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[烟花]太空旅行者招聘奥莱店店主一名年龄：28-45岁薪资：综合3000-5000（底薪+提成+全勤奖+加班费+节假日三薪）交保险‍♀有运动品类销售‬经验者优先微热信‬线：

招聘， 福寿街蓉花路附近潍县菜馆 优秀店长1名（男女不限） 服务员2名（男女不限） 联系电话

招聘：导购+店长（社保，全勤奖）薪资：4000-7000元/月店长，要求：有两年店长工作经验；3000底薪+提成+社保+目标奖金+加班费+全勤奖+节假日三薪，每月两天带薪休假，各种节假日福利和年底分红等。导购（月薪4000元-7000元），底薪：2500元~2800元+提成+目标奖金+加班费+全勤奖+节假日三薪，每月两天带薪休假，各种节假日福利和年底分红等。

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商圈副店长|中国电信股份有限公司安丘分公司与北京迪通信息系统有限公司潍坊分公司联合招聘|安丘市潍徐南路163号|2|月收入3000元-8000元|

店长 爱岗敬业，表达能力强，有相关工作经验优先。 薪资福利:4000-8000、 工作地址:寿光文庙街与渤海路交叉口

招聘快递驿站店长、店员1名，男女不限，海岱苑北门

店长 9000-12000 包吃包住/8小时工作制/月休四天/带薪年假 生日假期/节假日聚餐/缴纳社保、商业险 推荐奖/高温补贴/化妆费/年会福利、红包 店助 8000-9500 包吃包住/8小时工作制/月休四天/带薪年假 生日假期/节假日聚餐/缴纳社保、商业险 推荐奖/高温补贴/化妆费/年会福利、红包 后厨部长 6500-8000 包吃包住/8小时工作制/月休四天/带薪年假 生日假期/节假日聚餐/缴纳社保、商业险 推荐奖/高温补贴//年会福利、红包 前厅部长 5500-6500 包吃包住/8小时工作制/月休四天/带薪年假 生日假期/节假日聚餐/缴纳社保、商业险 推荐奖/高温补贴/化妆费/年会福利、红包 厨师 6000-7000 包吃包住/8小时工作制/月休四天/带薪年假 生日假期/节假日聚餐/缴纳社保、商业险 推荐奖/高温补贴/年会福利、

校园超市店长招聘 一、任职要求 1.年龄 25-40 岁，性别不限，大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，有零售 / 便利店、团队管理相关经验可放宽学历要求。 2.熟练操作收银系统、进销存软件及 Office 办公软件，具备商品采购、库存管理、成本控制、销售数据分析能力 。 3.熟悉校园食品安全管理，能处理学生拥挤、商品投诉等突发事件，善于跨部门沟通协作 。 责任心强、服务意识好，具备团队管理与应急处理能力 。 二、岗位职责 1.全面负责校园超市日常运营、设备维护、安全管理，落实学校后勤各项工作要求 。 2.严把食品安全关，做好商品进销存、盘点、临期品处理，优化商品结构 。 3.负责员工排班、培训、考勤管理，规范服务标准，提升服务质量 ，做好超市人员管理。 三、薪资福利 月薪 4000-6000 元，缴纳五险，包食宿。 四、联系方式 工作地点：大学城 联系电话： 请各部门负责人转发各。

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潍坊高密招二保焊/气焊，氩弧焊，免费包住，一天550左右，一小时55块钱，必须有证，年龄不限，

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉CNC加工流程，掌握FANUC、SIEMENS等主流系统操作 2. 能识读机械图纸，了解公差配合、表面粗糙度等技术标准 3.具备基本的量具使用能力（如游标卡尺、千分尺、高度规等） 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.有相关行业从业经验者优先，学历不限

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寐MINE-家居店长 1. 学历不限，注重综合能力与实战经验；2. 2年以上零售管理经验，有奢侈品、高端家居、高端床品或高端百货行业管理经验者优先；3. 具备较强的目标管理能力、团队领导力与沟通协调能力；4. 服务意识强，具备高端客户维护与开发经验，能带领团队提升客户粘性；5. 责任心强，抗压能力强，具备良好的执行力与问题解决能力。1. 全面负责门店的日常运营管理，统筹销售、服务、陈列及环境维护等工作，确保店面高效运转；2. 带领团队完成月度、季度及年度销售目标，制定并执行门店销售策略，提升整体业绩；3. 负责高端床品及家居用品的销售管理，深度维护VIP客户关系，带领团队开发高价值客户资源；4. 负责销售团队的培训、激励与考核，提升团队专业能力与服务意识，打造高绩效团队；5. 监督并优化店面陈列标准，确保品牌形象统一，提升顾客进店体验；6. 收集市场及竞品信息，及时反馈并提出改进建议，协助公司优化产品与运营策略。 薪资福利:薪资范围：6000 - 20000；薪资结构：底薪+绩效+团队提成+个人提成+各类奖金（上不封顶）；福利待遇：、节假日福利、专业培训、晋升通道清晰。 招工人数:2名 工作地址:万象城.喷水池国贸.金阳国贸.红星美凯龙一号店

