金瑞物业急聘【物业项目经理】： ➡诚招物业项目经理1人，大专及以上学历，年龄40岁以下，3年以上同岗位物业项目经理经验，熟悉物业管理全套流程，沟通统筹能力强，有责任心。 ➡工作地点：洛阳市伊滨区枫叶路与孝文大道交叉口。 欢迎自荐或推荐 联系电话☎聂女士（同）。

岗位名称：山水印象物业管理员。 岗位要求：1. 负责物业管理区域的日常工作；2. 协调内外部资源，组织物业维修、清洁、绿化等；3. 具备较强的沟通能力和应变能力。 薪资待遇：月薪3000-5000元。

金瑞物业急聘【物业项目经理】：诚招物业项目经理1人，大专及以上学历，年龄40岁以下，3年以上同岗位物业项目经理经验，熟悉物业管理全套流程，沟通统筹能力强，有责任心。工作地点：洛阳市伊滨区枫叶路与孝文大道交叉口。欢迎自荐或推荐[握手][握手]联系电话聂（同）。

社旗县新盛唐酒店招聘酒店前台收银、餐饮服务员、传菜员、楼层主管等职位

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范准确 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

酒店前台收银

连锁酒店前台服务，入住，退房，预订，问询服务

服从领导安排 热爱工作 认真完成任务 积极提高自身能力 负责酒店前台的办退房入住与其他临时售卖与酒店前台所有的工作事宜

1、年龄19～40岁，身体健康，身材匀称，仪表端庄，气质高雅； 2、有酒店工作经验优先； 3、待客主动热情，乐于关心客人； 4、善于观察，精神饱满，工作细心； 5、具有较强的工作责任心。

明天找信号工替班一名150有闲的联系。

点焊师傅-点焊作业 薪资：面议

焊工三人有证55岁以下，工资三百至四百。

洛阳市洛龙区招工地清洁/开荒

洛阳市新安县招二保焊/气焊、铆工/钣金工、工地小工/杂工

招聘：物业项目经理薪资：7000-9000元1.全面管理物业运营:负责物业公司的日常运营管理工作，包括物业的收支管理、物业服务质量的监督与提升、业主关系维护等。2.制定并执行管理计划:根据公司战略目标，制定年度、季度及月度物业管理工作计划，并确保各项计划的有效执行与监控。3.团队管理:组建并管理高效的物业团队，包括客服、秩序、保洁、工程维修等部门，确保团队成员职责明确，协作顺畅。4.业主服务优化:定期组织业主满意度调查，根据反馈意见调整服务策略，提升业主满意度和忠诚度。5.合同管理与风险控制:负责物业管理相关合同的签订、履行及续签工作，有效识别并防范法律风险及运营风险。管理片区户数超4000户任职要求：1.学历：高中及以上学历。2.年龄：28-383.有3-5年同岗位工作经验。

招聘岗位1：项目经理一名（50岁以内）：负责项目统筹安排，保洁人员管理和甲方对接工作。要求：大专及以上，有从事医院物业相关工作经验。 工资4000-4500元/月。 招聘岗位 2：保洁多名：年龄不得高于 60 周岁，年龄不得高于 55 周岁。负责责任范围内的保洁日常工作。 工资：面议 工作地址：余江区妇幼保健院新院区 联系电话：杨经理

招聘：公建物业经理 薪资：面议 岗位职责：1、全面负责物业项目的经营管理服务和安全工作，确保年度经营指标完成；2、以客户需求为导向，建立良好的沟通协调关系；3、按照公司要求做好在管项目团队建设；4、负责物业项目内企业文化建设。任职要求：1、统招本科及以上学历，中级职称（经济、机电等行业相关）硬性要求；2、有5年以上物业管理从业经验，2年以上项目全盘管理经验，有公建或文旅项目经验优先；3、负责突发事件和紧急情况的助理与指挥，对项目发生的各类安全事故和隐患核实、区分责任，并提出处理建议；4、有较强的服务意思，与甲方保持良好的沟通，满足客户的需要；5、完成甲方领导及本部交办的工作任务； 职能类别：物业管理经理 关键字：物业管理中级职称

【招聘】因公司发展需要，现招聘物业经理、管家、维修工、保安员等物业工作人员。，要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识！具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区联系电话：

招聘：项目经理薪资：5000-8000元/月专业要求掌握物业的基本法律法规

招聘：栾川艺墅家客栈招聘前台一名（限*性）上一休一） 薪资：2000-2500元/月 岗位职责： <BR>1. 负责客栈前台接待工作，为客人提供入住、退房等高效服务； <BR>2. 处理日常客户咨询与投诉，维护良好的客户关系； <BR>3. 协助完成房间调度、账务核对及每日营业数据登记； <BR>4. 保持前台区域整洁有序，做好物资管理与交接工作。 <BR><BR>任职要求： <BR>1. 有酒店或民宿前台工作经验者优先，熟悉基础操作流程； <BR>2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和服务意识； <BR>3. 能适应轮班工作制，上一休一，工作时间稳定； <BR>4. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件。 <BR><BR>我们提供一个轻松和谐的工作环境，团队氛围好，同事之间相处融洽。欢迎踏实肯干、热爱服务行业的你加入，一起把温暖带给每一位远道而来的客人。

