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郑州 金水区正弘城商场餐饮店招聘： 蒸箱1名活简单每天蒸个米，总共个菜有人带，4000–4500 炒锅一名5500–7500看技术拿工资菜也是公司的标准 主展板1名4500–6000切的菜很少 基本都是净菜切好配送过来，开开货活也简单 砂锅焗海鲜学徒1名3500-4500 以上岗位 上班时间周一到周五9:00–2:30，5:00—10:00 周六日轮流休息1个多小时，一个月3天休息 全勤奖100元 工龄奖100 节假日红包 礼品都有 发展空间大，老板各个餐饮品牌中餐西餐都有 ，遍布全国200多家 联系人：袁

明天【郑州港区富士康】 A事业部官方直招政策： ⚡招聘年龄：18-48岁(周边18-38岁)。 不想去打螺丝的，不想进流水线的，不想去大制造的，不想一天从早忙到晚累一天的，不想一天到晚没自由的可以选择性入职了，优先轻松岗位！ 新老派遣工/部门岗位及入职渠道不同，略有差异，名额有限，先到先得！ 《随机分发》： 返费最高：8000元➕(合同7500+500元补贴） 小时最高：27元/H➕1000元(合同26元/H+1元/H补贴+满期津贴1000元） 《MLB定向直招》： 返费最高：7500元 小时工：26元/H+满期津贴1000元 《周边定向直招》：工程、品管、仓库、安全总务等。 返费最高：6500元 小时工：24元/H+满期津贴1000元 温馨提示：周边部门需通过周边定向直招，面试通过，优先分配周边岗位；如因个人原因或其他因素变动，将分发其他岗位。 ⚠【重要提醒】请各部门正向宣导、推动，严禁以此谋取不正当利益 ☎ 详情致电，感谢支持！ 招募主管：胡坤涛 财富热线： 座机：转接

十二:郑州上汽二厂-长白班 上班可以带手机，不穿无尘服 先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元。 操作工：员工18/时 叉车工：员工20/时 招聘要求:认识26个字母 工作内容：为生产线备物料以及分拣零部件 ，

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岗位职责：1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率持续达标 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉及突发事件，保障宾客满意度与品牌声誉 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范，落实安全、消防、卫生、合规等各项标准，确保酒店合法稳健运营 任职要求：1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证（如CHIA、COPC）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维，能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录，认同企业文化，具备良好的职业道德与责任心

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企业名称： 郑州仟那元熙酒店管理有限公司 招聘岗位及人数： 一、餐厅及客房服务员1人。 岗位要求：18-55岁，有相关工作经验。 工资待遇：3000到4000、管吃管住，单双轮休、8小时工作制。 二、保洁技工1名， 18--55岁负责公区卫生打扫，大理石保养等 薪资待遇3000--4000 三、保安主管或工程维修1名5000到6000 18--50岁，有相关工作经验 四、前台接待2名，3000到4000、身体健康，五官端正 ，有良好的沟通及服务意识 五、客房主管1人，4000-5000，客房经理1人，6000-8000,有相关工作经验， 以上工作岗位月休6天加法定节假日，年假，管吃管住，工作氛围好 工作地址： 新田大道1号 联系电话：

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