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酒店经理1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的市场洞察力与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,责任心强,能承受工作压力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先
服务经理
4-6千/月
酒店经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先 4. 服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳
值班经理
4-6千/月
酒店经理1-2人酒店值班经理
完成前台运维和督导,完成楼层房间质量,OTA的维护,其他交办的任务。
苏州常熟市招聘酒店前厅经理,3-5年酒店管理经验,有能力者联系
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店前厅经理,3-5年酒店管理经验,有能力者联系
餐厅领班月结全职酒店做过的优先
《人民路宝龙芙蓉江山诚聘》寻找有激情的你[加油],我们重视人才,提供全面培训及良好的个人发展机会:前厅主管:2人2年以上中餐厅管理工作经验年龄要求25--38岁工资待遇6000--8000详细电话联系顾先生
经理
5-7千/月
餐厅领班周结全职
岗位职责: 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度 任职要求: 1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
管理员
餐饮主管
周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员,包吃,月休3天,有经验者优先
苏州昆山市招餐饮经理一名,年龄:28-35岁。有做过餐饮经验的优先。性格外向。
餐饮主管
招餐饮经理一名,年龄:28-35岁。有做过餐饮经验的优先。性格外向。
江苏苏州省新镇路招聘熟练气保焊和氩弧焊焊工,要求能够独立完成拼装加焊工作,谢绝新手!
气保焊氩弧焊工
昆山周市新镇路招聘熟练气保焊和氩弧焊焊工,要求能够独立完成拼装加焊工作,谢绝新手
车间免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上日结经验不限厂吃厂住活轻松待遇好恒温车间不穿不看
0费用入职!!日结、周结、月结可选! 岗位真实,无套路!!岗位多,可自选!! 天气炎热,可就近安排!! 薪资待遇: 日结工:264-310/天,下班发工资; 小时工:24-28一小时; 月7千~9千+,多劳多得!! 福利待遇: 免费公寓式住宿,4-6人间; 免费提供三餐,伙食超级好!! 工作时间: 加班自愿,工时有保障,不限制工时! 工作内容: 包装、组装、操机等都是手工活; 非流水线,上班自由,可带手机! 岗位很多,可自行选择岗位(不会可以教) 招聘要求: 身体只要健康即可,都可通过,直接上班。
叉车工社保包住包吃加班补贴五险五险一金夜班补贴保险工龄奖年终奖餐补高温补贴3-5人日结恒温车间坐班
干够搬运打磨重活想转行开叉车的工友看这里 300一天不用证件 有老师傅教 吃住齐全 工资准时发 为人踏实 愿意长期干的欢迎咨询 工作地址安徽合肥
苏州相城区招泥瓦工,
300-320元/天
泥瓦工1-2人
苏州相城区招泥瓦工,
苏州 相城区
9月23日 18:57拨打电话
长白班车间包吃夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上日结经验不限厂吃厂住活轻松恒温车间不穿不看岗位自选
0费用入职!!日结、周结、月结可选! 岗位真实,无套路!!岗位多,可自选!! 天气炎热,可就近安排!! 薪资待遇: 日结工:262-288/天,下班发工资; 小时工:24-28一小时; 月7千~9千+,多劳多得!! 福利待遇: 免费公寓式住宿,4-6人间; 免费提供三餐,伙食超级好!! 工作时间: 加班自愿,工时有保障,不限制工时! 工作内容: 包装、组装、操机等都是手工活; 非流水线,上班自由,可带手机! 岗位很多,可自行选择岗位(不会可以教) 招聘要求: 身体只要健康即可,都可通过,直接上班。
吉林长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休,领班升主管的也可。联系带简历
4千/月
酒店经理月结
长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休,领班升主管的也可。联系带简历
长春
9月23日 18:50拨打电话
酒店经理1-2人月结
前厅经理有1年以上酒店前厅管理经验,责任心强,有团队管理能力薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:奇台县团结南路维也纳酒店
昌吉 奇台县
9月23日 18:21拨打电话
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:5000-8000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效有序2.协调团队工作,处理客户投诉及突发状况3.监督员工服务质量,定期开展培训与考核任职要求1.大专及以上学历,酒店管理或相关专业2.具备3年以上前厅管理经验,熟悉酒店运营流程3.沟通能力强,能妥善处理客户关系(有大型酒店经验优先)
遵义
9月23日 17:19拨打电话
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 任职要求: 1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员
