
酒店经理月结
招聘前厅主管,提供食宿。岗位职责包括:负责前厅全员排班、仪容仪表、服务流程监督;处理前台复杂客诉、高额订单、特殊宾客接待;每日核对营收账单、房态数据,汇总每日经营报表;培训前台新人,优化入住效率,联动销售、客房部门协作。任职要求:有酒店前厅管理经验,熟悉客房运营、会员体系者优先。福利待遇:包吃包住,员工餐一日三餐,宿舍配备水电、热水;月度绩效奖金、全勤奖、业绩提成、节假日三倍薪资;岗前系统化培训,内部晋升优先提拔老员工;生日福利、节日礼品、员工团建、带薪年假;筹备期入职,优先锁定核心骨干岗位,开业后薪资上调。
江苏苏州招聘收益管理副理/经理(RevenueAssistantManager/Manag
7000-9000元/月
酒店经理月结
招聘收益管理副理/经理(RevenueAssistantManager/Manager)。薪资为7千至9千。岗位职责包括:预测市场需求,为酒店争取市场关键时机;协助酒店收益最大化,提高市场份额并取得更好收益;与酒店预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入,在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念;始终能对环境竞争进行优化,提升每间可销售客房的平均收益;具备敏锐洞察力,利用收入管理策略领导团队;适当调节以保证酒店房间销售和收益,按标准执行并记录;监督各酒店公司房间预订流量、节假日、特定时间段及OTA平台等价格展示情况,确保操作系统与公司标准一致;具备制订和执行营业预算及经营计划的能力;具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力;负责跟踪和分析预订流程及团队流量,特别关注并加强团队预留房管理,做好团队适度减量以提高收益;根据下属各酒店公司收益情况做出分析,每周召开收益信息会,每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。岗位要求包括:本科及以上学历,具有星级综合酒店销售经理或连锁酒店收益经理岗位工作经验;具备团队协作能力和管理能力;有较强的创新意识和创新思维;具备出色的沟通、计划管理和问题解决能力;对市场变化有较好的敏感性;具有一定的英语听说读写能力。
江苏苏州岗位名称:夜班经理;岗位要求:1.确保忠实会员和贵宾的接待程序和标准得到执行或超越
7000-8000元/月
酒店经理月结
岗位名称:夜班经理;岗位要求:1.确保忠实会员和贵宾的接待程序和标准得到执行或超越;2.与上一个班次进行完整准确的交接,确保所有待跟进事项被记录和解决;3.充分利用酒店管理系统和软件以提高宾客体验。薪资待遇:月薪7千-8千。
百家湖餐饮店日结
180-200元/天
服务员
岗位职责:
1. 负责餐厅内顾客接待、点单、上菜及餐后清理等基础服务工作
2. 保持服务区域整洁有序,及时补充餐具与物料
3. 主动响应顾客需求,提供礼貌、热情、耐心的服务
4. 配合店长完成日结工时核对与交接工作
任职要求:
1. 年龄16-25岁,身体健康,形象端正
2. 服务意识强,沟通表达清晰,态度亲和有礼
3. 能适应快节奏工作环境,具备基本抗压能力
4. 学历不限,无经验者可带教
小工20人以上
井号调试大工,45工作地址:吴江本部10人、四川宜宾15人、福建厦门20人45高温补贴500元,不满月按天折算有3年以上锂电相关经验优先
江苏苏州井号电工,10工作地址:园区汽车设备-NSD可带手机,不需体检40,2个月会看欧标
电工1-2个月
井号电工,10工作地址:苏州园区汽车设备-NSD可带手机,不需体检40,2个月会看欧标图纸
行车工行吊
【支塘扶梯厂】招聘正式工、普工、长白班、包吃住、工资高、工时稳定,年龄25-50岁,服从管理安!招聘岗位:1行车工:操作行车转运扶梯2擦拭扶梯:稀释剂擦拭扶梯桁架表面污渍3补漆(本岗位男女不限):喷漆后成品,漏喷位置补漆[红包]薪资待遇:长白班、正式工、入职缴纳社保、工时稳定[發]6天8小时底薪6000元,其他时间算加班,加班费30元/小时。(做不满7天的:按照底薪2660元,加班费也是按照2660元系数计算)。[玫瑰]福利待遇:正式工,入职缴纳社保,免费工作餐,免费住宿、水电均摊,宿舍4人间。[勾引]地址:常熟市支塘镇﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏联系:
酒店经理1-2人
