【诚聘店长】 我们需要一个人—— 同频共振，一起打拼 【必备的能力】 1 年以上店长经验，有成功提升业绩案例 精通货品、陈列、库存、人员管理相关流程 目标感强，正能量 【福利】 底薪+提成+奖金+年休（具体面议） 专业培训与提升技能 如果你不想做“被消耗”的店长，来这里找我 [] 位置在西夏万达

这个工资只是基本工资，等出徒后工资会高

任职要求：大专及以上学历，25-35岁，2年以上零售/景区门店管理经验；熟悉茶饮、特产全品类运营，精通八宝茶系列产品知识；具备门店全盘统筹、销售团队管理、大客户商务对接、重要客户专项接待考察能力，擅长客情深度维护；能适应景区旺季高强度工作节奏，具备较强的抗压能力与问题解决能力。

文创零售店长：2人 1.岗位职责 负责门店整体运营、业绩目标达成；制定销售计划，分析客单、客流、复购，优化销售策略；负责产品选品、陈列、上新；把控库存周转，做好盘点、进销存管理；执行品牌/商场活动，策划门店小型文创主题活动；完成日常收银对账、卫生安全管理等工作。 3.任职条件： （1）1年以上零售门店销售管理经验； （2）熟悉门店运营全流程；业绩及服务意识强；懂文创陈列与空间打造；沟通、执行力好；有连锁零售品牌店长经验者优先。 4.工作时间： 早9:30-晚22:30（与商场营业时间一致）； 5.薪酬待遇： （1）底薪3250+交通补助（按照实际出勤时间核算20元/天）+门店业绩提成+个人业绩提成，试用期一个月，、职工餐补福利。 （2）店/个人业绩提成：按当月销售额完成情况进行计提，具体计算方式参照《公司绩效考核和业绩提成管理办法》执行。

音乐餐厅招聘[玫瑰] 店长1名，，22～35岁，要求3年以上工作经验，形象气质佳，有责任心，懂营销策略，管理能力强，薪资面议（底薪＋干股） 包食宿，住宿环境好。 有意向请联系 地址：宁夏银川兴庆区金茂建材城B14-8号

1.负责完成门店各个分工管理工作 2.监督商品要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作 3.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火、防盗等作业管理 4.妥善处理客户投诉和服务工作中发生的各种矛盾 5.负责对员工的培训工作 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限 2.3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验 3.精通团队管理，客户管理，商品管理。陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行 4较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受工作强度和工作压力 月薪 6000元-10000元

岗位职责： 1.负责门店日常管理，确保正常运营； 2.店内人员的出勤统计考核，行为规范； 3.招聘培养各个岗位人员，持续为客户提供优质服务； 4.处理客诉，完成门店业绩指标； 5.定期组织员工培训，提升各岗位业务水平。 岗位要求： 1.年龄28岁以上，男女不限； 2.同行业同岗位经验半年以上； 3.有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。 4.良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好客诉，对门店管理有深入了解。 5.能够有效地协调门店各部门的工作，提高团队的协作精神。 福利待遇： 1、工作时间：下午4：00~凌晨3：00，中间休息2个小时；每周1天休息。 2、底薪5000-7000+提成，综合薪资7K~1W 3、工龄工资+节日福利+团建

宁夏大美塞尚品牌管理有限公司招聘店长，3名，底薪4000➕绩效➕奖金➕社保，要求，人品端正，有俩年以上保健食品销售管理经验（会销），年龄，，25-40岁，联系电话 地址，地址：银川市金风区通达南街85号大美塞尚

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、餐饮或服务行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 持有健康证者优先，熟悉本地市场环境者更佳

招聘 银川金凤区、兴庆区汉餐！ ✅ 包吃住 ✅ 每月20号准时发薪 ✅ 带薪月休2天✅ 逢年过节丰厚福利 店长1名 ｜ 薪资面议 ｜ 需连锁经验+懂管理+执行力强 炒菜二灶师傅1名 ｜ 薪资面议 ｜ 技术过硬+有责任 服务员数名 ｜ 3200-3500元 ｜ 长期工优先要求一年以上经验 炒煲配菜2名 ｜ 3000-4000元 炒菜配菜2名 ｜ 3000-4500元 以上，工资利落准时发，包吃住 ☎ 联系：

