招聘：项目经理薪资：3000-5000一、岗位要求：1、30-50岁之间，3年以上有十万住宅中物业管理工作经验者优先考虑；2、工程管理、物业管理等相关专业，大学专科及以上学历；3、熟练使用word，excel，PPT等计算机软件；5、具备良好的管理、沟通、协调、统筹能力，思维开阔，具有创新意识；6、熟悉行业较新发展动态，熟悉物业管理相关法律条例条规，具有较强的文字处理能力，良好的团队合作精神

招聘：项目管理岗薪资：6000元以上/月岗位说明负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作，不限于服务品质保障、客户关系维护、社区经营、生活服务等。专业要求2027届本科及以上学历的毕业生，专业不限，物业管理、土地资源管理（房地产开发与物业管理方向）、房地产经营管理等相关专业优先。2026年应届退役军人（士官），党员优先。

招聘：项目经理薪资：5000-80001、28-45岁，大专及以上学历；2、持物业经理上岗证，5年以上物业管理经验，并具有2年以上独立管理公建项目的经验；3、熟悉物业管理法律法规，熟悉物业服务全面运营管理流程，具有项目管理成功案例；4、具备较强的应变能力、危机事件处理能力，有良好的领导能力、团队协作能力、沟通能力和决策能力；5、具有良好的职业操守，服务意识和抗压能力"

-中国金茂物业招聘：岗位①：工程增值经理（增值部门）工作地点：长沙、岳麓区、梅溪湖、金茂北塔写字楼薪资待遇：双休，入职买五险一金，薪资面议联系人：郭先生（）欢迎大家推荐或自荐！！！

招聘：物业经理薪资：3000-5000长沙潜润物业管理有限公司】诚聘：物业经理1名：年龄35~50岁，物业经理证，有政府部门物业服务管理工作经验，能熟练运用电脑、手机编辑功能，沟通协调能力较强。工作地点：浏阳市

招聘：物业经理薪资：3000-5000招聘岗位：物业经理；工作地区：湖南省/长沙市/浏阳市；年龄范围：30-50岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

招聘：小区管理处主任薪资：1000-30001、有责任心、勤劳肯干2、做事有效率、执行力高3、及时对业主投诉进行安排处理4、处理所有小区事务、做好小区日常维护5、管理小区保安保洁日常工作及排班考勤6、定期汇报工作

招聘：物业项目经理薪资：3000-5000招聘岗位：物业项目经理；工作地区：湖南省/长沙市/浏阳市；薪资范围：3000-4000元/月；年龄范围：25-50岁。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

上班时间早：8:00-4:00 中：4:00-12:00凌晨 都是站岗 希望能找到一个对酒店行业充满热情有上进心的一起工作一起努力。不用上晚班噢 综合薪资3500以上（有意者私聊哦～） 慧友集团旗下品牌～欢致S酒店，有明确晋升路径，店员-服务经理-前台主管-前台经理-店助-店总-区域总监，欢迎有志在酒店行业长期学习和发展的小伙伴加入。 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供入住、退房等服务 2. 协助处理客人的咨询和需求，确保服务质量 3. 配合完成日常运营事务，维护前台区域整洁有序 任职要求： 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

雨花区东塘电信大厦的塔吊负责两栋模爬架，现招聘一名塔吊指挥。年龄要求52岁以下。薪资待遇为5500元/月，10点后加班费为20元，工资通过打卡发放。有意者可报名。

长沙急招一名员工餐厅主管5千月休八天五险一金都有需要的朋友麻烦联系一下我谢谢。联系电话

湖南长沙市岳麓区招聘封口机维修师傅，有意者请联系。

长沙市长沙县招装修木工

东镇煤厂现招聘替班司机，负责上站工作。

招聘：物业项目经理薪资：面议岗位职责：1、全面负责物业项目人、财、物及各项现场管理工作，落实人员做好物业楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、安全及车辆管理等具体管理服务工作。2、具备统筹经营意识，完成项目各项业务指标。3、审批房屋、公共设施的维修、养护计划和业主/租户装修申请，组织维修人员按时保质完成各项任务，并检查督促业主/租户按规定进行装修。4、协调内外关系，稳定业户关系，保持与街道、房产管理部门、各相关协会之间良好沟通，配合做好社区管理工作。5、带领项目团队做好物业服务费收缴工作，重点关注客户满意度提升工作。任职要求：1、大专及以上学历，具有3年以上住宅物业管理经验。2、熟悉任职岗位及下属岗位的各项业务及运作流程，具备前期项目管理、房屋验收交接、及常态小区1年以上管理经验。3、熟悉行业相关法律法规、有关条例，有较强的突发事件处理能力和综合管理能力。4、熟悉项目管理，具有较强的管理能力和领导水平，心理素质好，能在压力下带领团队工作。5、具备现代企业管理理论知识及较强的沟通技巧，能进行有效沟通，能有效协调部门之间运作和处理团队关系。公司福利：1、休假：依法享有国家法定节假日，周末双休。2、六险一金：按国家相关规定，从试用期开始为员工购买社保、雇主责任险及住房公积金。3、员工关怀：定期组织员工体检、员工旅游、员工座谈会、员工聚餐等活动。。4、享有公司绩效奖金、年终福利等。工作地址：成都市区及周边。

