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管理员工，及店内工作安排

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业管理经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.熟悉门店运营全流程，具备较强的沟通协调、团队管理及抗压能力 4. 工作地点：以实际招聘城市为准，需适应本地化工作安排 5.具备服务意识与责任心，认同企业价值观，愿与门店共同成长

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一、岗位要求: 1、工作经验不限，公司提供免费培训，免费食宿，年龄22-45岁之间; 2、C1驾照，有相关行业工作经验者优先; 3、身体健康能适应在项目现场工作;吃苦耐劳，有组织，责任心强，态度认真严谨，执行力、纪律性强;工作踏实，服从公司安排； 二、试用期：1个月； 三、工作地点:跟随项目走； 四、薪资:试用期220元/天；转正后250元/天。

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岗位职责： 1.负责室内外墙面、地面瓷砖的测量、切割、铺贴及勾缝作业 2.独立完成贴砖施工全流程，确保平整度、垂直度及空鼓率符合验收标准 3.按图纸及施工规范要求进行排砖设计与现场放线 4. 配合项目经理协调工期，保障施工进度与质量 5.做好材料损耗控制及现场文明施工管理 任职要求： 1. 具备贴砖相关实操经验，能独立承担包工项目 2.熟练掌握各类瓷砖（釉面砖、仿古砖、大板等）铺贴工艺 3. 工作认真负责，注重细节，拒绝“二把刀”式作业 4.身体健康，能适应工地环境及登高作业 5. 最低学历不限，具备基础识图能力者优先

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店长 1. 25-38周岁，男女不限；2. 具备良好的服务意识和销售技巧；3. 品行廉洁，职业道德良好；4. 具备组织管理能力。1. 统筹安排店内所有事务；2. 负责组织管理门店的日常工作，对门店销售进行数据分析。 薪资福利:3500-4500 招工人数:10名 工作地点可就近分配（鹤壁、漯河、安阳、新乡、滑县、焦作、濮阳、长垣均可） 工作地址:鹤壁、新乡、焦作、周口、安阳、濮阳、漯河、长垣、水冶

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