招聘海口宝丰国际酒店招聘前厅部大堂副理1名待遇:月休六天,八小时工作制,法定假日,带薪年假等。要求:稳定、有责任心、能吃苦耐劳、有团队精神[庆祝]感谢大家自荐或推荐[抱拳]地址:海口市琼山区新大洲大道521-29号联系电话:刘女士/同步
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
江西赣州招聘前台主管。要求有酒店从业经验二年以上,担任领班管理一年以上,外貌气质佳。薪资为
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管。要求有酒店从业经验二年以上,担任领班管理一年以上,外貌气质佳。薪资为4000-5000元。有意向者请直接来电咨询。
昆山尼柯威休闲娱...招聘礼仪/迎宾/接待
4000-6000元/月
迎宾员包住包吃有提成免费培训11-20人月结兼职假期工全职
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的沟通表达与应变能力
年龄18-35周岁
4.学历不限,中专及以上学历优先;经验不限,有相关实习或实践经历更佳
5. 能适应弹性工作安排,遵守职业规范,认同企业文化与服务价值观
原标题:《礼仪,迎宾接待》
包厢服务员
5000-7000元/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责:
负责顾客接待服务工作主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合店长完成日常运营支持,如库存整理、设备检查等基础事务
5.遵守食品安全与服务规范,保障顾客健康与满意度
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作经验不限,有餐饮行业经验者优先
3. 身体健康,形象端正,具备良好的沟通能力
4.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.具备团队协作精神,服从管理,责任心强
超市服务员/有补贴
5000-7000元/月
服务员包住月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责超市内顾客接待、商品导购及咨询解答,提供热情周到的服务
2. 协助商品上架、陈列整理与价签维护,确保货架整洁有序
3. 参与收银辅助、自助结账引导及购物车/篮回收管理
4. 配合开展促销活动,介绍优惠信息并协助现场秩序维护
5. 及时反馈商品缺货、破损等情况,协助处理顾客投诉与建议
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,沟通表达清晰
2. 工作认真负责,有服务意识和团队协作精神
3. 无经验要求,接受应届生及转行人员,入职提供带教培训
4. 初中及以上学历,能适应轮班制工作安排
5. 服从管理,遵守超市服务规范与安全操作要求
新店直招服务员包吃包
6000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
本店直招服务员不限男女包吃,有服务工作经验者优先
江苏苏州招聘制服房服务员。薪资为3000-3500元/月。岗位职责包括:负责制服房日常管理
3000-3500元/月
客房服务员月结
招聘制服房服务员。薪资为3000-3500元/月。岗位职责包括:负责制服房日常管理与物品整理;协助员工领取及归还工作服;维护制服房整洁与安全环境;及时递送各楼层布草;客人洗衣的收取和送去。任职要求:高中及以上学历,有服务行业经验优先;具备良好沟通能力与责任心;熟悉基本办公软件操作。工作时间:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00。
客房服务员
古里善邸招聘客房1名客房上班时间8点30-17点,月休4天,餐补,全勤,联系电话:地址:金明大道东京银座1号楼古里善邸酒店
包厢服务员管家
200-230元/天
服务员有提成20人以上日结兼职假期工全职
一对一包厢服务员管家,随时保持包厢卫生整洁,对客人有礼貌,要求普通话标准,能吃苦耐劳
客房服务员月结
姑苏区内部酒店客房招聘了,我们是专接内部培训的酒店。主要以续住打扫为主,比较轻松上手。同时享有所有法定节假日,方便您陪伴家人,工资6000左右,只要你愿意学,干活认真,责任心强,做事不敷衍,有较强的团队精神,欢迎前来应聘,有经验者优先电话:,等您来加入,一起开启温馨客房之旅
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