招聘小区主管男女不限，年龄60岁以内，身体健康，能吃苦，月休4天有住宿，工资面谈，工作地址瓯海区新桥联系电话

招聘物业经理招聘物业经理一名，负责物业相关全面管理工作。要求:大专及以上学历，40岁以下，身高1.60米以上，45岁以下，身高1.70米以上，形象好气质佳，有多年从事物业经理经验者年龄可放宽，薪资待遇工资加五险，每周休一天。

【编号12653】巨华汇豪名都招聘物业经理岗位：物业经理招聘人数：1名薪资待遇：七千到八千元相关要求：35到45周岁，3年以上物业管理经验工作地点：巨华汇豪名都联系电话：

【双休+八小时】物业品控专员 【公司名称/项目名称】 四川蓉洁智慧城市建设有限公司【工作地点】简阳市 【招聘岗位】 现场品控专员（物业管理方向） 岗位职责： 1. 现场品质监督： 负责园区/楼宇/案场的日常巡查，对保洁、绿化、秩序维护、设施维护等服务质量进行严格把控。 2. 问题整改跟进： 发现现场存在的问题（如卫生死角、安全隐患、设备损坏），及时记录并下发整改通知单，追踪整改进度及结果。 3. 标准落地执行： 协助项目经理落实公司各项品质管理标准，确保服务一致性。 4. 客户满意度： 收集业主或客户关于物业质量的反馈，协助处理相关投诉。 5. 文档管理： 负责品控记录、巡查报告等基础文档的整理与归档。 任职要求： 1. ，20-40周岁，形象端正，亲和力强。 2. 经验要求： 至少2年以上物业管理经验，熟悉物业现场品控流程或客服、环境管理模块者优先考虑。 3. 素质要求： 工作细致认真，原则性强，具备较强的沟通协调能力（能有效与保洁、工程及甲方沟通）。 4. 技能要求： 熟练使用微信、办公软件（Excel/Word）进行拍照记录及简单报告撰写。 薪资待遇： 1. 薪资结构： 基础工资3500-4000元/月起 + 月度绩效工资（根据现场品控考核结果发放，综合薪资稳定）。 2. 工作时间： 每天8小时工作制（具体时段根据项目排班），周末双休（法定节假日正常休息）。 3. 福利保障：缴纳社保、节假日福利、年假等 应聘方式： 联系人：刘 联系电话：面试地址：四川省成都市简阳市凤栖苑2栋19楼

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及物品补充 2.检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3.严格遵守酒店服务标准与安全操作规范，保障宾客隐私与安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.无不良从业记录，身体健康。 4. 具备基本的应变能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供基础礼宾支持 5.遵守酒店安全规范与操作流程，妥善保管钥匙及工作用品，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康，能适应轮班制及站立作业 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作良好 5. 无不良记录，遵守酒店规章制度

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

物业工程主任薪资福利:￥6000-8000元工作地址:时代年华28栋一楼

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

工作职责： 1、负责公寓公区及房间内设施设备的日常维修工作，包括水电、大门、天花、电梯、电子锁、墙面地面修补、家电等维修，确保住户正常使用； 2、每天核查有待维修的工程单，与住户沟通维修工作，对于当天需要加急处理的维修单，先安排进行处理； 3、负责公寓日常巡查和维护工作，每月定期对公寓大门门锁巡查和维保工作，确保大门锁和电子锁正常使用，并巡查记录登记表； 4、消防检查和安全隐患排除工作，配合所在区域的管家进行消防检查工作，每月定期对公寓楼内线路、电梯、电表等设施设备进行检测和排查，并登记巡查表，杜绝发全隐患发生； 5、根据项目要求，完成其他上级安排的工作；任职要求： 1、有电工操作证； 2、2年及以上的综合维修工作经验； 3、具备较强的工作主动性，吃苦耐劳，能够承受一定的压力； 4、思想积极，具备较强的服务意识，有责任心

招个前台：性格开朗、接待客人、登记台表、统计数据

含浦某物业公司招聘客服管家，月薪4000元，月休4到5天，交社保，有餐补，很少加班。联系人：马女士

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准 3.具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

1、吃苦耐劳，没做过没关系 2、好沟通，不斤斤计较