5-8千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草 3.检查客房设施设备(如灯具、空调、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.协助处理客人合理需求与简单投诉,提供礼貌、周到的客房服务 5.配合完成楼层公共区域清洁及临时性接待支援工作 任职要求: 1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,注重团队协作 5. 遵守职业操守,尊重客人隐私,严守酒店服务规范
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言服务 4.协调客房、安保等部门,及时响应并解决客人需求 5. 保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及资料完整归档 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识 2.具备基础计算机操作能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 工作细致耐心,抗压能力强,能适应轮班制工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.遵守职业操守,具备团队协作精神及基本英语会话能力
餐饮店长月结全职
年龄要求:22-28岁 薪资范围:5000-10000元/月(底薪+绩效奖金+业绩提成) 岗位职责: 1. 餐饮制作与门店管理: - 负责店内日常餐饮制作,确保出品质量; - 管理门店运营,包括库存、卫生、材料需求等。 2.外卖平台后台维护: - 包括但不限于外卖平台后台客户需求沟通、客诉处理等相关维护工作。 3.私域社群运营 - 参与负责日常私域微信群运营管理、客户互动等相关事项。 任职要求: 年龄22-28岁,性格开朗,善于沟通,有亲和力; 热爱餐饮行业,有茶饮、轻食等相关行业经验优先; 有上进心,责任心强,能适应灵活工作时间; 有私域社群运营经验优先。 职位优势: 依托大型教育集团,大润发前进西店3楼唯一茶饮品牌门店; 教育资源深度捆绑,品牌化运营,模式化门店拓展,提供广阔的晋升空间。
客房服务员月结全职
需求:男女不限,60岁以下,身体健康。 ,16:00 -23:00 工作内容:负责大厅与楼道内的保洁。 上六休一有工作餐,每小时17元,次月20号发上月工资!另招聘客房服务员二名,不受时间限制要求做过酒店客房工作,打扫房间卫生,整理床铺,有经验优先录用()正常每天(20至30间)左右工作自由干完就可以走人
餐饮店长月结全职
招聘总店长。年龄要求为25至40岁,需具备高中及以上学历。要求拥有1年及以上餐饮门店管理经验,熟悉前厅运营、人员排班、材料管控及客户投诉处理。能适应早晚班轮班,有连锁面馆管理经验者优先。薪资福利为6200至6800元每月,包含绩效与提成。工作地址位于华润万家苏州园区购物中心,本店及春炉各门店直招。
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台工作
客房服务员月结全职有经验,细心
岗位职责: 33间房 保底15间 3000底薪 450饭补 350全勤 超过保底每间6元 一个阿姨独立负责 不包吃住 1. 负责酒店客房的清洁与整理,包括更换床品、清洁卫生间、擦拭家具及地面清扫,确保房间整洁卫生。 2. 定期补充客房内所需用品,如毛巾、洗漱用品、纸巾等,保证物品齐全。 3. 清理酒店公共区域,包括走廊、电梯、楼梯等,保持环境干净整洁。 4. 按要求收集和处理垃圾,做好垃圾分类与清运工作。 5. 发现设施损坏或异常情况及时上报,配合相关部门进行维修处理。 任职要求: 1. 工作认真负责,能按标准完成各项清洁任务; 2. 具备良好的卫生意识和执行力,注重细节; 3. 能适应轮班安排,服从工作调配; 4. 有团队协作意识,与同事配合良好; 5. 具备基本沟通能力,能够理解并执行工作指令。
苏州吴中区尼盛万丽酒店、AC酒店及MEA酒店招聘AC楼层服务员。提供工作餐。
5-8千/月
楼层服务员月结全职
苏州尼盛万丽酒店、AC酒店及MEA酒店招聘AC楼层服务员。提供工作餐。
苏州虎丘区急需一个客房服务员
3-6千/月
客房服务员月结全职
急需一个客房服务员
线上酒店接单员
200-600元/天
酒店经理20人以上日结兼职
线上酒店/操作简单/需23岁以上 项目介绍:2025年新出风口项目!星级酒店线上代理。24年旅游市场爆发酒店住宿业蓝海项目!公司给你提供酒店资源对接全国三四五星级酒店拿下酒店的成本价然后在美团,飞猪等平台上零售价挂售赚取中间的利润差价。你负责经营后台接单公司提供一站式培训指导技术扶持利润共同分成一间客房利润30-200次日现结利润空间大,市场竞争小。工作地点:在家办公一部手机随时随地即可操作工作时间:每天空闲时间经营接单,可兼职可全职项目优势:公司帮你审核开通美团,飞猪,同程等酒店代理系统后台,顾客在各大平台预订酒店即可赚钱。2024年是旅游业最火热的时候,三亚云南淄博烧烤等各种国内景点游客爆满,而8亿用户量的美团,11亿用户量的飞猪,同程都是你的精准客户,公司专业老师一对一指导教学,带你快速赚钱。美团,飞猪,同程官方后台,对接线下三星级,四星级,五星级实体酒店线上运营接单,后台随时提现,新人上手月入4000-12000!长期不上限制!支持学员线下到公司学习!适合对象:1.居家宝妈:在家照顾宝宝的同时不想与社会脱节多一份收入。2.工作白领:想创业增加额外收入实现财富自由!3.私营店主:实体店难做想转型线上生意找不到好的项目!4.创业者:工作室转型没有合适的项目!!
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材供应及时、库存合理、出品稳定 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有3-5年餐饮主管/经理经验者优先
客房服务员
5-7千/月
客房服务员月结全职提供三餐提供食宿
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护 公司提供三餐,提供住宿,单休
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