招聘：宾馆前台，上一休一 薪资：2000-3000元/月 岗位职责： 1. 负责客人入住和退房登记，核对信息并办理相关手续。 2. 接待来访客人，解答咨询，提供基础服务指引。 3. 保持前台区域整洁，做好日常物品整理与备用物资管理。 4. 协助处理客人反馈，及时转达相关信息给相关部门。 5. 配合完成每日交接工作，确保信息准确无误。 任职要求： 1. 有服务意识，做事细心，能主动沟通。 2. 能适应轮班制工作节奏，服从安排。 3. 会使用基本办公软件，如打字、查资料等。 4. 有责任心，工作认真，能坚持完成日常任务。 该岗位实行上一休一，工作节奏稳定，适合希望有规律作息的人。欢迎踏实肯干的伙伴加入。

招聘：餐厅主管、客房、面点、洗碗工 薪资：2000-2800元/月 拔云岭元亨酒店因发展需要，现招聘 1.餐厅主管1名 工资 2000～2500元 2.客房两名 工资2200~2600元 3.面点阿姨一名 工资2400～2800元 4.洗碗工一名 工资2000～2400元 要求:吃苦耐劳，性格开朗，有团队精神，有工作经验者优先 管吃住，有月休，另加绩效奖金，年底有奖金，四季发服装，有意者面议！ 联系方式:

招聘物业综合维修工1名要求：身体健康，30-52岁左右，持有低压证；周末双休。有水电维修经验，良好服务意识及团队协作精神。薪资：面议地址：关林路与学府街附近联系电话：（）

全季酒店5.0:招聘客房服务员初级2739底薪+提成中级2824底薪+提成高级2952底薪+提成提成：底房12间（，续6）退6元元。综合薪资3500元-5000元有华住酒店经验优先福利待遇:提供工作餐，住宿环境好，上六休一，有保险（）.节假日3薪联系电话：150****6546微信同号地址：复旦街4号（医大二医院旁）

工作时间灵活，上24小时一天休息一天，晚上值班有房间休息无需熬夜，工资180元/天，也可以根据实际情况调整时间和具体商量合适的工资待遇，主要看个人能力，营业绩效有提成，年龄无要求，要求会沟通会操作电脑，有经验者优先，，工作环境轻松无压力，欢迎有想法的优秀合作者参与酒店这个大家庭。

客房服务员 责任心强，有酒店同岗位工作经验的优先，年龄53岁以下 薪资福利:工资2800 - 3200，一经录用，工资优待 招工人数:3名 工作地址:嵩县伊东新区理学路与上纸路交叉口

铂悦水汇温泉酒店招聘前台收银2名，待遇优厚，工资3500➕联系方式：河南洛阳

岗位职责: 1.全面负责酒店前台运营管理工作，确保宾客接待服务高效有序。 2.统筹安排前台员工班次与工作任务，监督服务流程的规范执行。 3.处理宾客各类需求与投诉，提升客户满意度与入住体验。 4.协调与其他部门的沟通协作，保障信息传递准确及时。 5.定期检查前台区域的环境与设施，维护酒店良好形象。 任职要求： 1.具备较强的服务意识，能够主动为宾客提供优质接待服务。 2.熟悉酒店前台管理流程，能熟练操作相关系统与设备。 3.具备良好的沟通能力和应变能力，能有效处理突发情况。 4.有责任心和团队管理能力，能够带领团队完成各项工作目标。 5.具备基本的数据分析能力，能根据运营数据优化服务流程。

收银员 薪资福利:员工级：底薪+提成3200 - 4000元；底薪+提成+全勤奖+工龄工资+学历补助；公休4天+法定假日+带薪年假；提供食宿+培训晋升+社保缴纳+团建旅游 工作地址:洛阳市伊滨区开元大道东133号唐都逸景国际酒店

物业管理主管1.具有中华人民共和国国籍，政治素质过硬，品行端正，廉洁自律，认同集团企业文化；2.具备岗位所需专业知识、工作经验及履职能力，爱岗敬业，勇于担当；3.年龄、学历及资历详见各岗位具体要求，特别优秀者可适当放宽；4.无刑事犯罪记录，无党纪政纪处分，无失信惩戒记录，身体健康。薪资福利:本次招聘为正式编制，提供极具竞争力的薪酬、五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、完善培训体系及广阔晋升空间，助力职业成长。招工人数:1名熙晗人力/熙晗智慧服务/河南才链人力（中介/求职咨询服务）；报名时间：公告发布之日起至2026年5月18日17:00；报名方式：登录洛阳人才人仕网报名系统注册报名；流程：资格审查→综合测评→背景调查→入职体检→择优录用；；所属子公司岗位