产品推广宣传直播，短视频拍摄

1. 全面负责游乐场日常运营、人员、安全、卫生、业绩、账务整体工作； 2. 保障门店零安全事故、零重大客诉，正常稳定营业； 3. 管理员工团队，提升服务质量，带动门店办卡、营收业绩； 4. 负责设备养护、成本把控、日常问题处理、经营优化； 5. 做好每日数据汇总、工作汇报，配合老板完成门店经营升级。

【招聘岗位】洗车工、洗车店店长【招聘人数】洗车工20名，店长5名【薪资待遇】洗车工月薪2400-3500元；洗车店店长月薪3000-15000元，业绩浮动薪资，多劳多得【招聘要求】1、工作认真细致，有服务意识2、学历不限，年龄在18至50岁，男女不限，经验不限，无经验者可培训，但需吃苦耐劳，责任心强。3、有洗车经验者优先。【工作内容】洗车工：负责车辆清洗、车身擦拭、内饰清洁、车辆基础洗护、场地卫生维护、配合门店完成客户接待等基础工作；洗车店店长：全面负责门店日常运营管理，人员排班管理、客户维护、门店业绩提升、货品耗材管控、统筹店内洗车洗护各项工作。【工作地点】安阳市区，共5家门店，可就近安排上岗【公司简介】本地连锁汽车洗护门店，在安阳市区布局五家直营门店电话：

纯棉居物新店开业招聘店长，店员3名1、年龄22岁—38岁（优秀者可放宽）2、责任心强、目标明确3、具有良好的销售能力和沟通能力及团队合作力，有销售经验优先，期待您的加入（底薪+提成+奖励+节假日三薪+五险等福利）4:上班地点：吾悦广场二楼联系电话：林女士

新区安秀桥东连锁火锅店招《店长》，薪资福利待遇优！于

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽条件

招聘：商超部部长薪资：5K~6K/月岗位职责：1、负责产品零售，了解客户需求并达成销售；2、认真学习业务知识，熟练掌握操作技能，熟悉商品的库存，了解商品库存动态，提高业务水平和工作效率；3、负责商品的来货接收、整理及摆放；4、协助客服进行售后处理，避免因售后处理不善而导致顾客抱怨或者投诉等。”任职要求：1、年龄28-35岁，大专以上学历，有快消品行业从业经验者优先。2、有良好的团队精神，善于沟通交流，身体健康。

水果店店长，长期干，有经验，有组织能力，有上进心

负责美容门店日常运营管理 -指导美容师进行面部护理、皮肤管理等基础美容手法 -有销售性质工作内容，提升门店业绩-可授课美容美体相关知识[职位要求] -有美容店管理经验优先 -熟悉美容销售流程，具备团队管理能力 _会基本美容手法，有授课经验更佳 _

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

安阳市安阳县招腻子/大白/墙漆

内黄工地急招水电工大工一名。

安阳市龙安区马投涧，招二保焊，每天工作10个小时，300元定量，看清楚再联系，工资绝对有保证，长期工，不找临时工。

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优秀店长1.25-40周岁，初中以上学历，有销售工作经验者优先。2.工作细致认真，责任心强，形象气质佳。3.高度的工作热情，良好的团队合作精神和事业进取心。薪资福利:底薪+提成+任务奖+公休同步

招聘:惠州细场，招店长一名，二个饭市，工资暂定8000～9000有意者请联系黄师傅祥谈

设计师轻奢饰品地址：通州万达店长薪资12000-20000动态底薪：7500-11500综合提点：7%-10%导购薪资10000-15000动态底薪：4500-6000提点：每单3%-14%福利法定三薪加班费带薪年假生日节日礼券五险一金司龄奖岗位要求1、18-38岁，经验丰富可放宽条件2、有稳定零售门店相关经验（轻奢、奢侈品、女装，化妆品，珠宝，黄金，饰品等相关经验）【品牌】YPYN【联系方式】（）咨询请附简历

高薪招聘【香格丽拉的秘密】快时尚女装店长面谈搭配师薪资：3500底薪提成五险节假日三薪团队奖生日奖年假晋升奖工龄奖4天休息（6000-10000左右）年龄要求38岁以内工作地点：哈尔滨王府井联系人：耿女士电话:电话与同步

门店主管5000底薪＋200满勤＋门店提成有餐饮前厅管理经验，责任心强，执行力好，擅长团队配合、日常门店统筹，能带团队优先

AJUG招聘店长一名高销数名，工资5000---15000上不封顶！工资组成：底薪+10%提成+月休4天+晋升空间+大单奖任经理电话:工作地点:安阳吾悦广场

收银员工作认真负责，能吃苦耐劳。负责收银、结账及日常账目核对工作。薪资福利:3500元左右招工人数:1人长期有效，及时更新工作地址:东方世纪城南门西500米路北

营业员男女不限，仅限长期工，年龄18-45周岁，五官端正，有团队精神，积极向上，有销售经验者优先。负责门店水果陈列、补货、称重、收银等日常运营，接待顾客薪资福利:工资面议，薪资结构为底薪+绩效+奖金+补贴，多劳多得招工人数:数名工作地址:安阳德隆街诚信志远果业

壹度便利店（广厦书香九里店）急聘营业员 上班时长：8小时/天 薪资：底薪2800+300，综合3000+ 休息：每月2天公休 工作地点：广厦书香九里

电子商铺营业员

岗位职责 1.负责厅店日常终端产品销售、库存管理及相关工作，结合公司开展专项营销推广活动; 2.负责厅店终端形象建设和维护; 3.负责客户关系管理、市场信息收集; 4.负责完成销售目标，并致力于提升销量。 岗位要求 1.年龄38岁以下，高中/中专及以上学历，有一年及以上通信产品或快消产品销售经验; 2.积极主动，有较强的责任感和进取心; 3.擅于沟通，有较强的团队合作意识; 4.热情开朗，有较强的服务意识和服务耐心。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，了解需求并提供专业产品介绍与推荐服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务处理 4.协助开展促销活动执行、数据登记及销售情况反馈 5.配合店长完成库存盘点、交接班记录及基础报表填写 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3. 性格开朗，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.遵守职业道德，服从管理，注重团队协作

招聘理货员一名，年龄50以内，工资起步2200不等，方便你接送学生，请假方便，有意者私聊，电话 大河头，北新桥林强超市

主要负责超市的收银工作，闲时整理货品

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 5.主动收集顾客反馈，协助店长优化销售策略与服务流程 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强