株潭御境墅装建筑工程有限公司现招聘:达人若甘名（高薪招达人），销售员若干（高薪招专业销售）店长一名（高薪招专业店长）。以上职业全白班，公司工作地点就在株潭。工资底薪加提成。另招招商销售经理一名（要有车能出差者）有能力者当面面试可高薪聘请，招满即止。招聘电话 叶总（）。

招聘：服务员和店长 薪资：3500-8000元 职位要求：<br>服务员：负责接待客服，需具备良好的沟通能力与亲和力，能够热情、耐心地迎接每一位客服，准确解答疑问，提供优质服务。<br>店长：主要职责为管理店铺，要拥有出色的组织协调能力和领导才能，善于激发员工之间的积极性，营造积极向上的工作氛围，确保店铺运营有序，达成各项经营目标。需对店铺整体运营有清晰规划，能有效管理团队，提升团队业绩。

招聘：店长薪资：面议工作要求:吃苦耐劳有责任心服从安排需外出培训

招聘：店长薪资：7-10K岗位职责：1.店铺全面运营管理：负责吉祥瓦猫项目直营店及合作店铺的日常运营、现场管理、秩序维护，保障店铺正常高效运转，落实公司各项运营标准。2.巡店督导与管控：按要求开展直营店与合作店铺的日常巡店、巡检，及时发现并整改货品陈列、环境卫生、服务规范、设备设施等问题，确保门店形象与运营标准统一。3.销售目标达成：制定门店销售计划，跟进销售进度，主导促销落地、客户转化与业绩提升，确保完成公司下达的销售指标。4.服务质量提升：建立并执行门店服务标准，处理客诉与突发情况，优化消费体验，维护品牌口碑与店铺美誉度。5.人员管理与排班：负责门店员工排班、考勤、岗位分配，合理调配人力，保障各岗位高效运转。6.人员培训带教：组织开展店员岗前培训、在岗技能提升培训，内容涵盖产品知识、销售技巧、服务规范、品牌文化等，打造稳定专业的门店团队。7.货品与陈列管理：负责店铺货品盘点、库存管控、补货调拨，规范商品陈列，保持品牌形象统一。8.数据与报表上报：按时提交销售、库存、巡店、培训等相关报表，做好数据统计与分析，为公司决策提供依据。9.合作店铺对接：维护与合作店铺的良好关系，对接运营需求，落实合作标准，保障合作点位规范运营。10.完成上级交办的其他工作。岗位要求：要求大专及以上学历，专业不限。具备三年以上相关工作经验，熟悉门店运营流程。具备良好的沟通能力和团队管理能力。能够独立处理门店日常事务，有较强的责任心和执行力。了解零售行业基本知识，具备一定数据分析能力。能适应工作压力，具有较强的服务意识。遵守公司规章制度，维护企业形象。有较强的学习能力和抗压能力。具备一定的财务基础知识者优先考虑。我们相信通过共同努力，能够实现个人与企业的共同发展，共创美好未来。

招聘：店长（交社保） 薪资：3000-9000元/月 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，确保各项业务有序开展； 2. 每日通过视频会议与总部对接，及时汇报工作进展，并落实总部下达的工作安排； 3. 组织并监督团队执行标准流程，提升服务质量和客户满意度； 4. 协调店内人员分工，做好员工培训与绩效管理，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，有零售或服务行业管理经验者优先； 2. 工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力； 3. 能够熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力； 4. 服从公司整体管理安排，认同企业文化和运营模式。 公司提供弹性工作制、定期团建活动、生日福利等多元化激励机制，欢迎有志于零售管理领域的优秀人才加入。

招贤纳士：赵一鸣央子店现招聘员工一名男女不限，能吃苦耐劳，年龄18-40，学历不限，有经验的优先，服从安排，要有团队精神，工资面议，有应聘者可到门店面试。也可以打电话非诚勿扰

西装定制店店长 | 安丘市国王服装店 | 安丘市墨熙鼓巷博雅艺 | 1 | 薪资面议 |

招有驾照的工人：西外环新天地龙城明超调味品，年龄30至50岁，工资4500-5200电话

职位：储备干部 招聘人数：1 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：晟景商务中心 月薪范围(元)：3000-4000 职位描述 储备人员，工作期间培训销售和电工知识，获得知识后同时具备销售和售后技能，试用期3000+提成，转正后4000+提成，

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呼家庄曾祥庆五金店在山东潍坊招聘理货员、售货员和安装工，工资准时发放，有意者可通过其他方式联系。

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【招聘】招店员一名工资:4000+提成一天工作9个小时电话:

中都佳乐家招聘员工数名，长期工，最好干过超市，年龄合适，入职当月可交五险、工资3000-4500中都佳乐家（）