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要求：有一年以上家装 装修吊顶经验的小工，35岁以下，工地在西夏区，二百一天，不管饭，8.5小时

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《招聘信息》装卸工若干名岗位职责：银川车站装卸工作。岗位要求：1、年龄50周岁上下；2、身体健康，无传染疾病。薪资福利：计件式工资：月薪3500-5000元（按工作量分配，多劳多得），缴纳五险。上一休一。工作地点：银川火车站联系电话：赵队长报名方式：现场报名或电话报名现场报名地址：银川市老火车站中铁快运营业部二楼

MOMOSOLO因店铺发展需要，现面向社会公开招聘店长一名，诚邀有能力、有经验的行业精英加入，携手共创佳绩！ 一、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪10000元+销售额1%提成 2. 基础保障：缴纳社保，安心就业 3. 生活补贴：享受住房补贴、餐饮补贴，减轻生活压力 4. 发展空间：平台稳定，晋升机制完善，能力强者薪资可谈 二、任职资格 1. 具备女装行业门店管理工作经验，熟悉服装批发运营流程。 2. 形象气质出众，拥有良好的沟通表达与客户服务意识； 3. 擅长门店营销策划、团队管理、业绩目标达成，具备较强的经营思维； 4. 工作认真负责，积极主动，能统筹店铺各项日常事务。 三、应聘方式 有意者请致电联系，预约面试，合则约见！ 联系电话: 工作地址：九堡九意法女装城 2053 档

九意法5楼招聘档口店长 1、有一定的批发业务经验加上品牌管理能力，执行力强，完成店铺销售指标，店铺团队管理，有良好的的沟通能力，有亲和力，工作效率高 2、对新媒体引流有一定的了解及账号运营 3、大码女生，有独立管理店铺经营和新媒体经验。 报名：电话 黄女士，直接电话咨询或沟通

诚聘:店长5名，销售员10名，要求30——55周岁，想多挣钱的，想买大房子换豪车的欢迎加入底薪+绩效工资，待遇优厚。电话:

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1、为车主提供充电咨询、操作指导，协助解决充电过程中的常见问题。 2、完成店内收银、会员办理、货品管理（如配套产品销售）等工作。 3、门店内秩序与环境卫生，处理客户简单投诉与建议。

汪氏甘栗主要售卖炒货、干货、小零食及现制食品，薪资是2800销售提成会员卡提成全勤奖工龄工资，月休3天，综合薪资3-4k左右，上班时间9：00-22:00两班倒8小时，每班8小时，目前在招翡翠印象店、阅海万家D区店得营业员，能接受吗？

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理、产品陈列及服务质量监督 2. 带领团队落实“新中式快乐养生”品牌理念，熟练制作并推广枸杞原浆茶饮及国潮养生系列产品 3. 组织对员工相关sop的培训与执行 4. 开展本地化营销活动，拓展社区客群并提升复购率 任职要求： 1. 学历不限，热爱新消费业态，认同“药食同源”价值理念 2. 具备1-3年零售或连锁餐饮门店管理经验，有茶饮、健康食品行业经验者优先 3. 沟通协调能力强，具有一定的管理能力 4. 服从工作地点安排及景区安排

兴庆区招聘收银员，服务员数名，联系方式

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录 6.要求，30—55岁，外省的人优先。

招聘地摊营业员1名，穿串工一名，电话地址，前程家园宁夏银川

宁夏银川吾悦广场餐饮店招聘： 1.店长1名，熟悉大型商场餐饮运营管理，营销模式，要求三年以上相关工作经验，工资构成：基础工资加绩效，具体面议有能力者联系。 2.服务员4名，工资3600，全勤200，管吃管住。 3.配菜员2名，工资4000，全勤200，管吃管住。 联系方式：（）