作精神
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5. 具备基础电脑操作能力,学习能力强
收银员6-10人
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排
4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生
5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
冰淇淋师
4-5千/月
营业员1-2人月结全职
野人先生普通话流利
一,[岗位职责]
1。按照标准制作冰淇淋;
2。按照标准做好收银及试吃工作;
3。遵守公司制度,积极完成店长交代的其他工作。二,[任职要求]
1。过年期间需要到岗。
2.19-28周岁,高中以上学历;有冰淇淋,茶饮水吧相关经验优先。
3。有亲和力,具有较强的服务意识。
4。有健康证,无纹身,无体味,在岗期间不佩戴首饰及美甲。
收银员
4-5千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
导购
3-6千/月
导购销售1-2人月结全职社保
岗位职责:
1、接待到店客户,提供热情周到的服务,引导客户了解商品信息;
2、根据客户需求推荐合适商品,协助完成购买决策;
3、维护店内陈列秩序,保持商品整洁有序;
4、配合完成门店日常运营相关工作;
任职要求:
1、形象良好,具备良好的沟通能力和服务意识;
2、工作积极主动,有责任心,能适应节假日上班安排;
3、有鞋类销售、养老行业或护理等相关经验优先;
4、具备较强的学习能力,能快速掌握产品信息。
5、工作时间,14:00—22:00。
手机贴膜/手机全包膜
3-8千/月
营业员有提成1-2人月结全职
职位详情
有经验者优先接受无理货/陈列经验 轻小商品 有销售性质无需晚班/夜班有经验者优先
需接待客户
会贴全包膜,手工全包真空全包会的联系我
找全包膜!!!全包膜全包膜
岗位福利:福利待遇优厚
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安超市店长直招180一天在线招聘信息,主要招聘西安门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。